Die Rolle
- Bachelor-Abschluss in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich; höherer Abschluss bevorzugt
- 3 bis 5 Jahre Erfahrung im IT-Projektmanagement; Erfahrung in der Unterstützung von Proof of Concepts (POCs)
- Idealerweise Projektmanagement-Zertifizierungen (PMI, Agile Scrum, PRINCE2 oder andere)
- Vertrautheit mit User Experience und userzentrierten Designkonzepten von Vorteil
- Vertrautheit mit generative AI-Konzepten sowie mit Requirements Engineering erwünscht
- Schriftliche und mündliche Englischkenntnisse erforderlich
- Ausgeprägte Empathie, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- Teamorientierte, leistungs- und ergebnisorientierte sowie selbstständige und motivierte Persönlichkeit
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Ihre Chance:
- Verantwortlich für die Erstellung, Überwachung und Steuerung der quartalsweisen Planung und Prognose der Personalkosten und -ressourcen (Soll/Ist-Stände, Forecasts).
- Die Aufbereitung und selbstständige Erstellung und Analyse von Unterlagen, Auswertungen und Kennzahlen für die Geschäftsberichte (z.B. Jahresabschlussbericht und CSRD-Bericht).
- Durchführung von ad-hoc Analysen (Gehaltsstudien, Gender Pay Gap, Forecasts, Ableitung von Trends, etc.) und die Entwicklung und Pflege von HR-Reporting-Systemen zur Bereitstellung von aktuellen HR-Daten als Unterstützung für strategische Entscheidungen.
- Identifikation und Bewertung von Risiken anhand relevanter HR-KPIs und die Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Risikominimierung im Personalbereich.
- Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeiter:innen bei Fragen zu Personalressourcen und -kosten, sowie bei HR-Sachkostenbudgets.
- Mitarbeit und Leitung von Projekten, um die Effizienz und Effektivität von Personalplanungsprozessen zu verbessern. Hierzu gehört der aktive Austausch mit Nahstellen innerhalb der Sparkasse OÖ (HR-Abteilungen, Finanzen und Controlling, etc.), sowie innerhalb der Erste Group und Sparkassen und mit externen Partnern.
- Kommunikation und Dokumentation aller aufbauorganisatorischen Änderungen und Erstellung sowie Wartung des Organigramms.
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Gesundheitseinrichtungen
- Steuerung des Themenfelds in medizinischen Belangen
- Bundesweite fachliche und disziplinarische Führung der dem Themenfeld zugeordneten medizinischen Mitarbeiter
- Themenfeldübergreifende Kooperation mit anderen medizinischen Leitungen
- Verantwortlich für das Qualitäts- und Hygienemanagement
- Vorgaben für das medizinische Notfallmanagement (Notfallausrüstung, Abläufe, Schulungen)
- Mitwirkung bei der Erstellung von Leistungsbeschreibungen für medizinische Geräte sowie Behandlungs- und Untersuchungsmaterialien
- Verantwortlich für projektbezogene Planung und Entwicklung einer medizinischen Zukunftsstrategie und Integration neuer Technologien in die medizinischen Tätigkeiten des Fachbereichs
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Ihre Aufgaben:
- Stellvertretende Leitung der Autobahnmeisterei im Sinne der Führung, Steuerung und Koordination
- Sicherstellung der Wahrnehmung der Streckenverantwortung
- Gewährleistung der Einhaltung sämtlicher gesetzlicher und behördlicher Vorgaben sowie der ASFINAG internen Regelungen
- Gewährleistung der Arbeitssicherheit und Einhaltung der notwendigen Schutzmaßnahmen für Sicherheit und Gesundheit
- Unterstützung der Leitung der Autobahnmeisterei bei der Jahresplanung
- Koordination sämtlicher Erhaltungstätigkeiten extern, intern und mit anderen Organisationseinheiten
- Stakeholdermanagement (ua. mit Behörden und Blaulichtorganisationen etc.)
