Dann gestalten Sie die Zukunft mit! Für unseren Kunden - ein erfolgreiches, eigenständiges Bankinstitut mit stabiler Marktpräsenz und starken Perspektiven - suchen wir eine engagierte Persönlichkeit zur Verstärkung des Compliance-Teams.
Operative Unterstützung des Geldwäsche-Beauftragten im Tagesgeschäft Erstellung und Überarbeitung von internen Richtlinien sowie regelmäßigen Berichten Analyse und Implementierung von gesetzlichen und regulatorischen Änderungen Controlling & Weiterentwicklung der bestehenden Präventionsprozesse und -verfahren Detailgenaue Bearbeitung auffälliger Zahlungen oder Personen aus dem täglichen Monitoring (auf Basis von Indiziensystemen) Schnittstellenmanagement: Kompetente Betreuung des Abteilungspostfachs und enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb Wissenstransfer: Organisation und Durchführung von zielgerichteten Schulungen für die Bankmitarbeitenden
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Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
- Umsetzung des Compliance-Jahresprogramms gemäß Konzernvorgabe sowie eigenständige Betreuung von Compliance-Themen
- zentrale Ansprechperson für sämtliche Compliance-Agenden sowie Beratung des Managements und der Mitarbeiter:innen
- Durchführung von Compliance-Risiko-Assessments sowie Identifikation potenzieller Interessenskonflikte
- Identifikation, Bewertung und laufendes Monitoring von Compliance- Prozessen, -risiken und -kontrollen, insbesondere in den Bereichen Kartellrecht, Korruption, Datenschutz, Sponsoring und Spenden sowie dem Informationsfreiheitsgesetz
- aktives Mitwirken bei Compliance-Audits
- Förderung des Compliance-Bewusstseins durch zielgerichtete Schulungen, Awareness-Maßnahmen und interne Kampagnen
- aktive Teilnahme an Compliance-Meetings sowie regelmäßiger Austausch mit und Berichterstattung an den Compliance Officer der Energie AG Oberösterreich
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Dann gestalten Sie jetzt mit Weitblick! Für unseren Kunden - ein äußerst erfolgreiches und innovatives Bankinstitut in Linz - suchen wir einen engagierten Experten (m/w/d), der das Thema Outsourcing strategisch steuert und als zentrale Schnittstelle im Unternehmen agiert.
Fachliche Führung: Sie übernehmen den fachlichen Lead für das gesamte Auslagerungsmanagement (Outsourcing) innerhalb der Bank. Regulatorik & Compliance: Laufende Überwachung und Sicherstellung aller gesetzlichen und regulatorischen Pflichten rund um das Thema Auslagerungen. Bewertung & Analyse: Eigenverantwortliche rechtliche und fachliche Einschätzung potenzieller neuer Outsourcing-Vorhaben. Schnittstellenmanagement: Enge Abstimmung und Koordination mit angrenzenden Fachbereichen wie Risikomanagement, IT-Security, Datenschutz sowie DORA. Reporting: Eigenständige Erstellung der jährlichen sowie der Ad-hoc-Berichterstattung direkt an den Vorstand. Advisory: Kompetente Beratung und Unterstützung des Managements sowie der Fachbereiche (beispielsweise bei der Vertragsgestaltung). Administration: Sorgfältige Dokumentation und präzise Führung des zentralen Auslagerungsregisters. Wissenstransfer: Konzeption und Durchführung von internen Schulungen zur Stärkung der Awareness im Unternehmen.
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Dann werden Sie zur technischen Schlüsselfigur! Für ein renommiertes, eigenständiges Bankhaus in Linz suchen wir einen IT-Spezialisten (m/w/d), der die Weiterentwicklung der AML- und Compliance-Systemlandschaft aktiv gestaltet. Hier erwarten Sie kurze Entscheidungswege, echter Gestaltungsspielraum und ein krisensicheres Umfeld.
Systemverantwortung: Technische Einführung, Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der eingesetzten Compliance-Anwendungen (u. a. in den Bereichen AML, KYC, Transaktionsmonitoring, Wertpapiercompliance und Embargo-Prüfung wie z. B. Siron, Foconis ZAK o. Ä.). Business Analyse & Beratung: Kompetente Unterstützung der Geldwäsche- und Compliance-Beauftragten bei komplexen Softwarefragen, Datenbankabfragen und Datenanalysen. Systemkalibrierung: Durchführung und präzise Feinjustierung von Systemparametern, Szenariologiken und Schwellenwerten nach fachlichen Vorgaben. Qualitätsoptimierung: Nachhaltige Weiterentwicklung von Risikoklassifizierungs- und Indizienmodellen zur Reduktion von False-Positives und Steigerung der Alert-Qualität. Regulatorische Umsetzung: Technische Konzeption und Implementierung neuer gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Anforderungen in den Systemen. Schnittstellenfunktion: Bindeglied zwischen der internen IT-Abteilung, den Fachbereichen und externen Software-Consultants. Projektarbeit: Aktive Mitwirkung bei bankinternen Projekten sowie Vorbereitung und Begleitung von aufsichtlichen Prüfungen und Audits.
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Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Weiterentwicklung tragfähiger Cloud-Architekturen mit Schwerpunkt Microsoft Azure im Einklang mit strategischen und technologischen Zielbildern
- Mitarbeit an Architektur-Guidelines, Governance-Vorgaben, Guardrails und Compliance-Standards im Cloud-Umfeld in konzernalen Boards
- Bewertung und Priorisierung von Anforderungen, Use Cases und Cloud-Demands der Steel Division aus architektonischer Sicht
- Sicherstellung der Architekturkonformität sowie der Einhaltung von Security- und Governance-Anforderungen über Cloud-Lösungen hinweg
- Begleitung von Architektur-Workshops und Mitwirkung an der Standardisierung von Cloud-Architekturvorgaben
- Sicherstellung der nachhaltigen Betriebsfähigkeit der Architekturen
- Förderung von Wissenstransfer, Enablement und Best Practices im Bereich Azure und Cloud-Architektur
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Ihre Aufgaben
- Verwaltung und Entwicklung von SAP HCM Zugriffskonzepten und Berechtigungen
- Mitarbeit bei Berechtigungs- und Rollout-Projekten
- Analyse und Verbesserung von SAP HCM Access Management Prozessen
- Verantwortung und Unterstützung zur Gewährleistung der Compliance sowie bei Auditierungen
- Durchführung von Berechtigungsauswertungen
- Umsetzung von kundenspezifischen Anforderungen im Berechtigungsumfeld
- Durchführung von Tests und Inbetriebnahmen
- Mitarbeit im 2nd- und 3rd-Level Support
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Dann setzen Sie neue Impulse! Für ein erfolgreiches, eigenständiges Bankhaus in Linz suchen wir eine analytisch starke Persönlichkeit für das Team der Internen Revision. Hier erwartet Sie ein krisensicheres Umfeld, das Innovation aktiv fördert und Ihnen echten Gestaltungsspielraum für Ihre berufliche Weiterentwicklung bietet.
IT-Audits: Eigenständige Durchführung von Prüfungen im gesamten IT-Umfeld sowie von komplexen Prozessen und Projekten mit IT-Bezug. Provider-Prüfung: Auditierung von externen IT-Drittdienstleistern hinsichtlich Sicherheit, Compliance und Vertragskonformität. Regulatorischer Check: Überprüfung der Einhaltung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Rahmenbedingungen (z. B. DORA-Anforderungen) sowie bankinterner Richtlinien. Risiko- & Potenzialanalyse: Identifikation von Risiken, systematischen Schwachstellen und Effizienzpotenzialen im Sinne der langfristigen Unternehmensstrategie. Methodenweiterentwicklung: Aktive Mitarbeit an abteilungsinternen Projekten zur Optimierung von Revisionswerkzeugen, Prüfprozessen und unterstützenden Hilfsmitteln. Kontrollfunktion: Übernahme spezifischer, regelmäßiger Überwachungs- und Kontrollaufgaben im Rahmen der internen Revisionskompetenz.
