Ihre Aufgaben:
Du gehst freundlich und aktiv auf Kund:innen zu und überzeugst mit deinem Fachwissen. Du hast dein Sortiment im Blick, sodass Kund:innen finden, was sie suchen. Du stellt sicher, dass stets ausreichend Waren in deinem Bereich verfügbar sind. Du präsentierst deine Ware ansprechend, zeichnest Preise aus und baust Werbeware auf.
TOP-JOB
Vollzeit | Lehrstelle
Als E-Commerce-Kauffrau bzw. -Kaufmann in Ausbildung (m/w/d) freuen Sie sich auf folgende Aufgaben
Unterschiedliche Aufgaben in der Pflege unseres Onlineshops Organisatorische und administrative Tätigkeiten Mitwirken an der technischen und kreativen Weiterentwicklung von E- Commerce Projekten Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Online-Marketing, Produktmanagement, Kundenservice… Kommunikation und Kooperation im Team sowie abteilungsübergreifend
WAS WIR DIR BIETEN
ein attraktives, überdurchschnittliches Gehalt während deiner Lehrzeit1. Lehrjahr € 1.200,00 2. Lehrjahr € 1.315,00 3. Lehrjahr € 1.620,00 einen Bonus für großartige Verkäufe bereits ab dem 1.Lehrjahr 20% Mitarbeiterrabatt auf das gesamte JYSK-Sortiment bei gutem & ausgezeichnetem Erfolg gibts zusätzlich:im 1. Lehrjahr: iPad & Geldprämie im 2. Lehrjahr: Geldprämie bei bestandener LAP: Führerscheinprämie ein Team, das dir den Rücken stärkt - denn Ehrlichkeit und Respekt sind der Kern unserer JYSK Values ein umfangreiches E-Learningsystem, damit du lernen kannst wann und wo du willst wir lernen dir die Bedeutung unserer Verkaufskennzahlen und wie du sie beeinflussen kannst Unterstützung und regelmäßiges Feedback durch unser Buddy-System Team Buildings und regelmäßige Mitarbeiterevents hohe Übernahmechance nach absolvierter LAP zahlreiche Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten
WAS WIR DIR BIETEN
ein attraktives, überdurchschnittliches Gehalt während deiner Lehrzeit1. Lehrjahr € 1.200,00 2. Lehrjahr € 1.315,00 3. Lehrjahr € 1.620,00 einen Bonus für großartige Verkäufe bereits ab dem 1.Lehrjahr 20% Mitarbeiterrabatt auf das gesamte JYSK-Sortiment bei gutem & ausgezeichnetem Erfolg gibts zusätzlich:im 1. Lehrjahr: iPad & Geldprämie im 2. Lehrjahr: Geldprämie bei bestandener LAP: Führerscheinprämie ein Team, das dir den Rücken stärkt - denn Ehrlichkeit und Respekt sind der Kern unserer JYSK Values ein umfangreiches E-Learningsystem, damit du lernen kannst wann und wo du willst wir lernen dir die Bedeutung unserer Verkaufskennzahlen und wie du sie beeinflussen kannst Unterstützung und regelmäßiges Feedback durch unser Buddy-System Team Buildings und regelmäßige Mitarbeiterevents hohe Übernahmechance nach absolvierter LAP zahlreiche Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten
Beschäftigungsausmaß:
ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete Sommerkinderbetreuung
Beschäftigungsausmaß:
OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber werteorientiertes Betriebs- &/Arbeitsklima modern ausgestattete Arbeitsplätze betriebliche Gesundheitsförderung („geh mit“Programm) „LOA“ Lebensphasenorientiertes Arbeiten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit) vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant umfangreiche Aus- & Weiterbildungsangebote -OÖG Akademie Sommerkinderbetreuung
Beschäftigungsausmaß:
abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in der Lehre Sie gestalten als LehrerIn die Zukunft des Pflegeberufes mit - durch Ihr Engagement für eine zukunftsweisende Ausbildung Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, eine neue Perspektive im Gesundheitsbereich zu finden Attraktive Sonder- und Sozialleistungen für OÖ Landesbedienstete Flexible Arbeitszeitmodelle & Gleitzeit Vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant Vielseitige Aus- und Weiterbildungsangebote
Beschäftigungsausmaß:
abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in der Lehre Sie gestalten als LehrerIn die Zukunft des Pflegeberufes mit - durch Ihr Engagement für eine zukunftsweisende Ausbildung Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, eine neue Perspektive im Gesundheitsbereich zu finden Attraktive Sonder- und Sozialleistungen für OÖ Landesbedienstete Flexible Arbeitszeitmodelle & Gleitzeit Vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant Vielseitige Aus- und Weiterbildungsangebote
Beschäftigungsausmaß:
ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete Sommerkinderbetreuung
Amering Salzkammergut Eierprodukte GmbH
Vollzeit
Was Dich erwartet:
Steuerung und Optimierung des strategischen und operativen Einkaufs Lieferantensuche und -auswahl, Aufbau und Pflege langfristiger Partnerschaften mit bestehenden sowie neuen Lieferanten Verhandlung, Abschluss und Betreuung bzw. Bearbeitung von Einkaufsverträgen Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Lieferterminen, Management von Reklamationen Regelmäßige Analyse von Einkaufskennzahlen sowie kontinuierliche Anpassung zur Effizienzsteigerung
Vollzeit | Teilzeit | befristet
Beschäftigungsausmaß:
ein angenehmes Arbeits- und Betriebsklima eine hohe Ausbildungsqualität durch zahlreiche bezahlte/interne Fortbildungen und bed-side-teaching ein lebensphasenorientiertes Arbeitsumfeld Einhaltung des Krankenanstalten-Arbeitszeitgesetz (wöchentliche Höchstarbeitszeit von 48 Stunden) eine attraktive neue Gehaltsstruktur: Bruttojahresgehalt (inkl. 13. und 14. Gehalt) ca. € 100.000,- (mit 48-h-Woche und 4 Nachtdiensten) Sommerkinderbetreuung
Beschäftigungsausmaß:
OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber Die Möglichkeit, in einem zukunftsweisenden Bereich der Pflege und Betreuung tätig zu sein Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie einen positiven Einfluss auf das Leben unserer BewohnerInnen nehmen können Engagierte und wertschätzende Teams von KollegInnen, die Ihre Begeisterung für die Arbeit im Sozialbereich teilen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und breitgefächerte Fortbildungsangebote, um Ihre individuellen Fähigkeiten entfalten und beruflichen Qualifikationen erweitern zu können Arbeitsplatz im Grünen mit staufreier Anreise und kostenloser Parkmöglichkeit Attraktive Benefits und flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen Eigene Betriebsküche mit vergünstigter Verpflegung Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt
Wir bieten:
Fixe Dienstplangestaltung und Dienstplansicherheit Arbeitszeiten von Montag bis Freitag Keine Nachtdienste 37-Stunden-Woche bei Vollzeit Erhöhter Urlaubsanspruch ab dem 2. Dienstjahr Abwechslungsreiche Tätigkeiten in unseren unterschiedlichen Wohnformen an allen Standorten von Assista (Altenhof am Hausruck, Gallspach, Linz, Steyr und Vöcklabruck) Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten Einstufung nach dem SWÖ-KV, Bruttoverdienst bei 100 % - ohne konkrete Vordienstzeitenanrechnung (Stand 2024): DGKP ab € 3.654,16; PFA ab € 3.169,93; FSB ab € 3.090,20; PA ab € 2.889,34
Deine Aufgaben
du übernimmst allgemeine administrative Aufgaben und bist Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Schnittstellen (u.a. Akquisition, Firmenzentrale und externe Ansprechpartner (m/w/d)) selbstständig kümmerst du dich um die Pflege von Systemen, Rechnungen und Betriebskostenabrechnungen sowie Listen und leistest somit wichtige Zuarbeit für angrenzende Bereiche die Begleitung und administrative Abwicklung von Projekten liegen in deinem Verantwortungsbereich dir obliegt die Erstellung, Kontrolle und Verteilung diverser Berichte im Bereich des Immobiliensekretariats zusätzlich sind die Aufbereitung und Verdichtung von diversen Unterlagen Teil deiner Aufgaben
Deine Aufgaben
Kommissionierung: du stellst unsere Waren auf Paletten zusammen Verpackung: du folierst und beschriftest die fertigen Paletten und stellst sie für die Auslieferung an unsere Filialen bereit
din – Dietmar Nocker Sicherheitstechnik GmbH & Co KG
