Herausforderungen, die Sie meistern:
- Betrieb, Administration und Weiterentwicklung der Rechenzentrums‑Infrastruktur (Compute, Storage, Virtualisierung)
- Verwaltung und Optimierung der Cloud‑Umgebungen mit Fokus auf Identitäten und Ressourcen im Microsoft Umfeld
- Administration und Weiterentwicklung der VMware‑Hostumgebung inkl. der virtuellen Maschinen
- Sicherstellung von Backup-, Restore- und Disaster‑Recovery‑Konzepten
- Monitoring und Auditierung von System‑ und Cloud‑Verfügbarkeit sowie Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen
- Incident‑Management im Second‑Level‑Umfeld Datacenter
- Mitarbeit und Durchführung von Projekten in den Bereichen Datacenter, Cloud, Automation und Security
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Vollzeit
Lambach, Wien
14.06.2026
Lambach, Wien
Eintrittsdatum:
ab sofort
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As a Senior IBM i RPG Software Engineer, you are a key technical contributor responsible for developing, maintaining, and modernising our IBM i applications. You work closely with Product Owners and international development teams and actively help evolve modern development practices within a stable IBM i environment.
Core Backend RPG Development (40%): You design, develop, test, and maintain IBM i applications using RPG Free-Format and ILE RPG, focusing on stable and efficient backend business logic. High‑Performance DB2 / SQL Development (20%): You develop and optimise embedded SQL, stored procedures, and database access layers on DB2 for i, ensuring performance, reliability, and data integrity. Structured Technical Analysis & Solution Design (15%): You analyse functional and technical requirements and translate them into clear, maintainable technical specifications and solution designs. Robust API & Integration Development (10%): You design and implement REST APIs and web services to integrate IBM i systems with internal and external platforms. User‑Focused Display File Development (5%): You develop and maintain DSPF display files and support modernisation initiatives within the IBM i environment. Quality‑Driven Code & Modern Tooling Practices (5%): You apply modern development standards including Git-based version control, IDE-driven development (e.g. VS Code), and structured code reviews. Collaborative Knowledge Sharing & Mentoring (5%): You document technical solutions, share best practices within the team, and support the onboarding and development of colleagues.
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Organisationseinheit:
- Planung und Umsetzung eines Dissertations- bzw. Forschungsprojektes zu dezentralen Organisationsformen und/oder offenen Strategieprozessen
- Aufbau des eigenen Forscher*innenprofils durch Publikationstätigkeit, aktive Teilnahme an wissenschaftlichen Konferenzen, Weiterbildung durch Workshops (z. B. zu Didaktik oder Forschungsmethoden) etc.
- Selbstständige Lehrtätigkeit in deutscher und/oder englischer Sprache
- Mitbetreuung wissenschaftlicher Arbeiten (Bachelor- und Masterarbeiten)
- Unterstützung bei Administrations- und Managementaufgaben des Instituts
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Ihre Aufgaben
- 2nd-Level-Support und Incident Management
- Bearbeitung von Tickets (anwender:innenseitige und technische Anfragen)
- Fehleranalysen
- Support für zusätzliche Funktionalitäten und Rollen im System
- Mitarbeit bei der Systembereinigung und Systemwartung
- Unterstützung beim Release Management
- Erstellung und Anpassung von Anwender:innen- und Systemdokumentationen
- Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partner:innen
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Schwertberg
Analytisch: du analysierst, designst und optimierst Prozesse für die IT-Abteilung, zum Beispiel Incident-, Change-, Problem-, Measures-Management sowie KPI Reporting, etc.
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Aufgaben – Dafür sorgen Sie bei uns:
- Optimierung und Automatisierung: Sie konzipieren, entwickeln und implementieren datengetriebene Use-Cases, um Logistikprozesse zu verbessern und zu automatisieren (z. B. im Bereich Netzwerkplanung, Transport- oder Bestandsoptimierung).
