VOLLE SCHALTUNGSFREIHEIT, OHNE AUFWAND
365 Tage lang unlimitiert viele Jobs schalten
Mit unserer einzigartigen Jahreslösung schalten Sie innerhalb von 365 Tagen so viele Jobs, wie Sie möchten – ob Hilfskräfte, Quereinsteiger, Fachkräfte oder Führungskräfte. Ohne Kontingentgrenze, ohne Ablaufdatum, ohne Zusatzkosten.
Sie haben Fragen?
Julius Molter
Leitung oberöjobs.at
Jahreslösungen
Monatsbetrag zur Veranschaulichung auf volle Euro gerundet. Abrechnung erfolgt jährlich im Voraus.
Wir beraten Sie gerne persönlich und kostenfrei - jetzt anfragen
Ihr Arbeitgeberprofil, das begeistert
Ihr Corporate Design im Fokus
Ein aussagekräftiges Arbeitgeberprofil ist der ideale Ort, an dem Talente Ihr Unternehmen erleben können.Benefits Integration
Sie bieten Benefits? Wir sorgen für die ideale Präsentation und stärken Ihr Image nachhaltig.Alle Jobs auf einer Seite
Eine effektive Landing Page für Interessenten schaffen
Garantierte Reichweite für Ihre Jobs
Als Jahreskunde erreichen Sie ein einzigartiges Netzwerk aus aktiven und passiven Talenten, die an Ihren Jobs interessiert sind.
Intelligente Suche
Wir nutzen KI, um Ihre Jobs mit passenden Suchbegriffen zu verschlagworten.
Google Präsenz
Profitieren Sie von unserer großen Sichtbarkeit auf Google.
Jobfinder-Benachrichtigung
Unser Jobfinder erreicht täglich tausende Talente, die auf passende Angebote warten.
Meta Jobportale
Wir verbreiten Ihre Jobs auf landesweiten Meta Jobportalen.
Regelmäßige Vorreihung
Für dauerhafte Sichtbarkeit platzieren wir Ihre Jobs immer wieder ganz oben.
Social Media Community
Ihr Job erreicht unser riesiges Netzwerk und weckt auch bei passiven Talenten Interesse.
Eigenes Dashboard
Erhalten Sie Zugang zu Ihrem persönlichen Unternehmens-dashboard.
Arbeitgeberprofil
Wir setzen Ihr Profil im Corporate Design auf, um Sie optimal in Szene zu setzen.
SOCIAL MEDIA KAMPAGNEN
... da geht aber noch mehr!
Ihre offenen Stellen und Unternehmensbotschaften werden genau dort sichtbar, wo Ihre Zielgruppe täglich scrollt. Perfekt für Recruiting, Employer Branding und um passive Talente aus der Reserve zu locken.
Kampagnengestaltung in Ihrem Corporate Design
Präzise Zielgruppenansprache für mehr Bewerbungen
Employer Branding Effekt für nachhaltige Wirkung
Laufende Betreuung & Performance-Feintuning
Messbare Ergebnisse dank transparenter Auswertungen
So einfach geht's:
PREMIUM: Kampagnen bereits fix dabei
PLUS & BASIC: jederzeit upgradefähig
Wir synchronisieren Ihre Stellen ganz automatisch
Veröffentlichen Sie Ihre Stellen einfach wie gewohnt auf Ihrer Website – den Rest übernimmt unser JobMatcher. Ihre Jobs werden automatisch auf unser Jobportal übertragen und laufend synchronisiert.
Kein manueller Schaltungsaufwand für Sie
Immer aktuelle Stellenanzeigen
Zeit- und Ressourcenersparnis
Schnittstellenanbindung via XML Feed möglich
Jahreslösungen
Monatsbetrag zur Veranschaulichung auf volle Euro gerundet. Abrechnung erfolgt jährlich im Voraus.
Wir beraten Sie gerne persönlich und kostenfrei - jetzt anfragen
WERTVOLLE KUNDENSTIMMEN
schnell. einfach. effektiv.
Unsere Kunden schätzen besonders unsere Flatrate, mit der sie unbegrenzt viele Stellenanzeigen schalten können. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass passende Talente Ihre Stellen schnell finden. Überzeugen auch Sie sich von unserem persönlichen Service und der hohen Reichweite – wir freuen uns auf Ihre Stellenanzeigen.
Überzeugen Sie sich selbst.
Anna Lindner
Katholische Kirche in Oberösterreich - Diözese Linz
Die Kommunikation ist freundlich und unkompliziert. Wir fühlen uns gut betreut und schätzen die professionelle Unterstützung.
Doris Sack
C&A
Wir schätzen die verlässliche Direktübernahme der Stellenangebote von unserer C&A Homepage auf das Jobportal, die durch eine sehr ansprechende Inseratgestaltung ihren besonderen Charakter bekommen.