Vollzeit
Braunau, Salzkammergut, Vöcklabruck
01.05.2025
Braunau, Salzkammergut, Vöcklabruck
Das erwartet dich
Service und Wartung von Notlichtsystemen sowie Störungsbehebungen Zusammenarbeit mit Kunden, einschließlich Vertriebsunterstützung Inbetriebnahme-Tätigkeiten vor Ort Vernetzung von Anlagensystemen Protokollierung von Serviceaktivitäten im ERP-Program
Gesundheitseinrichtungen
Individuelle Ernährungstherapie Individuelle Ernährungsberatung Verpflegsmanagement mittels SAP Ernährungsvorträge, Planung und Durchführung von Lehrküchen Enge Zusammenarbeit mit der Küche für individuelle Speisepläne und generelle Menügestaltung
Als Senior Python Software-Entwickler (m/w/d) freuen Sie sich auf folgende Aufgaben
Sie gestalten unser konzernweites ERP-System mit einem Schwerpunkt auf der Entwicklung unserer cloudbasierten Datenplattform (Python, Kubernetes, PostgreSQL) Sie setzen zentrale Features unserer Omni-Channel-Plattform um und entwickeln gemeinsam mit unseren Analysten und Analystinnen eine hochperformante Anwendung Sie implementieren und testen neue Softwareprodukte sowie Komponenten mit modernen Technologien und einer effizienten Product Pipeline, um unser Ziel eines hochvernetzten Systems zu erreichen Sie erhalten direktes Feedback über den Erfolg neuer Features innerhalb weniger Tage, was Ihnen ermöglicht, die Ergebnisse Ihres Engagements unmittelbar zu erleben Sie sind Teil unserer Vision und bringen Ideen zur Förderung von Innovationen aktiv ein
Beschäftigungsausmaß:
ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima lebensphasenorientiertes Arbeitsumfeld betriebliche Gesundheitsförderung Sommerkinderbetreuung
Vollzeit
Einzugsgebiet von Raiffeisen Inneres Salzkammergut
01.05.2025
Einzugsgebiet von Raiffeisen Inneres Salzkammergut
ÜBER UNS
Betreuung und Beratung zugeordneter Kund:innen in allen finanziellen Angelegenheiten (Fokus Privat- und Gewerbekundengeschäft) Erarbeitung und Verkauf bedarfsgerechter Finanzlösungen Pflege bestehender sowie Aufbau neuer Kundenbeziehungen
ARBEITEN BEIM TOP.ARBEITGEBER 2024 (by Rolling Pin)!
Du führst dein Team mit Klarheit, Empathie und einem starken Gespür für Zusammenarbeit – als Leader und Mitgestalter einer positiven Arbeitskultur Im Bereich Controlling bringst du dich aktiv ein, analysierst Kennzahlen und entwickelst gemeinsam mit der Geschäftsführung strategische Ansätze zur Weiterentwicklung des Betriebs. Verantwortung für die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach UGB (Einzelabschlüsse und Konsolidierung) Mitarbeit und Verantwortung für die laufende Buchhaltung und Adaption aller Systeme mit Schnittstelle zur Buchhaltung (Kreditoren-, Debitoren und Anlagenbuchhaltung) Erstellung und Abwicklung von Abgaben- und steuerlichen Meldungen Verantwortung für die Budgeterstellung und laufendes Controlling der Gesamt-Gruppe und ihrer Einzelstandorte Affinität in der Kostenrechnung Erarbeitung und Abweichungsanalyse von KPIs als Führungs- und Steuerungsinstrumentarium für die Geschäftsführung und die Standortleitungen Mitarbeit bei der Liquiditätsplanung und finanziellen Steuerung der gesamten Unternehmensgruppe Mitwirken bei diversen Projekten zur Digitalisierung im Rechnungswesen Erstellung und Kontrolle von Kostenrechnungen und Zahlenauswertungen im Fairplanner inkl. kontinuierlicher Weiterentwicklung und Systemabgleich sowie Vereinheitlichung und Weiterentwicklung des Fairplanners Laufende Buchhaltung für MFS, MFH und MFH CH Ansprechpartner*in für Buchhaltungen und Personalbüros bei Fragen, Systemfehlern oder Differenzen Förderungsbeantragungen, -berechnungen und -abwicklungen Digitalisierung von Behördenprozessen über Bundesplattformen (z. B. Zoll, USP, FinanzOnline) Frühzeitiges Erkennen und kommunizieren von Auffälligkeiten oder potenziell geschäftskritischen Vorgängen an die Geschäftsleitung, insbesondere bei gesetzlichen Unstimmigkeiten oder Eigentumsangelegenheiten.