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DEIN AUFGABENGEBIET
- Gastgeber:in mit Leidenschaft
- Ansprechpartner und Bindeglied zwischen Team und Standortleitung
- Führung, Schulung und Weiterentwicklung von einem 8-köpfigen Team
- Dienstplanerstellung
- Verantwortung für das operative Tagesgeschäft
- Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs
- Durchführung von Einkaufsbestellungen, Wareneingangskontrolle und Inventuren
- Planung und Durchführung von kleinen Veranstaltungen
- Einhaltung der Hygienevorschriften (HACCP)
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ARBEITEN BEIM TOP.ARBEITGEBER 2025 (by Rolling Pin)!
- Verantwortung für das betriebliche Rechnungswesen, Budgetierung und Controlling auf Standort- und Holding-Ebene im Rahmen unterjähriger und bilanzieller Jahresabschlüsse inklusive deren Konsolidierung
- Schnittstelle und Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern
- Verantwortung für die Debitoren-, Kreditoren und Anlagenbuchhaltung
- Abwicklung behördlicher Administrations-Aufgaben
- Erarbeitung und Abweichungsanalyse von KPIs für die Geschäftsführung und die Standortleitungen
- Mit-Verantwortung für
- das betriebliche Liquiditätsmanagement auf allen Ebenen
- die Steuerung der gesamten Unternehmens-Finanzierung in allen Segmenten der Eigen- und Fremdfinanzierung
- die Konzeption adäquater Finanzierungs-Strategien in der Neuprojekt-Entwicklung
- Förderungsbeantragungen, -berechnungen und -abwicklungen
- Mitarbeit in abteilungsübergreifenden Agenden (zB. Digitalisierung, zentraler Einkauf, Personalverrechnung)
- Erarbeitung von Finanzierungs-Modellen und betriebswirtschaftlichen Betreiber-Konzepten bei der Entwicklung neuer (inter-)nationaler Standorte
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- Mitarbeit in einem erfahrenen, hoch motivierten, kollegialen, interdisziplinären und multiprofessionellen Team
- abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
- umfangreiche Sonder- und Sozialleistungen für OÖ Landesbedienstete
- attraktive Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten der OÖG Akademie
- OÖ Gesundheitsholding zertifiziert als familienfreundliches Unternehmen
- Elternbeitragsfreie Kinderbetreuung: Betriebskindergarten und Krabbelstube (ganzjährig )
Hier geht's zum Video: Betriebskindergarten am Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Steyr - vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
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Beschäftigungsausmaß:
- Direkt dem Vorsitzenden der Geschäftsführung unterstellt, übernehmen Sie die Leitung der Personaldirektion mit den Bereichen Personalressourcen-Management, Personalrecht (Vollzug verschiedener Dienstrechte) und Personalentwicklung und führen ein gut eingespieltes Team.
- Sie sind für die Gesamtkoordination der Planung, Steuerung und Überwachung der personalwirtschaftlichen Prozesse der Oö. Gesundheitsholding GmbH verantwortlich.
- Die Entwicklung zeitgemäßer Arbeitsmodelle und lebensphasenorientierter Berufslaufbahnen, die Zusammenführung der unterschiedlichen Unternehmen im Personalbereich sowie die Zusammenarbeit mit Behörden, Stellen des Landes, der Interessensvertretungen und übergeordneten Gremien fallen ebenso in Ihr Aufgabengebiet.
- Neben der Beratung der Geschäftsführung in Personalangelegenheiten und aktuellen Themen arbeiten Sie aktiv an der strategischen Unternehmensplanung sowie an der Gestaltung der Unternehmensziele mit.
- Sie sehen die Chancen der Digitalisierung und moderner Personalkonzepte und setzen sie in der OÖG um.
