Berufseinsteiger für die Buchhaltung - HAK/HLW/HBLA-Absolventen
Elsbethen, Österreich, Vollzeit
Wir verstärken unser Team am Standort Elsbethen und suchen engagierte HAK/HLW/HBLA-Absolventen/innen, die gerne in der Buchhaltung arbeiten möchten.
Nach einer umfangreichen Einarbeitungsphase umfasst dein Verantwortungsbereich die Buchung von Eingangsrechnungen, die damit verbundenen Kontenabstimmungen und administrative Aufgaben. Darüber hinaus wirkst du unterstützend bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse mit.
Die Rolle
Persönliche Stärken einsetzen
Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann:
LAUFENDE BUCHHALTUNGSTÄTIGKEITEN (Bereich Kreditoren)
- Eingangsrechnungen scannen und erfassen
- Prüfung der Eingangsrechnungen: rechnerisch, steuerrechtlich (insbesondere Umsatzsteuer, Quellensteuer), Check der Signing Limits, Überprüfung der Kontierung (Konto, Kostenstelle, Innenauftrag (Projekt), ev. Anlage), Check Bankverbindung und Zahlungskonditionen
- Verteilung der Eingangsrechnungen an die diversen Sachbearbeiter zur sachlichen Prüfung/Kontierung/Freigabe
- Buchung der Eingangsrechnungen
- Verbuchung von Reisekostenabrechnungen
- Unterstützung bei der Durchführung des wöchentlichen Zahlungsverkehrs
- Kontenabstimmung (OP-Listen)
- Stammdatenpflege
MONATS- UND JAHRESABSCHLUSS
- Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
Expertise
Hier zählen Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen
Für die Rolle relevant:
- Interesse für den Bereich Buchhaltung, idealerweise bereits erste Praxiserfahrung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Matura
- Gute Englisch- und Deutschkenntnisse
- Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere Microsoft Excel)
- SAP-Erfahrung von Vorteil
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Belastbarkeit
- Kommunikationsstärke, Ergebnisorientierung
Reisebereitschaft 0-10%
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Wir freuen uns auf eine Bewerbung, die Motivation und Kompetenzen enthält – und vor allem auch die Persönlichkeit dahinter erkennen lässt.
Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich EUR 2.303 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt. Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran, dass Diversität unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.