Anforderungen:
Konstruktive Zusammenarbeit im Team Gewissenhaftes und sorgfältiges Arbeiten Selbstständiges Arbeiten Persönliche und gesundheitliche Eignung für diese Tätigkeit
Anforderungen:
Konstruktive Zusammenarbeit im Team Gewissenhaftes und sorgfältiges Arbeiten Selbstständiges Arbeiten Persönliche und gesundheitliche Eignung für diese Tätigkeit
Anforderungen:
Abgeschlossene Ausbildung zur päd. Assistenzkraft Berufserfahrung wünschenswert Verantwortungsvoller Umgang mit den Kindern Flexibilität und Offenheit, Team- und Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen
Anforderungen:
Abgeschlossene Ausbildung zur päd. Assistenzkraft Berufserfahrung wünschenswert Verantwortungsvoller Umgang mit den Kindern Flexibilität und Offenheit, Team- und Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen
Anforderungen:
Abgeschlossene Ausbildung Elementarpädagogik Absolvierter 16-stündiger Erste-Hilfe-Kurs der nicht länger als 5 Jahre zurückliegt Flexibilität und Offenheit Team- und Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft zur Entwicklung und Umsetzung zeitgemäßer pädagogischer Konzepte sowie zur Weiterbildung und Mitarbeit im pfarrlichen Leben
Vollzeit | befristet | Praktikum
Beschäftigungsausmaß:
eine sinnvolle Arbeit für deine Ferienzeit, in der du Praxis-Erfahrungen für deine berufliche Zukunft sammelst erstklassige Verpflegung zum Spezialpreis im MitarbeiterInnenrestaurant kostengünstige Parkmöglichkeit Arbeitskleidung wird gratis zur Verfügung gestellt
Ihre Aufgaben
Beratung und Begleitung für die Jugendgruppenleiter:innen sowie für die Pfarrgemeinden in Fragen der Jugendarbeit Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Projekten in Pfarrgemeinden, auf Dekanatsebene und Mitarbeit in der Region Mitarbeit und Unterstützung bei den Firmvorbereitungen in Pfarrgemeinden Beratung und Begleitung von Jungschargruppenleiter:innen und Jugendfachteams der Pfarrgemeinden Entwicklung und Durchführung von zeitgemäßen spirituellen Angeboten für junge Menschen: Jugendliturgien, ... Mitarbeit in der Öffentlichkeitsarbeit, insbesondere Betreuung der sozialen Medien Die genauen Aufgabenbereiche werden vor der Anstellung direkt mit dem:der Bewerber:in vereinbart.
Beschäftigungsausmaß:
OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber Die Möglichkeit, in einem zukunftsweisenden Bereich der Pflege und Betreuung tätig zu sein Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie einen positiven Einfluss auf das Leben unserer BewohnerInnen nehmen können Engagierte und wertschätzende Teams von KollegInnen, die Ihre Begeisterung für die Arbeit im Sozialbereich teilen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und breitgefächerte Fortbildungsangebote, um Ihre individuellen Fähigkeiten entfalten und beruflichen Qualifikationen erweitern zu können Arbeitsplatz im Grünen mit staufreier Anreise und kostenloser Parkmöglichkeit Attraktive Benefits und flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen Eigene Betriebsküche mit vergünstigter Verpflegung Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt