Beschäftigungsausmaß:
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin
- Ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- Attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete
- Ganzjährige Kinderbetreuung
- Gratis Parkplätze
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Gesundheitseinrichtungen
- Steuerung des Themenfelds in medizinischen Belangen
- Bundesweite fachliche und disziplinarische Führung der dem Themenfeld zugeordneten medizinischen Mitarbeiter
- Themenfeldübergreifende Kooperation mit anderen medizinischen Leitungen
- Verantwortlich für das Qualitäts- und Hygienemanagement
- Vorgaben für das medizinische Notfallmanagement (Notfallausrüstung, Abläufe, Schulungen)
- Mitwirkung bei der Erstellung von Leistungsbeschreibungen für medizinische Geräte sowie Behandlungs- und Untersuchungsmaterialien
- Verantwortlich für projektbezogene Planung und Entwicklung einer medizinischen Zukunftsstrategie und Integration neuer Technologien in die medizinischen Tätigkeiten des Fachbereichs
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Gesundheitseinrichtungen
- Auf ärztliche Anordnung und unter ärztlicher Aufsicht Durchführung von Tätigkeiten, welche sich bei Anwendung der Thermotherapie sowie der Heilmassage (Manuelle Lymphdrainage und Bindegewebsmassage) und der Spezialqualifikationen Elektro-, Hydro- und Balneotherapie ergeben
- Unterstützung des Institutsarztes und des leitenden Therapeuten bei der Erfüllung seiner Aufgaben
- Beachtung organisatorischer Maßnahmen im Rahmen des Patientenmanagements
- Ordnungsgemäße Führung von angeordneten Aufzeichnungen (z.B.: Therapieplan)
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Beschäftigungsausmaß:
- ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm - plus Notaufnahme und externer Rotation in die Kinder-, Neuro- und Thoraxanästhesie
- ein generationen- und fächerübergreifendes interdisziplinäres Arbeiten mit Unterstützung durch erfahrene FachärztInnen und kurze Entscheidungswege in einer flachen Hierarchie
- ein attraktiver und abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit gutem Betriebsklima in einem motivierten, kollegialen Team - Wir LEBEN Teamarbeit!
- sind flexible Arbeitszeitmodelle verbunden mit der strikten Einhaltung des Krankenanstalten-Arbeitszeitgesetzes
- ein umfangreiches Fortbildungsangebot (zB. Team- und Simulationstrainings) sowie Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Onlinezugang zu aktuellen Lehrbüchern und zahlreichen medizinischen Fachzeitschriften
- ein fortschrittliches Gehaltsschema mit gut dotierten Nacht-, Sonn- und Feiertagsdiensten sowie Sonderklassepoolbeteiligung;
- wir sind ein zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen inkl. Kinderbetreuungsmöglichkeiten (ganzjähriger Betriebskindergarten/Krabbelgruppe)
- Möglichkeit zur Hospitation – wir freuen uns Sie kennenzulernen!
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- individuelle Einarbeitung durch ein erfahrenes Team
- modern ausgestattete Arbeitsplätze sowie ein werteorientiertes Betriebs- & Arbeitsklima
- OÖ Gesundheitsholding - zertifiziert als familienfreundliches Unternehmen
- betriebliche Gesundheitsvorsorge und umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- werteorientiertes Betriebs- &/Arbeitsklima
- modern ausgestattete Arbeitsplätze
- betriebliche Gesundheitsförderung („geh mit“Programm)
- „LOA“ Lebensphasenorientiertes Arbeiten
- flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit)
- vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
- umfangreiche Aus- & Weiterbildungsangebote -OÖG Akademie
- Sommerkinderbetreuung, Kindertagesstätte "Pusteblume" ganzjährig
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- werteorientiertes Betriebs- &/Arbeitsklima
- modern ausgestattete Arbeitsplätze
- betriebliche Gesundheitsförderung („geh mit“Programm)
- „LOA“ Lebensphasenorientiertes Arbeiten
- flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit)
- vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
- umfangreiche Aus- & Weiterbildungsangebote -OÖG Akademie
- Sommerkinderbetreuung
