Ihre Aufgaben
- Aufbau und Weiterentwicklung einer international einheitlichen HR Reportinginfrastruktur
- Erhebung, Pflege und Analyse relevanter HR-KPIs entlang des gesamten Employee Lifecycles
- Erstellung von aussagekräftigen HR-Reports und Management-Dashboards für interne Stakeholder
- Aktive Mitgestaltung der operativen und strategischen Personalplanung
- Sicherstellung von Datenqualität und -konsistenz für eine verlässliche Entscheidungsbasis
- Kontinuierliche Weiterentwicklung und Standardisierung von HR-Prozessen
- Koordinationsfunktion zwischen HR, Controlling und IT
|
Vollzeit | Teilzeit
Aufgaben:
- Tätigkeiten, die im gehobenen Dienst nach dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz vorgesehen sind bzw. Tätigkeiten der Pflegefachassistenz, die nach dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz vorgesehen sind
- eigenverantwortliche Mitwirkung bei der Umsetzung aktivierender ganzheitlicher Pflege Voraussetzungen
|
Was erwartet dich:
- Mitarbeit bei der Betreuung einer vielfältigen Systemlandschaft in einem Office- und Produktionsumfeld
- Leitung und Umsetzung von kleinen bis mittleren IT-Projekten
- Erarbeitung und Umsetzung neuer IT Infrastruktur- und Sicherheitskonzepte
- User Support (Windows 10, MS Office, Drucker, Internet, usw. …)
- Monitoring und Dokumentation
- Einkauf und Installation von Hard- und Software
|
Deine Aufgaben:
- Entwicklung und Planung innovativer Produktionssysteme für die Luftfahrtindustrie
- Enge Zusammenarbeit mit internationalen Kunden
- Erstellung von Angeboten inklusive technischer und wirtschaftlicher Kalkulation
- Unterstützung im Vertriebsprozess
- Projektbegleitung von der Idee bis zur Umsetzung
|
Vollzeit | Teilzeit
Pichling, Ebelsberg
14.04.2026
Pichling, Ebelsberg
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Fachsozialbetreuung mit dem Schwerpunkt Altenarbeit oder Behindertenarbeit und
- denken an eine berufliche Veränderung
- wünschen sich Kontakt zu Menschen, Vielfalt und Abwechslung
- möchten Ihre Flexibilität und Ihr Engagement in ein dynamisches Tätigkeitsfeld einbringen
- sind teamfähig und arbeiten gerne in multiprofessionellen Teams
|
|
|
Beschäftigungsausmaß:
- ein angenehmes Arbeits- und Betriebsklima
- eine hohe Ausbildungsqualität durch zahlreiche bezahlte/interne Fortbildungen und bed-side-teaching
- ein lebensphasenorientiertes Arbeitsumfeld
- Einhaltung des Krankenanstalten-Arbeitszeitgesetz (wöchentliche Höchstarbeitszeit von 48 Stunden)
|
Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- betriebliche Gesundheitsförderung im Rahmen des "geh mit"-Programmes mit Angeboten rund um Bewegung, Entspannung, Kreativität und Ernährung
- Sommerkinderbetreuung, Kinderbetreuung ganzjährig
- Umgebung und Wohnort bieten eine hohe Lebensqualität und hervorragende Infrastruktur unmittelbar am schönen Traunsee
- Versicherungsschutz durch die Kranken- und Unfallfürsorge für Landesbedienstete (KFL)
- günstige Parkmöglichkeit in geschützten Tiefgaragen
- MitarbeiterInnenverpflegung mit optimalem Preis-Leistungs-Verhältnis
- wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen durch gemeinsame Aktivitäten wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge
- vielfältige Fortbildungsangebote über die Akademie der OÖG
|
Beschäftigungsausmaß:
- Mitarbeit in einem motivierten und begeisterten Team
- moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze
- Verfügbarkeit von Ultraschall, ROTEM, Multiplate, CNAP, PiCCO, CardioQ, InSpectra uvm.
