Ihre Karriere in der OÖG

In der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH (OÖG) arbeiten knapp 16.000 MitarbeiterInnen. Das Handeln unserer MitarbeiterInnen orientiert sich am Nutzen für die Gesundheit und Lebensqualität der oberösterreichischen Bevölkerung. Wir bieten unseren MitarbeiterInnen dafür langfristige Job-Perspektiven, die Ausbildung, Leben und Karriere im universitären Umfeld und in den Regionen möglich machen.

Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Steyr

LeiterIn der Abteilung für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde

Beschäftigungsausmaß:

Vollzeit (40 Wochenstunden)

Bewerbungsfrist:

21.07.2025

Befristung:

befristet für jeweils 5 Jahre gemäß Oö. Zuweisungsgesetz

Einstufung:

PA 7

Eintrittsdatum:

nach Vereinbarung

Information zum Unternehmen:

Das Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Kirchdorf Steyr versorgt jährlich rund 38.000 stationäre und 174.000 ambulante PatientInnen. Mit 828 Betten zählt das Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum zu den größten Krankenanstalten Österreichs.

An der Abteilung für Hals-, Nasen und Ohrenheilkunde am Standort Steyr werden entsprechend dem Strukturplan alle HNO Bereiche abgedeckt. Die Abteilung umfasst das gesamte HNO-Basisspektrum inkl. HNO für Kinder: Polypen-, Trommelfell-, Mandeloperationen, Nasen- und Nasennebenhöhlenchirurgie, Ohrchirurgie, Kehlkopfeingriffe, Speicheldrüsenchirurgie sowie Traumaversorgung im HNO-Bereich.
Die Abteilung verfügt über 12 Betten inkl. Tagesklinik. Betrieben werden eine Allgemeine HNO-Ambulanz, eine Ambulanz für schlafbezogene Atemstörungen und eine Sprach- und Stimmambulanz. Für die dislozierte Tagesklinik HNO in Kirchdorf fungiert die Abteilung für HNO des Pyhrn-Eisenwurzen-Klinikums Steyr als Mutterabteilung. Für die dislozierte Tagesklinik HNO Kirchdorf wird ein Bett betrieben.

Verstärken Sie unser Team am Standort Steyr und arbeiten Sie zukünftig in einer der schönsten Regionen Österreichs.

Unser Angebot an Sie:

• attraktiver, modern ausgestatteter Arbeitsplatz in Oberösterreich
• ein verantwortungsvolles und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet
• werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
• betriebliche Gesundheitsvorsorge („geh mit“ Programm)
• „LOA“ Lebensphasenorientiertes Arbeiten
• flexible Arbeitszeitmodelle
• attraktive Region mit kultureller und sportlicher Infrastruktur sowie hohem Freizeitwert

Ihre Aufgaben:

• Leiten der Abteilung für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde mit sämtlichen medizinischen Aufgaben und Tätigkeiten nach den relevanten gesetzlichen und innerbetrieblichen Regelungen
• Umsetzen der Ziele des Rechtsträgers und der Kollegialen Führung
• Mitarbeiterführung und -entwicklung
• Wahrnehmen der wirtschaftlichen Verantwortung für Budget, Leistungsdokumentation, Gebrauchs- und Verbrauchsgüter, Medikamente
• interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit
• Mitwirken an der Öffentlichkeitsarbeit der Abteilung für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde
• Abstimmen des Leistungsangebotes und Kooperation in der Versorgungsregion
• Zusammenarbeit mit niedergelassenen Ärztinnen und Ärzten sowie Gesundheitseinrichtungen in der Region
• Abdecken von spezifischen fachlichen Schwerpunkten gemäß dem behördlich genehmigten Leistungsspektrum (ÖSG, RSG OÖ, Zielsteuerung)
• Bereitschaft zur Übernahme von hausübergreifenden und konzernweiten Aufgaben
• Ausbildung von JungmedizinerInnen

Unsere Anforderungen an Sie:

• Facharztanerkennung für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde und einschlägige Berufserfahrung
• Erfahrung in HNO Kinderchirurgie
• langjährige Erfahrung als leitende Führungskraft
• grundlegende Erfahrung in der Mittelohrchirurgie, endoskopischen Nasennebenhöhlenchirurgie, Speicheldrüsenchirurgie, endolaryngealen Mikrochirurgie sowie HNO-Onkochirurgie und im Bereich der plastisch-rekonstruktiven Operationen
• Managementausbildung
• empathischer Umgang mit Patientinnen und Patienten
• Bereitschaft zur Lehrtätigkeit
• engagierte Ausbildung von JungmedizinerInnen sowie Angehörigen anderer Gesundheitsberufe

Weitere Informationen:

Der Bewerbung legen Sie bitte in deutscher Sprache (ggf. in beglaubigter Übersetzung) bei (max. 6 MB je Upload):
Lebenslauf, aktuelles Portraitfoto (jpg-Format), Geburts- und Staatsbürgerschaftsurkunde, Bescheinigung der österreichischen Ärztekammer über die Berechtigung zur Ausübung des ärztlichen Berufes im Fach Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde, eine Bestätigung über die Erreichung der obengenannten Kriterien und Kenntnisse (Ausführungen zum Tätigkeitsspektrum und -ausmaß der letzten 5 Jahre), ein Verzeichnis allfällig selbstverfasster wissenschaftlicher Arbeiten in chronologischer Reihung, sämtliche Ausbildungs- und Verwendungszeugnisse ab der Promotion, OP-Katalog;
Eine Strafregisterbescheinigung (bei BewerberInnen aus dem nicht-öffentlichen Dienst) muss zum Bewerbungsgespräch beigebracht werden.
Bei nicht fristgerechter Einreichung der aufgezählten Bewerbungsunterlagen kann die Bewerbung nicht an den zur Begutachtung berufenen Landes-Sanitätsrat weitergeleitet werden, was die Bewerbung obsolet macht.

Ihr Kontakt:

Hr. Mag. DDr. Alexander Lang, Ärztlicher Direktor, +43 5 055466-22001;

JOB-Kennzahl:

SR-2025-005875

Wenn auch Sie Teil der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH werden möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung!
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Die Erhöhung des Anteils unterrepräsentierter Gruppen in Führungspositionen und den ausschreibenden Bereichen sowie die Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung ist uns ein Anliegen.
Informationen zum Gehaltsschema der OÖ Gesundheitsholding finden Sie unter: www.ooeg.at/karriere