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Ihre Aufgaben
- Definition und Weiterentwicklung von standardisierten, sicheren und compliance‑konformen Workplace‑Services inklusive konkreter Umsetzungsplanung
- Konzeption, Design und Weiterentwicklung der Workplace-Architektur unter Berücksichtigung konzernweiter Vorgaben und Standards
- Einbringung innovativer Impulse zur Optimierung und Modernisierung der Workplace-Services und Technologien
- Mitwirkung bei der Erstellung von Business Cases sowie Durchführung von TCO-Analysen als fundierte Basis für Make-or-Buy- und Sourcing-Entscheidungen.
- Fachliche Steuerung und Koordination externer IT‑Dienstleister:innen einschließlich Sicherstellung der Einhaltung von Architektur‑, Qualitäts‑ und Sicherheitsanforderungen
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Ihre Aufgaben
- Coaching von Projekt- und Programmverantwortlichen sowie Durchführung von Trainings der gesamten Projektorganisation in Methodenauswahl, Setup, Governance, Stakeholder/Change Management
- Mitwirkung bei der Kompetenzentwicklung im Projektmanagement zur Weiterentwicklung des Reifegrads und der Projektmanagement Excellence
- Weiterentwicklung und Governance des IT-Projektmanagement-Prozesses (klassisch, hybrid, agil) inklusive Standards, Templates und Qualitätskriterien
- Betrieb und kontinuierliche Optimierung eines wirksamen Projekt/Programm Controllings (KPI System, Dashboards, Reporting Standards)
- Durchführung von zyklischen Projektreviews und Projektaudits inkl. Analyse von Risiken/Abweichungen, Ableitung von Maßnahmen, Nachverfolgung
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Dann steuern Sie aktiv mit! Für unseren Kunden - ein renommiertes, eigenständiges Bankhaus in Linz mit einer zukunftsorientierten Wachstumsstrategie - suchen wir eine umsetzungsstarke Persönlichkeit für das Risikomanagement. Hier erwarten Sie ein familiäres Betriebsklima, echter Teamgeist und ein stabiles Umfeld, das Raum für Ihre Weiterentwicklung bietet.
Risk Assessments: Eigenverantwortliche Planung, Durchführung und lückenlose Dokumentation von Control & Risk (Self) Assessments. Reporting: Erstellung von fundierten Risikoanalysen, Auswertungen und regelmäßigen Berichten für das Management. Audit-Support: Aktive Mitarbeit und Vorbereitung bei internen sowie externen Prüfungen. IKS-Dokumentation: Kontinuierliche Implementierung und Weiterentwicklung der IKS-Dokumentation in modernen Prozessmodellierungstools. Systemadministration & Monitoring: Verwaltung und Pflege der Kontrollüberwachungssoftware sowie das fortlaufende Monitoring definierter Schlüsselkontrollen (Key Controls). Schadensfallanalyse: Systematische Analyse von eingetretenen Schadensfällen und Meldungen aus Hinweisgebersystemen zur Vermeidung zukünftiger Risiken. Notfallmanagement: Fachliche Unterstützung und Mitwirkung im Bereich Business Continuity Management (BCM) zur Sicherung der Betriebsstabilität.