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Beschäftigungsausmaß:
- innovative Klinik mit einem breiten medizinischen Leistungsspektrum und modernster Ausstattung
- flache Hierarchie und freundliches Arbeitsklima
- umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote und Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung mit Vertiefung Ihrer spezifischen Interessensgebiete
- vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
- ein großes Spektrum an pneumologischen Krankheitsbildern
- interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Kepler-Universitätsklinikum Linz
- hochwertige Krankenversicherung (KFL)
- Betriebskindergarten und Krabbelstube (ganzjährig ) Hier geht's zum Video: Betriebskindergarten am Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Steyr
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Beschäftigungsausmaß:
- gesamte Ausbildung an einem Standort (5 von 6 Module der Sonderfach–Schwerpunktausbildung)
- verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- Möglichkeit zur Erlernung und Vertiefung der neurologischen Diagnostik (EEG, Video-EEG, EMG, ENG, Evozierte Potentiale, intra- und extrakranielle Ultraschalldiagnostik)
- in die Abteilung integrierte Neuropsychologie
- interdisziplinärer Austausch mit sämtlichen Fächern an einem Standort (PFO-Board, Gefäßboard, Wirbelsäulenchirurgie, Neurochirurgie)
- Arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Team
- elternbeitragsfreie Kinderbetreuung:
Betriebskindergarten und Krabbelstube (ganzjährig) Hier geht's zum Video: Betriebskindergarten am Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Steyr - umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der neurologischen Fachexpertise und der OÖG Akademie
- Besuch von neurologischen Fachkongressen
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
- lebensphasenorientierte Arbeitsplatzgestaltung und betriebliche Gesundheitsförderung
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- ein vielfältiges Leistungsspektrum einer modernen klinischen Pathologie mit onkologischen Schwerpunkten - Mamma & Gynäkologische Pathologie, Gastrointestinal & Lungenpathologie, Uropathologie sowie Leber- & Pankreasdiagnoseeinheit;
- eine moderne Molekularpathologie und Infektionsdiagnostik
- zugehörig zum Institut ist eine moderne Mikrobiologie und Serologie (eine Mitarbeit ist möglich, jedoch nicht Voraussetzung)
- digitale Pathologie mit der Möglichkeit zur flexiblen Arbeitsplatzgestaltung
- Möglichkeiten zur Spezialisierung und fachlichen Weiterbildung mit Vertiefung Ihrer spezifischen Interessensgebiete
- attraktives Gehaltsmodell
- umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote
- Interesse zur Forschung und Lehre? Wissenschaftliche Tätigkeit ist möglich - Kooperation mit dem Kepler Universitätsklinikum
- abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und jungen Team
- flexible Arbeitszeiten und Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
- familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie lebensphasenorientierte Arbeitsplatzgestaltung
- Betriebskindergarten und Krabbelstube (ganzjährig ) Hier gehts zum Video: Betriebskindergarten am Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Steyr
- Steyr in Österreich mit seiner historischen Altstadt und umfassenden Freizeit- und Schulangeboten liegt am Rande des Nationalparks Kalkalpen. Die Landeshauptstadt Linz liegt nur ca. 30 Fahrminuten entfernt.
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- werteorientiertes Betriebs- &/Arbeitsklima
- modern ausgestattete Arbeitsplätze
- betriebliche Gesundheitsförderung („geh mit“Programm)
- „LOA“ Lebensphasenorientiertes Arbeiten
- flexible Arbeitszeitmodelle
- vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
- umfangreiche Aus- & Weiterbildungsangebote -OÖG Akademie
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Beschäftigungsausmaß:
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- betriebliche Gesundheitsförderung („geh mit Programm“ mit umfangreichen Angeboten von Sport, Entspannung, Basteln, Kochen, etc.)
- vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
- wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer Mitarbeiter unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten, wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge
- Mitarbeitervergünstigungen
- Sommerkinderbetreuung und Kindertagesstätte "PUSTEBLUME" ganzjährig
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- werteorientiertes Betriebs- &/Arbeitsklima
- modern ausgestattete Arbeitsplätze
- betriebliche Gesundheitsförderung („geh mit“Programm)
- „LOA“ Lebensphasenorientiertes Arbeiten
- flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit)
- vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
- umfangreiche Aus- & Weiterbildungsangebote -OÖG Akademie
- Sommerkinderbetreuung, Krabbelstube (ganzjährig)
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Beschäftigungsausmaß:
- Ein angenehmes Arbeits- und Betriebsklima
- eine hohe Ausbildungsqualität durch zahlreiche bezahlte/interne Fortbildungen und bedside-teaching
- ein lebensphasenorientiertes Arbeitsumfeld
- Einhaltung des Krankenanstalten-Arbeitszeitgesetz (wöchentliche Höchstarbeitszeit von 48 Stunden)
- eine attraktive neue Gehaltsstruktur: Bruttojahresgehalt (inkl. 13. und 14. Gehalt) ab € 66.000,- bzw. bei 48h Woche inkl. 4 Nachtdiensten ca. € 100.000,-
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- ein vielfältiges Leistungsspektrum einer modernen klinischen Pathologie mit onkologischen Schwerpunkten - Mamma & Gynäkologische Pathologie, Gastrointestinal & Lungenpathologie, Uropathologie sowie Leber- & Pankreasdiagnoseeinheit;
- eine moderne Molekularpathologie und Infektionsdiagnostik
- zugehörig zum Institut ist eine moderne Mikrobiologie und Serologie (eine Mitarbeit ist möglich, jedoch nicht Voraussetzung)
- digitale Pathologie mit der Möglichkeit zur flexiblen Arbeitsplatzgestaltung
- Möglichkeiten zur Spezialisierung und fachlichen Weiterbildung mit Vertiefung Ihrer spezifischen Interessensgebiete
- attraktives Gehaltsmodell
- umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote
- Interesse zur Forschung und Lehre? Wissenschaftliche Tätigkeit ist möglich - Kooperation mit dem Kepler Universitätsklinikum
- abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und jungen Team
- flexible Arbeitszeiten und Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
- familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie lebensphasenorientierte Arbeitsplatzgestaltung
- Betriebskindergarten und Krabbelstube (ganzjährig ) Hier geht's zum Video: Betriebskindergarten am Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Steyr
- Steyr in Österreich mit seiner historischen Altstadt und umfassenden Freizeit- und Schulangeboten liegt am Rande des Nationalparks Kalkalpen. Die Landeshauptstadt Linz liegt nur ca. 30 Fahrminuten entfernt.
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- umfangreiche Sonder- und Sozialleistungen für OÖ Landesbedienstete
- kontinuierliche Fortbildung und individuelle Förderung der fachlichen Interessen
- hohe Lebensqualität in einer Region mit großem Freizeitwert
- OÖ Gesundheitsholding zertifiziert als familienfreundliches Unternehmen - flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit)
- individuelle und elternbeitragsfreie Kinderbetreuung in familiärer Atmosphäre bis zur Kindergartenpflicht (ganzjährig) sowie Sommerkinderbetreuung
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Beschäftigungsausmaß:
- flexible Arbeitszeit, die sich mit Ihrem Studium vereinbaren lassen
- Mitarbeit in einem erfahrenen Team
- Profitieren Sie von der Expertise unserer erfahrenen MitarbeiterInnen
- praxisnahe Einblicke in die Pflege - ideale Vorbereitung für Ihre berufliche Zukunft
- Zugang zu internen Schulungen und E-Learning-Angeboten
- vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
- Perspektiven für eine langfristige Zusammenarbeit auch nach dem Studium
- Möglichkeit, ein Pflegepraktikum im Rahmen des Studiums bei uns zu absolvieren
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Beschäftigungsausmaß:
- innovative Klinik mit einem breiten medizinischen Leistungsspektrum
- Einarbeitung in jedem Bereich der Pneumologie einschließlich Endoskopie, Beatmungsmedizin und Onkologie
- flache Hierarchie und freundliches Arbeitsklima
- umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote und Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung mit Vertiefung Ihrer spezifischen Interessensgebiete
- vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
- ein großes Spektrum an pneumologischen Krankheitsbildern
- interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Kepler-Universitätsklinikum Linz
- hochwertige Krankenversicherung (KFL)
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Beschäftigungsausmaß:
- Ein in Österreich einzigartiger strukturierter Ausbildungsplan, welcher nach Vorbild des anglosächsischen Systems durch festgelegte theoretische Module untermauert wird: Link
- Leben Sie in einer der sehenswertesten Tourismusregionen Europas mit wunderschönen Bergen und Seen (10 Minuten zum Attersee und 20 Minuten zum Traunsee), welche multiple Sport- und Freizeitmöglichkeiten in der Natur bieten sowie die Nähe zu Österreichs schönsten Kulturstädten (Salzburg, Linz): Video
- Ihnen steht nebst traumhafter Umgebung der neugeschaffene klinische Schwerpunkt mit dem Spektrum der gesamten konservativen Kardiologie (inklusive kardialer Bildgebung) und eines breit ausgebauten Deviceimplantationsprogramms zur Verfügung. Des Weiteren bieten wir eine neueingerichtete Dialysestation und eine hochmoderne Intensivstation und somit die optimalen Entfaltungsmöglichkeiten als OberärztInnen im Bereich der Kardiologie, Nephrologie oder Intensivmedizin.