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Beschäftigungsausmaß:
- attraktiver, modern ausgestatteter Arbeitsplatz in Oberösterreich
- ein verantwortungsvolles und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet
- werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- betriebliche Gesundheitsvorsorge („geh mit“ Programm)
- „LOA“ Lebensphasenorientiertes Arbeiten
- flexible Arbeitszeitmodelle
- attraktive Region mit kultureller und sportlicher Infrastruktur sowie hohem Freizeitwert
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DEIN AUFGABENGEBIET
- Gastgeber:in mit Leidenschaft
- Ansprechpartner und Bindeglied zwischen Team, Management und Administration
- Führung, Schulung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern
- Unterstützung des Serviceteams und aktive Gästebetreuung
- Verantwortung für das operative Tagesgeschäft
- Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs
- Einhaltung der Hygienevorschriften (HACCP)
- Durchführung von Einkaufsbestellungen und Wareneingangskontrolle
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Ihre Aufgaben bei uns
- Abwicklung von elektrotechnischen Projekten im Bereich Niederspannungstechnik, Elektroinstallationstechnik im Industrieumfeld
- Schnittstellenfunktion zwischen Projektplanung, Engineering und Montageleitung
- Projektleitung inkl. Terminverfolgung und Qualitätskontrolle sowie laufende Kontrolle des Projektfortschritts
- Koordination der Baustellenabwicklung (Personal-, Materialeinteilung) sowie terminliche Abstimmung mit Kunden und anderen Gewerken
- Angebotsunterstützung und Projektkalkulation
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Aufgaben, die mir Freude machen
- Steuerung Geschäftsfeldes Dach & Fassade im erfolgreichen Unternehmen der WIMBERGER Gruppe
- Sicherstellung des gesunden Wachstumskurses
- Führung des Fachpersonals in Vertrieb, Projektleitung und Ausführung
- Umsetzung von privaten und gewerblichen Projekten
- Mitwirkung bei Prozessoptimierung und Maßnahmenumsetzung für die Verbesserung der Wirtschaftlichkeit von Projekten
- Erstellung der Leistungsverzeichnisse
- Intensive Pflege eines umfangreichen Netzwerkes (Facharbeitskräfte, Kunden, Lieferanten), Fachwerksplaner, Architekten und Bauherren
- Kalkulation und Vergabe von größeren (Gewerbe-)Projekten
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Deine Aufgaben
- Filialmanagement: du leitest eigenverantwortlich deine Filiale und bist für die Umsetzung unseres Verkaufskonzepts zuständig
- Personalmanagement: du bist für die Personalplanung, -führung und -entwicklung des 15- bis 30-köpfigen Teams zuständig
- Kennzahlenmanagement: du analysierst die Kennzahlen und ergreifst entsprechende Maßnahmen
- Kundenzufriedenheit: die Gewährleistung der Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und Service-Qualität liegt in deinen Händen
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Aufgaben, die mir Freude machen
- Eigenständige und verantwortungsvolle Bauleitung für unsere Projekte (Neubau und Sanierung Einfamilienhaus und Gewerbebereich)
- Selbständige Betreuung und Beratung der Kunden
- Führung der Partien
- Planung und Koordination der Subfirmen
- Festlegung der Montageabläufe und Termineinhaltung
- Leistungs- und Qualitätskontrolle
- Selbstständiges Führen des Baustellenschriftverkehrs z.B. Aufmaße, Bautagebuch, Regieberichte, etc.
- Vorbereitung von Nachträgen und Erstellen von Revisionsunterlagen
- Erstellen von Materiallisten
- Teilnahme an Baubesprechungen
- Verantwortung für die Einhaltung der Arbeitssicherheit
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Aufgaben, die mir Freude machen
- Strategische Planung und Umsetzung eines erfolgreichen Wachstumskurses für den Marktführer im Privatbau
- Leitung, Steuerung und Organisation der gesamten Betriebsprozesse und der betrieblichen Leistungen des Baustandortes Haag am Hausruck mit den beiden Marken Wimberger Bau und Bayer Bau (Holzbau, Landwirtschaft)
- Konsequente Entwicklung der Ablauf- und Rollenstruktur am Standort
- Forcierung der Leistungssparte Holzbau
- Führung und Entwicklung der Mitarbeiter am Standort
- Sicherstellung und Weiterentwicklung des bestehenden Netzwerkes (Kunden, Lieferanten, Partner etc.)
