TOP-JOB
Vollzeit | Teilzeit
Beschäftigungsausmaß:
OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber Die Möglichkeit, in einem zukunftsweisenden Bereich der Pflege und Betreuung tätig zu sein Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie einen positiven Einfluss auf das Leben unserer BewohnerInnen nehmen können Engagierte und wertschätzende Teams von KollegInnen, die Ihre Begeisterung für die Arbeit im Sozialbereich teilen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und breitgefächerte Fortbildungsangebote, um Ihre individuellen Fähigkeiten entfalten und beruflichen Qualifikationen erweitern zu können Arbeitsplatz im Grünen mit staufreier Anreise, dank bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr und kostenloser Parkmöglichkeit Attraktive Benefits und flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen Eigene Betriebsküche mit vergünstigter Verpflegung Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt
Wir bieten:
Fixe Dienstplangestaltung und Dienstplansicherheit Arbeitszeiten von Montag bis Freitag Keine Nachtdienste 37-Stunden-Woche bei Vollzeit Erhöhter Urlaubsanspruch ab dem 2. Dienstjahr Abwechslungsreiche Tätigkeiten in unseren unterschiedlichen Wohnformen an allen Standorten von Assista (Altenhof am Hausruck, Gallspach, Linz, Steyr und Vöcklabruck) Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten Einstufung nach dem SWÖ-KV, Bruttoverdienst bei 100 % - ohne konkrete Vordienstzeitenanrechnung (Stand 2024): DGKP ab € 3.654,16; PFA ab € 3.169,93; FSB ab € 3.090,20; PA ab € 2.889,34
Vollzeit | Teilzeit
12.07.2025
WORAUF SIE SICH FREUEN DÜRFEN
Unterstützung und ganzheitliche Begleitung von Menschen mit Behinderung mit Pflege- und Betreuungsbedarf Fokus auf Selbstständigkeit und Selbstbestimmung der Bewohner:innen Arbeiten in einem multiprofessionellen Team mit positiver und kollegialer Arbeitsatmosphäre Wohneinrichtung mit „jungem“ Teamgeist, Elan und Freude an neuen Ideen Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Dienstplangestaltung im Turnusdienst mit hohem Bezug auf Ihre persönlichen Wünsche Gute Infrastruktur im Ort für kurze Wege sowie Parkplatzverfügbarkeit gegeben Fachliche Begleitung durch Fachdienste (Pflege, Psychologie) sowie diverse Sozialleistungen (Fortbildungen, Zuschuss Krankenzusatzversicherung,…) Weitere Vorteile für künftige Mitarbeiter:innen unter: www.diakoniewerk.at/vorteile-ooe Bezahlung lt. Kollektivvertrag Diakonie; Mindestgehalt brutto ab € 2.787,52 für Vollzeit (=37 Wochenstunden) Mehrzahlung je nach Vordienst- & Ausbildungszeiten
Vollzeit
12.07.2025
Aufgaben, die mir Freude machen
Beratung, -betreuung und -begleitung von Baufamilien bis zum Verkaufsabschluss der Bauprojekte in den Bereichen Neubau, Um- und Zubau sowie Sanierung Aktiver Vertrieb des erweiterten Portfolios innerhalb der WIMBERGER Gruppe Eigenständige Entwurfsplanung entlang der Wünsche und Möglichkeiten der Baufamilien Koordination der Planungs- und Kalkulationsaufgaben Dokumentation der Kundenbeziehung vom Erstgespräch bis zum Hauptvertrag im vorgegebenen CRM-System Übergabe der Projekte an Bemusterung Mitarbeit in zukunftsweisenden Unternehmensprojekten
Beschäftigungsausmaß:
attraktiver, modern ausgestatteter Arbeitsplatz ein verantwortungsvolles und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet familienfreundliche Arbeitszeitmodelle betriebliche Gesundheitsvorsorge ("geh mit" Programm) Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten Mitwirkungsmöglichkeiten bei der Dienstplangestaltung Entlastung durch die Pflege und StationssekretärInnen bei nicht-ärztlichen Tätigkeiten eine neue attraktive Gehaltsstruktur kostenlose Parkmöglichkeiten direkt vor dem Klinikum ganzjährige Kinderbetreuung direkt vor Ort
Beschäftigungsausmaß:
Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt Lebensphasenorientierte Arbeitsplatzgestaltung Attraktive Sozialleistungen Ganzjährige Kinderbetreuung Vorplanung des Dienstplanes und der Urlaubsplanung Kostenlose Parkmöglichkeit