- Unser Team, mit zahlreichen Einstellungsmöglichkeiten, ermöglicht eine entspannte Arbeitsatmosphäre, in der das Erlernen von neuen konservativen sowie interventionellen Techniken gefördert und ermöglicht wird.
- Wir bieten flache Hierarchien, eine junge und moderne Teamausrichtung mit der Möglichkeit der Partizipation und Mitgestaltung.
- Wir legen Wert auf Freiheiten zur individuellen Anpassung ihrer Kinderbetreuung, um so ein familienfreundliches Umfeld zu schaffen.
- Zusätzlich achten wir auf interdisziplinäre Fortbildungsmöglichkeiten (Refinanzierung und Fortbildungstage) und bieten altersgerechte Beschäftigungsmodelle
- Mitgestaltung und Förderung der Nachwuchsmediziner u. a. im neugestalteten, von Prof. Lukas J. Motloch ins Leben gerufenen "Echo-Teaching Lab".
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Beschäftigungsausmaß:
- ein angenehmes Arbeits- und Betriebsklima
- eine hohe Ausbildungsqualität durch zahlreiche bezahlte/interne Fortbildungen und bed-side-teaching
- ein lebensphasenorientiertes Arbeitsumfeld
- Einhaltung des Krankenanstalten-Arbeitszeitgesetz (wöchentliche Höchstarbeitszeit von 48 Stunden)
- eine attraktive neue Gehaltsstruktur: Bruttojahresgehalt (inkl. 13. und 14. Gehalt) ab € 55.000,- bzw. bei 48h Woche inkl. 4 Nachdienste ca. € 84.000,-
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- werteorientiertes Betriebs- &/Arbeitsklima
- modern ausgestattete Arbeitsplätze
- betriebliche Gesundheitsförderung („geh mit“Programm)
- „LOA“ Lebensphasenorientiertes Arbeiten
- flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit)
- vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
- umfangreiche Aus- & Weiterbildungsangebote -OÖG Akademie
- Kostenfreies Parken
- ganzjährige Kinderbetreuung
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Beschäftigungsausmaß:
- Entlohnung erfolgt nach den Richtlinien der OÖ Gesundheitsholding
- Bereitstellung und Reinigung der erforderlichen Dienstkleidung
- Essen und Parkplatz zum Mitarbeitertarif
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Beschäftigungsausmaß:
- Ein in Österreich einzigartiger strukturierter Ausbildungsplan, welcher nach Vorbild des anglosächsischen Systems durch festgelegte theoretische Module untermauert wird: Link
- Leben Sie in einer der sehenswertesten Tourismusregionen Europas mit wunderschönen Bergen und Seen (10 Minuten zum Attersee und 20 Minuten zum Traunsee), welche multiple Sport- und Freizeitmöglichkeiten in der Natur bieten sowie die Nähe zu Österreichs schönsten Kulturstädten (Salzburg, Linz): Video
- Unser Team, mit zahlreichen Einstellungsmöglichkeiten, bietet eine entspannte Arbeitsatmosphäre, in der das Erlernen von neuen konservativen sowie interventionellen Techniken gefördert und ermöglicht wird.
- Zusätzlich achten wir auf interdisziplinäre Fortbildungsmöglichkeiten (Refinanzierung und Fortbildungstage).
- Wir bieten flache Hierarchien, eine junge und moderne Teamausrichtung mit der Möglichkeit der Partizipation und Mitgestaltung.
- Wir legen Wert auf Freiheiten zur individuellen Anpassung Ihrer Kinderbetreuung, um so ein familienfreundliches Umfeld zu schaffen. Weiters unterstützt Sie eine Sommerkinderbetreuung sowie eine Krabbelstube (ganzjährig).