- Erlernen aller gängigen Regionalanästhesieverfahren
- Ausbildung an unserer Intensivstation der Versorgungsstufe II
- Ein breites Spektrum der Anästhesie in der Betreuung von geburtshilfen, gynäkologischen, allgemeinchirurgischen, unfallchirurgischen und HNO- Patientinnen und Patienten ab einem Alter von 3 Jahren.
|
Beschäftigungsausmaß:
- Mitarbeit in einem erfahrenen, hoch motivierten, kollegialen, interdisziplinären und multiprofessionellen Team
- flache Hierarchien und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- keine Nacht- und Wochenenddienste in Präsenz
- flexible Arbeitszeitmodelle
- strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Teambesprechungen und Supervision
- Umfassendes internes und unternehmensweites Fortbildungsangebot
- Pilotabteilung für neuartiges Kommunikationstraining
- Kostenübernahme des Palliativbasis- und Aufbaulehrgangs an der eigenen Akademie
- Möglichkeit zur Spezialisierung in Palliativmedizin (akkreditierte Ausbildungsstätte)
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Betriebskindergarten, Kinderzuschuss, familiengerechte Arbeitszeitmodelle, ...)
|
IKT Linz GmbH
- Planung, Installation, Konfiguration und Wartung von Linux-basierten Servern
- Betreuung und Optimierung von Fachanwendungen auf Windows- und Linux-Serverumgebungen
- Überwachung der Systemperformance und Sicherstellung der Verfügbarkeit und Sicherheit
- Analyse und Behebung von technischen Störungen
- Dokumentation der Systemlandschaft und der durchgeführten Änderungen
- Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von IT-Projekten
- Abstimmung mit internen Fachabteilungen und Steuerung externer Dienstleister
|
Personal und Zentrale Services
- strategische Planung, Steuerung und Umsetzung aller Projekte und Maßnahmen der Arbeitsmedizin sowie der Arbeitsschutzmaßnahmen, einschließlich der Koordination der Bedienstetenschutzkommission
- enge Zusammenarbeit mit dem Arbeitsmedizinischen Dienst (AMD) und externen Partnern wie AUVA oder ÖGK sowie aktive Teilnahme an Fachnetzwerken
Betriebliches Gesundheitsmanagement: Organisation und Steuerung innerbetrieblicher Gesundheitsinitiativen wie Gesundheitstage, Impfaktionen oder Gesundheitswochen - Planung und Durchführung interner Schulungen und Seminare zur Gesundheitsförderung und Prävention
- Verantwortung für Budgetplanung, laufende Überwachung sowie Aufbereitung und Analyse von Leistungsdaten für interne Entscheidungsträger*innen
|
Vollzeit
Ebensee
20.04.2026
Ebensee
Deine Aufgaben
- fachliche, wirtschaftliche und strategische Führung der Schule nach den gesetzlichen Vorgaben
- Verantwortung für die Qualitätssicherung der Ausbildungen
- Weiterentwicklung des schulischen Angebots an den Bedarfen der Studierenden sowie an aktuellen und zukünftigen Qualifikationsbedarfen im Bereich der Sozialbetreuungsberufe
- Führung und Steuerung der organisatorischen, pädagogischen und administrativen Abläufe zur Sicherung des schulischen Betriebes
- Förderung einer wertschätzenden Arbeits-, Lern- und Lehrkultur
- Führung, Auswahl und Sicherstellung von Fort- und Weiterbildung des pädagogischen Personals
- Öffentlichkeitsarbeit und Repräsentation der Bildungseinrichtung nach innen und außen
- kreative Entwicklung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen
- Aufbau von Kooperationen sowie Stärkung der Caritas-internen und externen Vernetzung der Schule mit ihren Angeboten und Leistungen
- Kooperation mit dem Träger, mit staatlichen und kirchlichen Schulbehörden und Einrichtungen aus den Praxisfeldern
|
Ihre wesentlichen Aufgaben:
- den gesetzlichen Bestimmungen lt. OÖ Kinderbildungs- und Betreuungsgesetz
- den kirchlichen Richtlinien und
- den Erkenntnissen zeitgemäßer Pädagogik (= BildungsRahmenPlan und Konzeption).
|
Ihre wesentlichen Aufgaben:
- den gesetzlichen Bestimmungen lt. OÖ Kinderbildungs- und Betreuungsgesetz
- den kirchlichen Richtlinien und
- den Erkenntnissen zeitgemäßer Pädagogik (= BildungsRahmenPlan und Konzeption).