- Analyse und Modellierung: Sie erstellen komplexe Ad-hoc-Analysen sowie prädiktive Modelle, um strategische Projekte zu unterstützen und Handlungsempfehlungen für das Management abzuleiten.
- Entwicklung digitaler Lösungen und Modelle: In enger Zusammenarbeit mit unserer IT-Abteilung und den Fachbereichen der Logistik gestalten Sie unseren Analytics-Toolstack (z. B. Snowflake, Posit, PowerBI) aktiv mit und entwickeln zukunftsfähige Datenmodelle.
- Beratung und Wissenstransfer: Als zentrale:r Ansprechpartner:in übersetzen Sie die analytischen Fragestellungen der Logistik in technische Anforderungen und Lösungen. Sie agieren als Multiplikator für konkrete Methoden und Anwendungsfälle innerhalb der internationalen dm-Logistik.
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Bereich Heimtextilien
- Steuerung aller Maßnahmen zur Erreichung der Umsatz- und Deckungsbeitragsziele in ihrer Abteilung
- Aktive Mitarbeit im Verkauf
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Verkaufsteams
- Einschulung und laufende Ausbildung neuer und bestehender Mitarbeiter/innen
- Sicherstellung einer optimalen Warenpräsentation sowie Umsetzung der Merchandising-Guidelines
- Organisation und Optimierung aller Abläufe in der Abteilung
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Bereich Boden
- Steuerung aller Maßnahmen zur Erreichung der Umsatz- und Deckungsbeitragsziele in ihrer Abteilung
- Aktive Mitarbeit im Verkauf
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Verkaufsteams
- Einschulung und laufende Ausbildung neuer und bestehender Mitarbeiter/innen
- Sicherstellung einer optimalen Warenpräsentation sowie Umsetzung der Merchandising-Guidelines
- Organisation und Optimierung aller Abläufe in der Abteilung
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Ihr Aufgabengebiet:
- Regelmäßige Evaluierung der Arbeitsweisen
- Qualitätssicherung und -verbesserung durch Erarbeitung und Umsetzung von Konzepten, Standards und Richtlinien
- Erstellung und Analyse von Statistiken
- Mitwirkung bei der Konzeption, Organisation und Durchführung der bundesweiten Grundeinschulung und Fortbildungen
- Vernetzungsarbeit mit und Vortragstätigkeit bei relevanten Institutionen und Organisationen
- Mitwirkung in Arbeitsgruppen
- Unterstützung der Bereichsleitung sowie deren Abwesenheitsvertretung
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Deine Aufgaben
- Im Controlling unterstützen Sie die Führungskräfte bei der wirtschaftlichen Steuerung der Dienstleistungen und Projekte durch:
- Begleitung des jährlichen Planungs- und Budgetierungsprozesses
- Erstellung monatlicher Reports
- Analyse von Berichtsergebnissen
- Beratung bei der Entwicklung von Steuerungsmaßnahmen
- Betreuung des Berichtswesens und Abrechnung für externe Fördergeber
- Mitwirkung und Abrechnung von Projekten
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Ihre Aufgaben
- Systembetreuung und Weiterentwicklung vom SAP SuccessFactors Modul Learning, sowie ggf. Modul Performance & Goals
- Leitung von und Mitarbeit in zukunftsweisenden SAP SuccessFactors Projekten und HR-IT Transformationsprojekten im internationalen Umfeld
- Key-User:innen-Betreuung
- Releaseplanung
- Durchführung von Workshops und Schulungen für Key‑User:innen, Administrator:innen, Endanwender:innen
- Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen in Deutsch und Englisch
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Ihre Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung vom SAP SuccessFactors Modul Performance & Goals, sowie ggf. Learning
- Leitung von und Mitarbeit in zukunftsweisenden SAP SuccessFactors Projekten und HR-IT Transformationsprojekten im internationalen Umfeld