- Elektronische Zeiterfassung und Einhaltung des Arbeitszeitgesetzes
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Betriebliche Gesundheitsförderung
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Unser Auftrag
- Mitwirkung bei der Planung, Organisation, Durchführung und Evaluation aller pflegerischen Maßnahmen
- Mitwirkung bei der Beratung von Patient*innen sowie deren Angehörigen
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Pflegequalität in Ihrem Bereich
- Handeln nach pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und Pflegemodellen
- Verantwortungsbewusste und konstruktive Mitarbeit sowie Mitgestaltung der Arbeitsabläufe
- Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
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Gesundheitseinrichtungen
- Das medizinische Leistungsangebot umfasst die ambulante medizinische Rehabilitation (BSR und Neuro) und komplexe physikalische Therapien
- Je nach medizinischen Interessen ist eine Spezialisierung in Akupunktur, Neuraltherapie usw. möglich
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Gesundheitseinrichtungen
- Das medizinische Leistungsangebot umfasst die ambulante medizinische Rehabilitation (BSR und Neuro) und komplexe physikalische Therapien
- Je nach medizinischen Interessen ist eine Spezialisierung in Akupunktur, Neuraltherapie usw. möglich
- Entwicklung und Optimierung effektiver und effizienter Behandlungskonzepte
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Ihr Aufgabengebiet:
- Durchführung der Zugangsuntersuchung bei Haftübernahme und Überstellung - fortlaufende Betreuung der InsassInnen
- Anamnese und Statuskontrolle, Überprüfung des allgemeinen Gesundheitszustandes
- Unterstützung der Anstaltsleitung bei medizinischen, ernährungswissenschaftlichen und hygienischen Fragen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Konsiliarärzten, chefärztlichem Dienst sowie Betreuungsdiensten
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Ihr Aufgabengebiet:
- Durchführung der Zugangsuntersuchung bei Haftübernahme und Überstellung - fortlaufende Betreuung der InsassInnen
- Anamnese und Statuskontrolle, Überprüfung des allgemeinen Gesundheitszustandes
- Unterstützung der Anstaltsleitung bei medizinischen, ernährungswissenschaftlichen und hygienischen Fragen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Konsiliarärzten, chefärztlichem Dienst sowie Betreuungsdiensten
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Vollzeit | Teilzeit
Wohnen Pregarten Bindergasse, 4230 Pregarten
13.06.2025
Wohnen Pregarten Bindergasse, 4230 Pregarten
WORAUF SIE SICH FREUEN DÜRFEN
- Medizinische Pflege und ganzheitliche Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigung
- Medikamentenmanagement und Pflegeplanungsprozess
- Ansprechperson bei pflegerischen Fragen sowie Arztvisiten
- Arbeiten in einem multiprofessionellen Team mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
- Wohneinrichtung mit „jungem“ Teamgeist, Elan und Freude an neuen Ideen
- spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Gute Infrastruktur im Ort für kurze Wege sowie Parkplatzverfügbarkeit gegeben
- Fachliche Begleitung durch Fachdienste (Pflege, Psychologie) sowie diverse Sozialleistungen (Fortbildungen, Zuschuss Krankenzusatzversicherung,…)
- Weitere Vorteile für künftige Mitarbeiter:innen unter: www.diakoniewerk.at/vorteile-ooe
- Bezahlung lt. Kollektivvertrag Diakonie; Mindestgehalt brutto ab € 3.475,12 für Vollzeit (=37 Wochenstunden)
- Mehrzahlung je nach Vordienst- & Ausbildungszeiten
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Vollzeit | Teilzeit
Wohnen Martinstift, 4210 Gallneukirchen
18.06.2025
Wohnen Martinstift, 4210 Gallneukirchen
IHR NEUER ARBEITSALLTAG…
- Medizinische Pflege von Menschen mit geistiger oder Mehrfachbehinderung
- Ganzheitliche Begleitung der Bewohner:innen im Alltag
- Verantwortung für das Medikamentenmanagement und den Pflegeplanungsprozess
- Ansprechperson bei medizinischen und pflegerischen Fragen sowie bei Arztvisiten
- Unterstützung des Teams durch Ihr Fachwissen
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