|
Teilzeit
Pabneukirchen
20.04.2026
Pabneukirchen
Ihre Aufgabe
- Abgeschlossene Ausbildung Elementarpädagogik
- Absolvierter 16-stündiger Erste-Hilfe-Kurs der nicht länger als 5 Jahre zurückliegt
- Flexibilität und Offenheit
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Persönliche gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung
- Bereitschaft zur Entwicklung und Umsetzung zeitgemäßer pädagogischer Konzepte sowie zur Weiterbildung und Mitarbeit im pfarrlichen Leben
- Fähigkeit sich auf besondere Bedürfnisse von Kindern einzulassen
|
Ihre Aufgaben
- Vermessung von Werkstücken mit Messmaschinen und mobilen Messarm gemäß technischen Zeichnungen sowie den geltenden Form und Lagetoleranzen
- Wareneingangsprüfungen (z.B. Härte, Beschichtung, Rauhigkeit, Spektralanalyse)
- Fertigungsbegleitende Prüfungen
- Dokumentation der Messergebnisse als Basis für weiterführende Arbeiten oder Nachweise
- Anwenden des Qualitätsprozesses nach ISO EN 9001 (z.B. NC-Berichtsmanagement)
- Vermessungsarbeiten bei Anlagenstillständen vor Ort
|
Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- MitarbeiterInnenverpflegung mit optimalem Preis-Leistungs-Verhältnis
- E-Ladestationen für E-Bikes
- lebensphasenorientierte Angebote, wie flexible Arbeitszeitmodelle, verschiedene Kinderbetreuungsmöglichkeiten und Karenzoptionen
- betriebliche Gesundheitsförderung im Rahmen des "geh mit"-Programmes mit Angeboten rund um Bewegung, Entspannung, Kreativität und Ernährung
- günstige Parkmöglichkeit in geschützten Tiefgaragen
- Versicherungsschutz durch die Kranken- und Unfallfürsorge für Landesbedienstete (KFL)
- vielfältige Fortbildungsangebote über die Akademie der OÖG
|
Organisationseinheit:
- Entwicklung, Planung und Durchführung wissenschaftlicher Projekte im Bereich der Dermatologie, Immunologie, Tumormicroenvironment und der seltenen Hauterkrankungen
- Enge Zusammenarbeit mit den Teams der Universitätsklinik für Dermatologie, der Klinischen Abteilung für Immundermatologie und des Zentrums für Medizinische Forschung
- Unterstützung bei der Erstellung von Forschungsanträgen und wissenschaftlichen Publikationen sowie bei der Einwerbung von Drittmitteln
- Unterstützung der Forschungsprojektleiter*innen bei der Betreuung von Doktorand*innen und Diplomand*innen
- Präsentation und Publikation von Forschungsergebnissen auf nationalen und internationalen Plattformen
- Aufbau und Pflege von nationalen und internationalen Kooperationen
- Erstellung und Betreuung von Ethikanträgen in Forschungsprojekten
- Unterstützung bei der Durchführung von Lehrveranstaltungen (Humanmedizin-Studium und Ph.D.-Studium Medical Sciences) an der JKU
|
Vollzeit | Teilzeit | befristet
Organisationseinheit:
- Forschung und Zusammenarbeit in Quanten-Materialien-bezogenen Projekten der Gruppe, insbesondere auf dem Gebiet der 2D-Heterostrukturen
- Theoretische Untersuchung von Proximity-Effekten in Van-der-Waals-Heterostrukturen mit besonderem Schwerpunkt auf Supraleitern, topologischen Isolatoren und deren Kombinationen
- Ergänzung der theoretischen Arbeiten durch experimentelle Magnetotransportmessungen
- Beteiligung an der Lehre und Administration am Institut für Halbleiter- und Festkörperphysik, sowie Abhaltung von Lehrveranstaltungen wie Übungen und Praktika
|
Factbox
- Eintrittsdatum
Ab sofort - Anstellungsart
Vollzeit - Arbeitsort
Schwertberg - Berufserfahrung
Nicht zwingend erforderlich
|
Factbox
- Eintrittsdatum
Ab sofort - Anstellungsart
Vollzeit - Arbeitsort
Schwertberg - Berufserfahrung
Nicht zwingend erforderlich
|
Deine Aufgaben
- Aufbau, Begleitung und Unterstützung des ehrenamtlichen Teams
- Organisation und Koordination der Begleiteinsätze der ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen sowie Einsatzverantwortung
- Patient*innenbetreuung und Angehörigen- sowie Trauerbegleitung
- Netzwerkarbeit/Zusammenarbeit mit wichtigen Systempartnern
- Administrative Tätigkeiten (Dokumentation, Datenerfassung,...)