Vollzeit
Ihre Aufgaben:
Inbetriebnahme, Montage & Service von Gaswarnanlagen Service und Wartung von persönlicher Schutzausrüstung Angebotslegung / Verrechnung Prüfungen nach AMVO Verkauf
Vollzeit
Wen wir suchen
Materialtransport mit einem Radlader (9 Tonnen) auf Baustellen unterstützende Baustellentätigkeiten
Gesundheitseinrichtungen
Steuerung des Themenfelds in medizinischen Belangen Bundesweite fachliche und disziplinarische Führung der dem Themenfeld zugeordneten medizinischen Mitarbeiter Themenfeldübergreifende Kooperation mit anderen medizinischen Leitungen Verantwortlich für das Qualitäts- und Hygienemanagement Vorgaben für das medizinische Notfallmanagement (Notfallausrüstung, Abläufe, Schulungen) Mitwirkung bei der Erstellung von Leistungsbeschreibungen für medizinische Geräte sowie Behandlungs- und Untersuchungsmaterialien Verantwortlich für projektbezogene Planung und Entwicklung einer medizinischen Zukunftsstrategie und Integration neuer Technologien in die medizinischen Tätigkeiten des Fachbereichs
Beschäftigungsausmaß:
Option auf Homeoffice Ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ganzjährige Kinderbetreuung Kostenlose Parkplatzmöglichkeit Betriebliche Gsundheitsvorsorge ("geh mit" Programm)
Beschäftigungsausmaß:
Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem engagierten und motivierten Team in einem überschaubaren Krankenhaus mit familiären Charakter Mitwirkungsmöglichkeiten bei der Dienstplangestaltung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenlose Parkmöglichkeit Werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima Betriebliche Gesundheitsvorsorge ("geh mit" Programm mit umfangreichen Angeboten zu Sport, Entspannung, Basteln, Kochen etc.) Attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete Wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten wie Sommer- und Weihnachtsfeier, sportliche Events und Betriebsausflüge
WAS WIR DIR BIETEN
ein attraktives, überdurchschnittliches Gehalt während deiner Lehrzeit 1. Lehrjahr € 1.070,00 2. Lehrjahr € 1.250,00 3. Lehrjahr € 1.540,00 einen Bonus für großartige Verkäufe bereits ab dem 1.Lehrjahr 20% Mitarbeiterrabatt auf das gesamte JYSK-Sortiment bei gutem & ausgezeichnetem Erfolg gibts zusätzlich: im 1. Lehrjahr: iPad & Geldprämie im 2. Lehrjahr: Geldprämie bei bestandener LAP: Führerscheinprämie ein Team, das dir den Rücken stärkt - denn Ehrlichkeit und Respekt sind der Kern unserer JYSK Values ein umfangreiches E-Learningsystem, damit du lernen kannst wann und wo du willst wir lernen dir die Bedeutung unserer Verkaufskennzahlen und wie du sie beeinflussen kannst Unterstützung und regelmäßiges Feedback durch unser Buddy-System Team Buildings und regelmäßige Mitarbeiterevents hohe Übernahmechance nach absolvierter LAP zahlreiche Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten
Beschäftigungsausmaß:
OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber Attraktive Sonder- und Sozialleistungen für OÖ Landesbedienstete Mitarbeit in einem kollegialen und wertschätzenden Team Ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima Lebensphasenorientiertes Arbeitsumfeld Ganzjährige Kinderbetreuung Betriebliche Gesundheitsvorsorge ("geh mit" Programm mit umfangreichen Angeboten zu Sport, Entspannung, Basteln, Kochen, etc.) Kostenfreies Parken Günstige Verpflegung in der hauseigenen Kantine
Jobbeschreibung
Eigenverantwortliche Bearbeitung eines festgelegten Verkaufsgebiets
Selbstständige Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses von der Neukundenakquise über Angebotslegung bis zur Vertragsunterzeichnung
Führen professioneller und zielgerichteter Verhandlungen mit Entscheidungsträger:innen
Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie Entwicklung eines stabilen Netzwerks zur nachhaltigen Marktdurchdringung
Aktive Marktbeobachtung und kontinuierliche Optimierung der Vertriebsstrategie im Gebiet
Beschäftigungsausmaß:
OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber Ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima Lebensphasenorientiertes Arbeitsumfeld Attraktive Sonder- und Sozialleistungen für OÖ Landesbedienstete Fixe Dienstzeiten: Montag bis Freitag 08.00 - 15.00 Uhr Ganztägige Kinderbetreuung (ausgenommen Sonn- und Feiertage), Ferienbetreuung nach Bedarf Betriebliche Gesundheitsvorsorge ("geh mit" Programm mit umfangreichen Angeboten zu Sport, Entspannung, Basteln, Kochen, etc.) Kostenfreies Parken Günstige Verpflegung in der hauseigenen Kantine
Beschäftigungsausmaß:
Ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin Flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung Attraktive Sonder- und Sozialleistungen für Oö. Landesbedienstete ganzjährige Kinderbetreuung
Vollzeit | Teilzeit
11.07.2025
WORAUF SIE SICH FREUEN DÜRFEN
Medizinische Pflege und ganzheitliche Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigung Medikamentenmanagement und Pflegeplanungsprozess Ansprechperson bei pflegerischen Fragen sowie Arztvisiten Arbeiten in einem multiprofessionellen Team mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten Wohneinrichtung mit „jungem“ Teamgeist, Elan und Freude an neuen Ideen spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Gute Infrastruktur im Ort für kurze Wege sowie Parkplatzverfügbarkeit gegeben Fachliche Begleitung durch Fachdienste (Pflege, Psychologie) sowie diverse Sozialleistungen (Fortbildungen, Zuschuss Krankenzusatzversicherung,…) Weitere Vorteile für künftige Mitarbeiter:innen unter: www.diakoniewerk.at/vorteile-ooe Bezahlung lt. Kollektivvertrag Diakonie; Mindestgehalt brutto ab € 3.475,12 für Vollzeit (=37 Wochenstunden) Mehrzahlung je nach Vordienst- & Ausbildungszeiten
Gesundheitseinrichtungen
Zahnbehandlung in unseren Zahngesundheitszentren im 1-oder 2-Stuhl-Betrieb Erbringung aller in den Zahngesundheitszentren angebotenen Leistungen Verantwortung für alle zahnmedizinischen Maßnahmen in den Ordinationen & für die Qualitätssicherung Mitwirkung bei der Koordination und Optimierung des Personaleinsatzes in den Ordinationen Vertretungsweise sind Sie auch in einem Zahngesundheitszentrum in Linz tätig
Vollzeit | Teilzeit
11.07.2025
Das erwartet dich
Wertschätzende Pflege und Begleitung von älteren und pflegebedürftigen Menschen Bewohner:innen ganzheitlich wahrnehmen und positive Beziehungen pflegen Du arbeitest gerne selbständig und schätzt flache Hierarchien Pflegeprozess planen, evaluieren und dokumentieren Überblick über Fallbesprechungen sowie Pflegevisiten behalten Kontakt mit Angehörigen, Netzwerkpartner:innen und Mitarbeiter:innen Selbstorganisation im Team
Beschäftigungsausmaß:
Attraktiver, modern ausgestatteter Arbeitsplatz Ein verantwortungsvolles und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Betriebliche Gesundheitsvorsorge ("geh mit" Programm) Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten Mitwirkungsmöglichkeiten bei der Dienstplangestaltung Entlastung durch PflegemitarbeiterInnen, medizinische DokumentationsassistentInnen sowieStationssekretärInnen bei nicht-ärztlichen Tätigkeiten Die historische Altstadt Freistadt liegt im Herzen des grünen Mühlviertels und liegt nur ca. 25 Fahrminuten von der Landeshauptstadt Linz entfernt
Beschäftigungsausmaß:
OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima lebensphasenorientiertes Arbeitsumfeld flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung attraktive Sonder- und Sozialleistungen für OÖ Landesbedienstete ganzjährige Kinderbetreuung
Beschäftigungsausmaß:
OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber Die Möglichkeit, in einem zukunftsweisenden Bereich der Pflege und Betreuung tätig zu sein Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie einen positiven Einfluss auf das Leben unserer BewohnerInnen nehmen können Engagierte und wertschätzende Teams von KollegInnen, die Ihre Begeisterung für die Arbeit im Sozialbereich teilen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und breitgefächerte Fortbildungsangebote, um Ihre individuellen Fähigkeiten entfalten und beruflichen Qualifikationen erweitern zu können Arbeitsplatz im Grünen mit staufreier Anreise, dank bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr und kostenloser Parkmöglichkeit Attraktive Benefits und flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen Eigene Betriebsküche mit vergünstigter Verpflegung Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt
Beschäftigungsausmaß:
OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber werteorientiertes Betriebs- &/Arbeitsklima modern ausgestattete Arbeitsplätze betriebliche Gesundheitsförderung („geh mit“Programm) „LOA“ Lebensphasenorientiertes Arbeiten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit) vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant umfangreiche Aus- & Weiterbildungsangebote -OÖG Akademie Kostenfreies Parken ganzjährige Kinderbetreuung
Beschäftigungsausmaß:
OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber Die Möglichkeit, in einem zukunftsweisenden Bereich der Pflege und Betreuung tätig zu sein Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie einen positiven Einfluss auf das Leben unserer BewohnerInnen nehmen können Engagierte und wertschätzende Teams von KollegInnen, die Ihre Begeisterung für die Arbeit im Sozialbereich teilen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und breitgefächerte Fortbildungsangebote, um Ihre individuellen Fähigkeiten entfalten und beruflichen Qualifikationen erweitern zu können Arbeitsplatz im Grünen mit staufreier Anreise, dank bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr und kostenloser Parkmöglichkeit Attraktive Benefits und flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen Eigene Betriebsküche mit vergünstigter Verpflegung Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt
Beschäftigungsausmaß:
OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber Die Möglichkeit, in einem zukunftsweisenden Bereich der Pflege und Betreuung tätig zu sein Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie einen positiven Einfluss auf das Leben unserer BewohnerInnen nehmen können Engagierte und wertschätzende Teams von KollegInnen, die Ihre Begeisterung für die Arbeit im Sozialbereich teilen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und breitgefächerte Fortbildungsangebote, um Ihre individuellen Fähigkeiten entfalten und beruflichen Qualifikationen erweitern zu können Arbeitsplatz im Grünen mit staufreier Anreise, dank bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr und kostenloser Parkmöglichkeit Attraktive Benefits und flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen Eigene Betriebsküche mit vergünstigter Verpflegung Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt
Vollzeit | Teilzeit | befristet
Beschäftigungsausmaß:
zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem engagierten und motivierten Team überschaubares Klinikum mit familiärem Charakter umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitwirkungsmöglichkeiten bei der Dienstplangestaltung Entlastung durch die Pflege und Stationssekretär/innen bei nicht-ärztlichen Tätigkeiten Einhaltung des KA-AZG eine neue attraktive Gehaltsstruktur gratis Parkmöglichkeit ganzjährige Kinderbetreuung betriebliche Gesundheitsvorsorge ("geh mit" Programm mit umfangreichen Angeboten zu Sport, Entspannung, Basteln, Kochen etc.) wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten wie Sommer- und Weihnachtsfeier, sportliche Events und Betriebsausflüge
Beschäftigungsausmaß:
ein angenehmes Arbeits- und Betriebsklima eine hohe Ausbildungsqualität durch zahlreiche bezahlte/interne Fortbildungen und bed-side-teaching ein lebensphasenorientiertes Arbeitsumfeld Einhaltung des Krankenanstalten-Arbeitszeitgesetz (wöchentliche Höchstarbeitszeit von 48 Stunden) eine attraktive neue Gehaltsstruktur: Bruttojahresgehalt (inkl. 13. und 14. Gehalt) ab € 66.000,--, bei 48-h-Woche inkl. 4 Nachtdiensten ca. € 100.000,--