- Vorbereitung von neuen Templates (Performance Templates, Goal Templates, Route Maps, Rating Scales)
- Verwaltung von PMGM-Rollen und Berechtigungen in der Foundation
- Key-User:innen-Betreuung
- Releaseplanung
- Mitarbeit bei der Betreuung des Integration Centers und der Standardschnittstellen
- Durchführung von Workshops und Schulungen für Key‑User:innen, Administrator:innen, Endanwender:innen
- Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen in Deutsch und Englisch
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Standorte in Salzburg, Vorarlberg, Tirol und Oberösterreich (Vöcklabruck und Braunau)
- Steuerung aller Maßnahmen zur Erreichung der Umsatz- und Deckungsbeitragsziele in ihrer Abteilung
- Aktive Mitarbeit im Verkauf
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Verkaufsteams
- Einschulung und laufende Ausbildung neuer und bestehender Mitarbeiter/innen
- Sicherstellung einer optimalen Warenpräsentation sowie Umsetzung der Merchandising-Guidelines
- Organisation und Optimierung aller Abläufe in der Abteilung
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Bereich Boden und Boutique im Ausmaß von 32 Wochenstunden bis zu Vollzeit
- Steuerung aller Maßnahmen zur Erreichung der Umsatz- und Deckungsbeitragsziele in ihrer Abteilung
- Aktive Mitarbeit im Verkauf
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Verkaufsteams
- Einschulung und laufende Ausbildung neuer und bestehender Mitarbeiter/innen
- Sicherstellung einer optimalen Warenpräsentation sowie Umsetzung der Merchandising-Guidelines
- Organisation und Optimierung aller Abläufe in der Abteilung
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Bereich Lampen und Baby im Ausmaß von 24 bis 32 Wochenstunden
- Steuerung aller Maßnahmen zur Erreichung der Umsatz- und Deckungsbeitragsziele in ihrer Abteilung
- Aktive Mitarbeit im Verkauf
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Verkaufsteams
- Einschulung und laufende Ausbildung neuer und bestehender Mitarbeiter/innen
- Sicherstellung einer optimalen Warenpräsentation sowie Umsetzung der Merchandising-Guidelines
- Organisation und Optimierung aller Abläufe in der Abteilung
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Kinder- und Jugend-Services Linz
- Buchhaltung
- Betreuung der Anlagenwirtschaft
- Inventarisierung
- Technische Objektbetreuung
- Direktvergaben und Auftragskoordination von Reparaturen
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Unser Auftrag
- Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Elektrotechnik (9 Mitarbeiter)
- Gesamtverantwortung für Betrieb, Verfügbarkeit und Weiterentwicklung der elektrischen Infrastruktur (u. a. ZLT, Notstromanlagen, Aufzüge, Großküche)
- Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, Normen und Sicherheitsstandards
- Verantwortung für eine vollständige, rechtskonforme Anlagendokumentation über den gesamten Lebenszyklus
- Planung, Steuerung und Optimierung von Wartung, Instandhaltung und Betrieb der Anlagen
- Technischer Ansprechpartner für die Einführung neuer Anlagen und Systeme
- Enge Zusammenarbeit mit Technikmanagement, Bau sowie Facility Management
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung der strategischen Ausrichtung der Elektrotechnik
- Budgetverantwortung inkl. Planung, Steuerung und Kontrolle
- Weiterentwicklung von Prozessen sowie Steuerung von Eigen- und Fremdleistungen unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten
- Sicherstellung einer serviceorientierten, zuverlässigen und effizienten Unterstützung der medizinischen Abteilungen
- Führung, Entwicklung und langfristige Bindung der Mitarbeiter
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Voll- oder Teilzeit (im Ausmaß von 32 Wochenstunden)
- Steuerung aller Maßnahmen zur Erreichung der Umsatz- und Deckungsbeitragsziele in ihrer Küchenabteilung
- Aktive Mitarbeit im Verkauf
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Verkaufsteams
- Einschulung und laufende Ausbildung neuer und bestehender Mitarbeiter/innen
- Sicherstellung einer optimalen Warenpräsentation sowie Umsetzung der Merchandising-Guidelines
- Organisation und Optimierung aller Abläufe in der Abteilung
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Voll- oder Teilzeit (im Ausmaß von 32 Wochenstunden)
- Steuerung aller Maßnahmen zur Erreichung der Umsatz- und Deckungsbeitragsziele in ihrer Küchenabteilung
- Aktive Mitarbeit im Verkauf
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Verkaufsteams
- Einschulung und laufende Ausbildung neuer und bestehender Mitarbeiter/innen
- Sicherstellung einer optimalen Warenpräsentation sowie Umsetzung der Merchandising-Guidelines
- Organisation und Optimierung aller Abläufe in der Abteilung
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Ihre Aufgaben
- Mechanische Betreuung der Krane, Hebezeuge, Lastaufnahmemittel, Anschlagmittel und Handbindemaschinen
- Strukturierte Weiterentwicklung der Betriebsmittel in diesem Aufgabenfeld
- Planung und technische Begleitung von Wartungen, Reparaturen und Inbetriebnahmen in enger Abstimmung mit dem Betrieb und verschiedensten internen und externen Partner:innen
- Analyse und Bearbeitung von Störungen
- Investitionsplanung von neuen Lastaufnahmemittel, Hebezeugen, Handbindemaschinen, etc.
- Organisation und Dokumentation von gesetzlichen und regelmäßigen Überprüfungen
- Pflege von Stammdaten und technischer Dokumentation (in SAP, XECM, etc.) sowie das gesamte Reserveteilmanagement
- Mitarbeit im Verbesserungsprozess (KVP, Lean)
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Stadtgrün und Straßenbetreuung / Stadtreinigung Nord
- Unterstützung der Teamleitung bei organisatorischen und personellen Themen, insbesondere bei Dienstplanung, Abwesenheiten und Überstunden
- Stellvertretende Leitung des Teams bei Abwesenheit der Führungskraft
- Laufende Qualitätskontrolle der durchgeführten Arbeiten
- Durchführung operativer Reinigungsarbeiten im öffentlichen Raum mit Spezialfahrzeugen und Geräten sowie manuell, etwa bei Schächten, Rigolen oder Plätzen
- Dokumentation von Arbeitsabläufen sowie Erstellung von Tagesberichten und administrativen Unterlagen
- Einschulung neuer Mitarbeiter*innen sowie fachliche Unterstützung und Anleitung im Team
- Sicherstellung der Einsatzbereitschaft von Fahrzeugen und Geräten inklusive Wartung, Überprüfungen sowie Material- und Bestellwesen
- Organisation und Ausgabe von Arbeitskleidung
- Durchführung von Spielplatzkontrollen inklusive Sicherheitsüberprüfungen im zugewiesenen Bereich
- Mitarbeit bei saisonalen Einsätzen wie Winterdienst, Sonderreinigungen, Wochenenddiensten sowie Einsätzen bei außergewöhnlichen Ereignissen (z. B. Sturm oder Hochwasser)
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Unser Angebot
- GASTRO geht auch ANDERS - nämlich in der GO: ein sicherer Arbeitsplatz, ein wertschätzendes, freundschaftliches Team
- Arbeitszeiten: flexible 5-Tage-Woche von Montag bis Sonntag, 40 Stunden
- Selbstverständlich ist für uns Ihre gratis Verpflegung sowie Ihre eigene Dienstkleidung inkl. Reinigung
- Nutzen Sie sehr gerne die gratis Weiterbildung in unserer internen GO ACADEMY
- Über unser GO ON TOUR Programm können Sie gratis an allerlei lustigen und interessanten Teamausflüge teilnehmen und so auch Kollegen/-innen von anderen Standorten & Bereichen kennenlernen
- in unserem "inGO" - unsere MitarbeiterAPP - sind Sie immer up-to-date mit allen Unternehmensinfos
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