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Hospizarbeit in der Caritas Oberösterreich, Öffentlichkeits- und Bildungsarbeit
|
Allgemeines
- Schritt für Schritt in die Führungsrolle: Diese Position wird im Rahmen einer strukturierten Ausbildung über mehrere Monate aufgebaut und bereitet gezielt auf die verantwortungsvolle Funktion als stv. Filialleitung vor.
- Führung lernen und erleben: Mitarbeit bei der Führung eines Teams – mit wachsender Verantwortung und Fokus auf Zusammenarbeit, Motivation und klare Kommunikation
- Zahlen verstehen und anwenden: Einführung in Kennzahlen, Analysen und Optimierungspotenziale sowie Unterstützung bei der wirtschaftlichen Steuerung der Filiale
- Qualität sichtbar machen: Mitverantwortung für einen gepflegten Marktauftritt, volle Regale und eine einladende Warenpräsentation – für zufriedene Kundschaft
- Voller Einsatz auf der Fläche: Ob bei Stoßzeiten oder im Tagesgeschäft – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein
|
Ihre Aufgaben
- Strategische Planung, Steuerung und Umsetzung von Change- und Kommunikationsmaßnahmen in komplexen IT-Projekten
- Verantwortung für die interne Kommunikation und deren strategische sowie operative Weiterentwicklung
- Contenterstellung und redaktionelle Aufbereitung in deutscher und englischer Sprache für unsere Kommunikationskanäle (Newsletter, Unternehmenswebsite, Intranet, etc.)
- Pflege von Inhalten in diversen Webapplikationen (SharePoint, Microsoft 365 Apps, mailworx, etc.)
- Planung und Abwicklung unterschiedlicher Events (Townhalls, Mitarbeiter:innen-Veranstaltungen, etc.)
- Enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartner:innen im voestalpine-Konzern (HR, Führungskräfte, Betriebsrat, IT-Manager:innen, etc.) zur Entwicklung zielgruppenspezifischer Change- & Kommunikationsstrategien
- Monitoring und Bewertung der Wirksamkeit von Kommunikationsmaßnahmen anhand relevanter KPIs
- Mitarbeit (Koordination & Betreuung) in konzernweiten IT-bezogenen Change und Kommunikationsthemen
|
Unser Auftrag
- Durchführung von sämtlichen Untersuchungen und Auswertungen an den diversen nuklearmedizinischen Geräten, Aktivimeter
- Präparation der Radiopharmaka (Heißer Raum)
- Durchführung von Blutabnahmen nach ärztlicher Anordnung
- Durchführung von nuklearmedizinischen Therapien
- Vor- und Nachbetreuung der Patient*innen
- Qualitätssicherung
|
Kinder- und Jugend-Services
- gezielte Sprachförderung im Kindergarten (alltagsintegriert, in Kleingruppen) an mind. drei Tagen in der Woche
|
Dein Profil
- Abgeschlossene oder begonnene Ausbildung für Lehramt katholische Religion
- Erfahrung in bzw. Interesse an Reformpädagogik
- Erfahrung darin, den Religionsunterricht selbstbestimmt und offen zu gestalten
- Einfühlungsvermörgen und Kreativität
- Freude am Theologisieren und Philosophieren mit Kindern
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und die Schule aktiv mitzugestalten
|
Teilzeit
Langenstein
20.04.2026
Langenstein
Ihre Aufgabe
- Abgeschlossene Ausbildung Elementarpädagogik
- Zusatzqualifikation Hort oder Früherziehung
- Absolvierter 16-stündiger Erste-Hilfe-Kurs der nicht länger als 5 Jahre zurückliegt
- Flexibilität und Offenheit
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Persönliche gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung
- Bereitschaft zur Entwicklung und Umsetzung zeitgemäßer pädagogischer Konzepte sowie zur Weiterbildung und Mitarbeit im pfarrlichen Leben
|
Führungskräfte | Micheldorf | Möbelix Filiale Micheldorf | Vollzeit, Teilzeit
- Deine Aufgaben sind klar definiert: Du führst, schulst und entwickelst dein Team.
- Du organisierst den gesamten Ablauf in deinem Verantwortungsbereich und behältst den Überblick.
- Die Verwaltung und Kommissionierung der Ware sind für dich ein Kinderspiel.
- Und das Beste daran: Du bist der/die Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen und stehst ihnen bei Fragen und Warenausgaben zur Seite.
|