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Ihre Aufgaben
- Strategische Weiterentwicklung und konzernweite Implementierung der OT‑Security‑Strategie einschließlich Governance‑Modellen, Richtlinien, Standards sowie der strategischen Planung des gesamten OT‑Security‑Bereichs
- Sicherstellung der Anwendbarkeit und Integration konzernaler Policies, Standards, Guidelines, Services und Security‑Lösungen im Produktions- & OT-Umfeld
- Erweiterung des bestehenden Information Security Management Systems (ISMS) um OT‑Security‑relevante Anforderungen inkl. nachhaltiger Verankerung
- Zentrale Steuerung, Weiterentwicklung und konzernweite Harmonisierung des OT‑Security‑Risikomanagements
- Weiterentwicklung der konzernweiten OT‑Security‑Organisation inkl. Rollen, Prozesse und Schnittstellen zu IT, Produktion und zentralen Funktionen
- Fachliche Führung der konzernweiten OT‑Security‑Struktur sowie deren Vertretung im konzernalen Information Security Board
- Aktive Mitwirkung an konzernweiten Informations‑ und Cybersecurity‑Themen in enger Zusammenarbeit mit dem CISO
- Verantwortlich für die Steuerung, Umsetzung und Überwachung der Informations‑ und Cybersicherheit in einem Teilbereich des Konzerns
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Ihre Aufgaben:
Operative Projektleitung: Sie übernehmen die operative Leitung für den SAP S/4HANA-Rollout am Standort Linz und verantworten die erfolgreiche Umsetzung des Programms bis zum Go-live in Q1 FY2028. Schnittstellenfunktion: Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen dem lokalen Standort, dem globalen Programmteam, dem Site Steering Committee, den sechs funktionalen Workstreams sowie der Key User Community. Projektsteuerung: Sie steuern den S/4HANA-Rollout über alle Projektphasen von Explore bis Deploy und leiten zentrale Projektgremien. Risiko- & Partnermanagement: Sie binden das lokale Projekt an das globale Programm an, inklusive Eskalations-, Risiko- und Entscheidungsmanagement. Workstream-Management: Sie steuern die sechs funktionalen Workstreams: Supply Chain, Manufacturing, Warehouse Management, Plant Maintenance, Quality und Finance. Ressourcenkoordination: Sie stellen die Verfügbarkeit von SMEs und Key Usern sicher, unterstützen die Backfill-Planung und koordinieren zentrale Rollen in den Bereichen Change Management, Data Migration, Testing und Training. Prozess- & Testverantwortung: Sie führen Sprints sowie Gap-Analysen durch, koordinieren die Konfiguration und Datenqualität und verantworten das gesamte Testmanagement (ITC, UAT, E2E-Tests, Defect Tracking). Go-live & Compliance: Sie planen den Cutover, den Go-live sowie die Hypercare-Phase, berücksichtigen kritische Abhängigkeiten (wie den Warehouse Go-live 2027) und stellen die GxP-Compliance sowie Validierung sicher. Reporting & Controlling: Sie minimieren lokale Abweichungen vom globalen Template, überwachen Ressourcen, Aufwand und Kosten und reporten regelmäßig an das Management.
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Ihre Aufgaben
- Planung, Implementierung und Betrieb moderner Cloud-Infrastrukturen im Microsoft Azure Umfeld (IaaS/PaaS)
- Sicherstellung von stabilen, skalierbaren und sicheren Cloud-Plattformen im produktiven Betrieb
- Zusammenarbeit mit Security-, Netzwerk-, Applikations- und DevOps-Teams
- Umsetzung von Cloud-Architekturen inkl. Azure Networking, Identity & Access Management und Security
- Weiterentwicklung von Cloud-Standards, Landing-Zone-Konzepten und Betriebsmodellen
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Ihre Aufgaben
- Überwachung, Analyse und Bewertung von Sicherheitsereignissen sowie Durchführung von Schwachstellen- und Risikoanalysen
- Implementierung, Betrieb und kontinuierliche Optimierung von Sicherheitslösungen wie Firewalls, Endpoint- und Netzwerkschutz
- Aktive Mitwirkung bei Incident Response, IT-Forensik und Security Audits
- Technische Sicherstellung und Weiterentwicklung von Compliance-Anforderungen (z. B. NIS2, ISO 27001)