Mag. Katharina Tomek-Jäger
KONE AG
Wir haben beste Erfahrungen gemacht: freundlich-unkompliziert-innovativ-am Kunden dran. Da fühlt man sich mit seinen Anliegen verstanden, da werden schnell Lösungen gelegt. Und die Schnittstellen in die Bundesländer funktionieren auch. Gelebte Kundenorientierung!
Iris Brunner
ISS Austria
Wir sind super zufrieden mit unserer Zusammenarbeit mit wienerjobs.at. Die Plattform ist gut aufgebaut und unterstützt uns sehr gut bei der Suche nach passenden Kandidat:innen. Jedes Anliegen von uns wir schnell und kompetent bearbeitet und auch bei individuellen Ideen stoßen wir auf offene Ohren.
Noch Fragen?
Unser Vertriebsleiter Julius Molter steht Ihnen für Fragen und Anliegen
gerne persönlich zur Verfügung.
Einzelanzeige veröffentlichen
Lieber eine einzelne Anzeige? Senden Sie uns einfach Ihre Stelleninfos und wir übernehmen den Rest. Oder gestalten Sie Ihre Stellenanzeige bequem selbst mit unserem Design-Editor.
Überregionale Sichtbarkeit
Mit unseren 8 regionalen Jobportalen bieten wir Ihnen die einzigartige Möglichkeit, gezielt regionale Talente anzusprechen und gleichzeitig über die Landesgrenzen hinaus sichtbar zu sein.
Häufige Fragen
Innerhalb unserer Jahreslösung profitieren Sie für 365 Tage von unbegrenzten Stellenanzeigen – Sie können so viele veröffentlichen, wie Sie möchten. Ihre Anzeigen haben zudem keine Laufzeitbegrenzung und bleiben so lange online, bis die Position erfolgreich besetzt ist.
Nein – als Jahreskunde genießen Sie unseren Rundum-Service. Wir gestalten und veröffentlichen all Ihre aktuell aktiven Stellenanzeigen, erstellen Ihr Firmenprofil auf Basis Ihrer Website (sofern keine anderen Wünsche bestehen) und verbreiten Ihre Anzeigen automatisch auf Social Media.
Dank unseres exklusiven Jobmatchers werden auch Änderungen in Ihren Stellenangeboten stets automatisch aktualisiert. Für Sie entsteht dabei absolut kein Aufwand – außer, sich über eingehende Bewerbungen zu freuen. :)
Der Jobmatcher ist ein exklusiver Service, der die auf Ihrer Website veröffentlichten Stellenanzeigen automatisch auf unsere Jobportale synchronisiert. So entfällt für Sie der Schaltungsaufwand – und Ihre Anzeigen sind auf unserem Portal stets aktuell.
Wir gestalten Ihre Firmenprofil stets im Corporate Design Ihres Unternehmens. Die Inhalte entnehmen wir in der Regel Ihrer Website – insbesondere Ihrer Karriereseite, falls vorhanden – und ergänzen alle relevanten Informationen.
Selbstverständlich können Sie uns auch besondere Wünsche mitteilen oder uns Ihren Content (Texte, Bilder, Videos, Icons etc.) direkt zur Veröffentlichung übermitteln.
Sobald Ihre Arbeitgeberpräsentation fertiggestellt ist und alle Ihre Stellenanzeigen auf unserem Portal veröffentlicht sind, stellen wir Sie auf Social Media als attraktiven Top-Arbeitgeber vor.
Ihre Anzeigen werden über unseren Jobfinder an zahlreiche registrierte Talente versendet, und unsere Talenteberater empfehlen Ihre Jobs aktiv über unsere Marke Jo.Butler. Zusätzlich werden Ihre Stellen regelmäßig vorgereiht und auf Google Jobs veröffentlicht.
Das sind nur einige der Maßnahmen, mit denen wir Ihre Sichtbarkeit ab dem ersten Tag maximieren.
Ja – Änderungen an Ihrem Firmenprofil oder an laufenden Anzeigen sind jederzeit und kostenfrei möglich. Sie können diese bequem über Ihr persönliches Dashboard selbst vornehmen oder uns einfach per E-Mail oder Telefon kontaktieren – wir setzen Ihre Wünsche schnell und unkompliziert für Sie um.
In Ihrem persönlichen Dashboard sehen Sie jederzeit aktuelle Performance-Kennzahlen zu all Ihren Stellenanzeigen. Zusätzlich hält Sie Ihr persönlicher Betreuer regelmäßig über die Ergebnisse auf dem Laufenden – so wissen Sie immer genau, wie Ihre Anzeigen performen.