- Budget- und Ressourcenplanung
- Sicherstellung definierter Qualitätsstandards
- Repräsentation des Standortes in der Region
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Ihre Aufgaben
- Ihre Aufgaben
- Das bringen Sie mit
- Unser Angebot
- Gehalt und Vertrag
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Aufgaben, die mir Freude machen
- Führung der Sparte Haustechnik innerhalb der erfolgreichen WIMBERGER Gruppe
- Leitung des Wachstumskurses des Geschäftsfeldes in den Bereichen Gewerbe, Privatbau und Photovoltaik
- Aufbau von neuen Teilbereichen innerhalb der Sparte
- Umsatz- und Ergebnisverantwortung des Geschäftsfeldes
- Verantwortung über Gesamtproduktivität und die Qualität der Ausführung
- Überwachung der kaufmännischen Sicherheit des Geschäftsfeldes
- Entwicklung der Führungskräfte und Sicherstellung der Qualifizierung aller Mitarbeiter im Angestellten und Ausführungsbereich
- Intensive Pflege eines umfangreichen Netzwerkes (Facharbeitskräfte, Kunden, Lieferanten), Fachwerksplaner, Architekten und Bauherren
- Kalkulation und Vergabe von größeren Projekten
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- interessanten Tätigkeitsbereich mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
- engagierte und wertschätzende Zusammenarbeit im interdisziplinären und multiprofessionellen Team
- strukturierte Einarbeitung
- betriebliche Fort- und Weiterbildungen sowie Gesundheitsförderung
- elternbeitragsfreie und individuelle Kinderbetreuung in familiärer Atmosphäre bis zur Kindergartenpflicht (ganzjährig) sowie Sommerkinderbetreuung
- günstige Parkmöglichkeiten direkt am Klinikumsgelände
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen im OÖ Landesdienst
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Ihre Aufgaben bei uns
- Leitung, Planung, Durchführung und Überwachung von komplexen Großprojekten
- Verantwortung sowohl technisch als auch kommerziell
- Koordination und Führung von interdisziplinären Projektteams
- Laufendes Projektcontrolling zu Kosten und Terminplänen sowie zu Projektstatus und -fortschritt
- Erstellung und Abstimmung von Konzepten für die technische Umsetzung
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Für unseren Kunden in Vorchdorf suchen wir zum sofortigen Eintritt einen Mitarbeiter:in in der Kommissionierung (m/w/d)
- Kommissionieren der Ware laut Kundenauftrag
- Warenbewegung
- Sichtkontrolle der Warenqualität
- Endkontrolle und endgültige Freigabe der verpackten Ware zur zeitgerechten
- Auslieferung
- Teilweise Bedienen von Maschinen und Anlagen
- Unterstützung von Schichtleitung und Leitung Technik bei Erfassung und
- Dokumentation von technischen Fehlern bei Anlagen und Maschinen, sowie ordnungsgemäße Benützung dieser
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WER WIR SIND
- Du hast eine pädagogische und/oder pflegerische Ausbildung (z.B. Fachsozialbetreuer:in Behindertenbegleitung/Behindertenarbeit, DGKP, Pflegeassistent:in, Sozialpädagoge:in, …)
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Teilzeit
Wohnen Martin-Boos-Straße, 4210 Gallneukirchen
30.06.2025
Wohnen Martin-Boos-Straße, 4210 Gallneukirchen
Was Dich bei uns erwartet
- Du begleitest 7 Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf (schwere geistige- und körperliche Beeinträchtigung) in der Pflege sowie im Alltag
- Du sorgst dafür, dass die Bedürfnisse der von Dir begleiteten Menschen erfüllt werden und ermöglichst eine selbstbestimmte Lebensgestaltung
- Du arbeitest mit Unterstützter Kommunikation
- Du arbeitest in einem multiprofessionellem Team im Turnusdienst
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Teilzeit
Integrations- & Heilpädagogischer Hort, 4210 Gallneukirchen
29.06.2025
Integrations- & Heilpädagogischer Hort, 4210 Gallneukirchen
Deine neue Arbeitswelt...
- Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit Beeinträchtigungen im Hortalltag
- Förderung der Kinder in ihrer Entwicklung und Selbständigkeit
- Unterstützung der Gruppenführung bei der Erziehungs- und Bildungsarbeit
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Ihre Aufgaben
- Ihre Aufgaben
- Das bringen Sie mit
- Unser Angebot
- Gehalt und Vertrag
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Vollzeit | Teilzeit
Bad Zell
27.06.2025
Bad Zell
Das erwartet dich
- Wertschätzende Pflege und Begleitung von älteren und pflegebedürftigen Menschen
- Bewohner:innen ganzheitlich wahrnehmen und positive Beziehungen pflegen
- Du arbeitest gerne selbständig und schätzt flache Hierarchien
- Pflegeprozess planen, evaluieren und dokumentieren
- Überblick über Fallbesprechungen sowie Pflegevisiten behalten
- Kontakt mit Angehörigen, Netzwerkpartner:innen und Mitarbeiter:innen
- Selbstorganisation im Team
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Die Rolle
- Mindestens 3+ Jahre Erfahrung in der Leitung und Führung von IT-Teams, Erfahrung im Aufbau neuer Teams ist von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse der IT-Securityprozesse und -Infrastruktur
- Projektmanagementfähigkeiten und ITIL-Kenntnisse von Vorteil
- Gute Kommunikationsfähigkeiten (Englisch, Deutsch von Vorteil)
- Selbstmotivierter Teamplayer mit ausgezeichneten Kommunikations-, Kooperations- und Führungsfähigkeiten
- Leistungs- und ergebnisorientierte Denkweise mit der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Themen voranzutreiben
- Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und mehrere Aufgaben und Termine zu koordinieren
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Vollzeit
Linz, Wien, österreichweit
29.06.2025
Linz, Wien, österreichweit
Ihre Aufgaben bei uns
- Praktische Ausführung von Elektromontagen auf Baustellen im EVU-, Industrie- und Infrastrukturbereich (vorwiegend Österreich und Deutschland)
- Führung und Koordination des Montageteams samt Sub-Unternehmen als arbeitsverantwortliche Person
- Planung, Koordination und Überwachung der Personalressourcen, Arbeitsmittel und Verbrauchsmaterialien
- Unterstützung der Projektleitung, Dokumentation des Baufortschritts/Mehrleistungen, Abnahmen mit Kunden, Teilnahme an Baubesprechungen
- Verantwortung für die Einhaltung der elektrotechnischen Vorschriften, Normen, Gesetze und Arbeitssicherheit inkl. Protokollierung
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Vollzeit
Linz, Wien, österreichweit
27.06.2025
Linz, Wien, österreichweit
Ihre Aufgaben bei uns
- Praktische Ausführung von Elektromontagen auf Baustellen im EVU-, Industrie- und Infrastrukturbereich (vorwiegend Österreich und Deutschland)
- Führung und Koordination des Montageteams samt Sub-Unternehmen als arbeitsverantwortliche Person
- Planung, Koordination und Überwachung der Personalressourcen, Arbeitsmittel und Verbrauchsmaterialien
- Unterstützung der Projektleitung, Dokumentation des Baufortschritts/Mehrleistungen, Abnahmen mit Kunden, Teilnahme an Baubesprechungen
- Verantwortung für die Einhaltung der elektrotechnischen Vorschriften, Normen, Gesetze und Arbeitssicherheit inkl. Protokollierung
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Gesundheitseinrichtungen
- Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung von logopädischen Behandlungen und Befundungen auf ärztliche Verordnung
- Ordnungsgemäße Führung der Krankengeschichten und sonstiger Aufzeichnungen
- Mitarbeit bei der Erstellung und Beachtung organisatorischer Maßnahmen im Rahmen des Patientenmanagements
- Leitung und Durchführung der Patienten- und Angehörigenschulungen
- Betreuung von Praktikantinnen und Praktikanten
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Vollzeit | Teilzeit
Haus Elisabeth, 4210 Gallneukirchen
28.06.2025
Haus Elisabeth, 4210 Gallneukirchen
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
- Medizinische Betreuung: Durchführung pflegerischer und medizinischer Maßnahmen, von der Medikamentenvergabe bis hin zu speziellen Therapieansätzen.
- Ganzheitliche Pflegeplanung: Planung, Durchführung und Evaluation des Pflegeprozesses unter Berücksichtigung der physischen, psychischen und sozialen Bedürfnisse.
- Umsetzung und Mitgestaltung: von präventiven und rehabilitativen Maßnahmen, um die Lebensqualität der Bewohner: innen zu fördern.
- Kollegiale Zusammenarbeit im interdisziplinären Team und Anleitung sowie Unterstützung von Pflegeassistenzkräften
- Aktive Teilnahme an Teambesprechungen und kontinuierliche Weiterentwicklung der Pflegequalität durch Schulungen und Fortbildungen
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