- Enge Zusammenarbeit mit internen und standortübergreifenden IT-Teams zur Absicherung von Systemen, Anwendungen und Cloud-Umgebungen
- Aktive Steuerung und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern für die IT-Security
- Kontinuierliche Verbesserung der Sicherheitsarchitektur und Security-Prozesse
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Herausforderungen, die Sie meistern:
- Gesamtverantwortung für Finanz‑ und Anlagenbuchhaltung
- Führung, Weiterentwicklung und Coaching des Accounting‑Teams (8–10 Mitarbeitende)
- Sicherstellung eines rechtskonformen, effizienten Rechnungswesens
- Verantwortung für Debitoren‑/Kreditorenmanagement inkl. Mahnwesen und Bankwesen
- Sicherstellung der steuerlichen Compliance einschließlich der Prüfung und Bearbeitung von Steuerbescheiden
- Erstellung von Monats‑, Quartals‑ und Jahresabschlüssen nach UGB
- Bilanzerstellung sowie laufendes Reporting, Forecasts und Budgetplanungen
- Zusammenarbeit mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern, Behörden und internen Stakeholdern
- Prozess‑, Struktur‑ und Systemoptimierung im Accounting‑ und Tax‑Umfeld
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Ihre Aufgaben
Analytik & Monitoring: Sie führen klassische mikrobiologische Analysen durch (u. a. Keimzahl- und Endotoxinbestimmungen) und sind für die Bemusterung von Versorgungssystemen wie Wasser und Luft verantwortlich. Datenmanagement: Sie werten mikrobiologische Daten aus, interpretieren diese und erstellen periodische Trendanalysen inklusive grafischer Auswertungen. Qualitätssicherung: Die Bearbeitung von Abweichungen, Änderungsanträgen sowie CAPAs gehört ebenso zu Ihrem Bereich wie die Mitwirkung an Ursachenanalysen und Sonderuntersuchungen. Dokumentation & Compliance: Sie erstellen und pflegen SOPs (Arbeitsanweisungen) im Bereich Mikrobiologie und Zellkultur und stellen die Einhaltung der GMP-Richtlinien sicher. Systemverantwortung: Sie tragen die Verantwortung für den Geräte- und Systemstatus innerhalb der Abteilung, inklusive der Durchführung von Gerätequalifizierungen. Projektarbeit: Sie bringen Ihre Expertise in Projekte ein, arbeiten eng mit internen Abteilungen sowie externen Partnern zusammen und unterstützen bei Audits sowie Inspektionen.
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Aufgaben, die mich erwarten
- Verantworten und Vorantreiben von Themen im Bereich des nationalen Steuerrechts
- fachliches Führen, Motivieren und Weiterentwickeln des bestehenden Steuerrechtsteams
- Aufzeigen und eigenverantwortliches Abwickeln steuerlicher Spezialfragen sowie Gestalten von Dokumentationen
- Begutachten internationaler Projekte (z.B. Implementieren von eRechnungen) in Hinblick auf steuerliche Auswirkungen auf den nationalen Bereich in Österreich sowie Mitwirken bei Betriebsprüfungen
- aktives Steuern und Weiterentwickeln der nationalen Tax Compliance Anforderungen
- zentrale Ansprechperson für Transfer Pricing Projekte und -Dokumentationen
- enges Zusammenarbeiten mit verschiedenen Unternehmensbereichen (z.B. Buchhaltung, Controlling, Filialentwicklung)
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Ihre Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung vom SAP SuccessFactors Modul Performance & Goals, sowie ggf. Learning
- Leitung von und Mitarbeit in zukunftsweisenden SAP SuccessFactors Projekten und HR-IT Transformationsprojekten im internationalen Umfeld
- Vorbereitung von neuen Templates (Performance Templates, Goal Templates, Route Maps, Rating Scales)
- Verwaltung von PMGM-Rollen und Berechtigungen in der Foundation
- Key-User:innen-Betreuung
- Releaseplanung
- Mitarbeit bei der Betreuung des Integration Centers und der Standardschnittstellen
- Durchführung von Workshops und Schulungen für Key‑User:innen, Administrator:innen, Endanwender:innen
- Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen in Deutsch und Englisch
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