Ihre Chance:
- In dieser Funktion sind Sie gemeinsam mit unseren Kundenbetreuer:innen Ansprechperson für unsere Firmenkund:innen und repräsentieren unser Haus nach außen hin.
- Ihr Fokus liegt im Bereich Schuldscheindarlehen und begleiten Ihre Bestands- und Neukunden im gesamten Kreditprozess.
- Sie analysieren Kundenbedürfnisse und behalten den Überblick über Ihre umfangreichen Projekte, wobei Ihnen die Koordination und Kommunikation mit internen und externen Partnern Freude bereit.
- Durch Ihr breites Betätigungsfeld haben Sie die Möglichkeit sich ständig weiterzuentwickeln und sich an weitern Projekten zu beteiligen.
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Unser Angebot
- Praktische Ausbildung "on the job" in unserem Firmenkundenteam der Filiale Wels mit dem Ziel der schrittweisen Übernahme von Beratungen
- Vermittlung von theoretischem Bankfachwissen aus dem Kommerzbereich
- Betreuung und Unterstützung durch erfahrene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Tolles Betriebsklima mit kurzen Wegen und schnellen Absprachen
- Vielseitige und interessante Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
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Purpose & key responsibilities of the role
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You will plan, lead and conduct internal audit activities throughout the Lenzing Group (at Headquarters; on group level; or at individual sites) in an efficient and flexible manner, keeping to best practice, respecting internal audit standards, and maintaining a high degree of confidentiality and independent auditor’s opinion -
You will report directly to the Senior Director of Corporate Audit & Risk Management, providing information about ongoing activities, risk detection, and any other relevant details for audit conduct or planning -
You will cooperate with auditees and with other departments as well as top management -
You will be involved in the yearly audit planning on a risk-based approach; contribute to reporting activity towards the Board of Directors and Supervisory Board; and participate in knowledge-sharing and improvement process of auditing process as well as internal consulting services to improve the control environment -
You will follow up on audit recommendations and actions (to be carried out by auditees)
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RESPONSIBILITIES
- Identify, assess, and mitigate risks
- Ensure compliance with regulations and standards
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Vöcklabruck | XXXLutz Filiale Vöcklabruck | Vollzeit
- Erlerne, wie ein erfolgreiches Systemgastronomiekonzept funktioniert
- Bedienen unserer Gäste inkl. Kassenabrechnung
- Zubereitung von à la carte Speisen und Getränken
- Wareneingangskontrolle und Prüfung der Lagerbestände
- Durchführung der monatlichen Inventuren
- Qualitätsmanagement (Produktkontrolle, Einhaltung der Hygienestandards, Kostenkontrolle)
- Bestellungen über das interne Warenwirtschaftsprogramm
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St. Florian/Asten | XXXLutz Filiale St.Florian | Vollzeit
- Erlerne, wie ein erfolgreiches Systemgastronomiekonzept funktioniert
- Bedienen unserer Gäste inkl. Kassenabrechnung
- Zubereitung von à la carte Speisen und Getränken
- Wareneingangskontrolle und Prüfung der Lagerbestände
- Durchführung der monatlichen Inventuren
- Qualitätsmanagement (Produktkontrolle, Einhaltung der Hygienestandards, Kostenkontrolle)
- Bestellungen über das interne Warenwirtschaftsprogramm
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Geringfügig
Calzedonia Ried im Innkreis Weberzeile
02.07.2025
Calzedonia Ried im Innkreis Weberzeile
Deine Aufgaben:
- Aktiver Verkauf und Beratung unserer KundInnen
- • Unterstützung beim Visual Merchandising
- • Tägliche To-Do’s wie Lagerordnung, Kassa, Sauberkeit im Store
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Teilzeit
Tezenis Linz Plus City
01.07.2025
Tezenis Linz Plus City
Deine Aufgaben:
- Aktiver Verkauf und Beratung unserer KundInnen
- Unterstützung beim Visual Merchandising
- Tägliche To-Do’s wie Lagerordnung, Kassa, Sauberkeit im Store
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Geringfügig
Tezenis Linz Plus City
01.07.2025
Tezenis Linz Plus City
Deine Aufgaben:
- Aktiver Verkauf und Beratung unserer KundInnen
- Unterstützung beim Visual Merchandising
- Tägliche To-Do’s wie Lagerordnung, Kassa, Sauberkeit im Store
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Teilzeit
Intimissimi Linz Lentia
01.07.2025
Intimissimi Linz Lentia
Deine Aufgaben:
- Aktiver Verkauf und Beratung unserer KundInnen
- Unterstützung beim Visual Merchandising
- Tägliche To-Do’s wie Lagerordnung, Kassa, Sauberkeit im Store
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Teilzeit
Calzedonia Vöcklabruck Varena
01.07.2025
Calzedonia Vöcklabruck Varena
Deine Aufgaben:
- Aktiver Verkauf und Beratung unserer KundInnen
- Unterstützung beim Visual Merchandising
- Tägliche To-Do’s wie Lagerordnung, Kassa, Sauberkeit im Store
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Geringfügig
Calzedonia Group Vöcklabruck Varena
01.07.2025
Calzedonia Group Vöcklabruck Varena
Deine Aufgaben:
- Aktiver Verkauf und Beratung unserer KundInnen
- Unterstützung beim Visual Merchandising
- Tägliche To-Do’s wie Lagerordnung, Kassa, Sauberkeit im Store
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Vollzeit
Ried im Innkreis, Weberzeile
25.06.2025
Ried im Innkreis, Weberzeile
Deine Aufgaben:
- Erreichung der Tages-, Wochen-, Monats- und Jahresumsatzziele
- Führung und Motivation der MitarbeiterInnen
- Aktiver Verkauf und Beratung unserer KundInnen
- Tägliche To-Do’s wie Visual Merchandising, Durchführung und Kontrolle des Kassenabschlusses
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WAS WIR DIR BIETEN
- einen sicheren Arbeitsplatz in deiner Region
- regelmäßige Teamevents, um Erfolge gemeinsam zu feiern
- einen attraktiven Bonus als Belohnung für großartige Verkäufe
- einen Mitarbeiterrabatt in Höhe von 20% auf das gesamte JYSK-Sortiment
- die Möglichkeit einer internen Karriere bei regionaler Mobilität
- eine wertschätzende Unternehmenskultur und gelebte Unternehmenswerte
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WAS WIR DIR BIETEN
- einen sicheren Arbeitsplatz in deiner Region
- regelmäßige Teamevents, um Erfolge gemeinsam zu feiern
- einen attraktiven Bonus als Belohnung für großartige Verkäufe
- einen Mitarbeiterrabatt in Höhe von 20% auf das gesamte JYSK-Sortiment
- die Möglichkeit einer internen Karriere bei regionaler Mobilität
- eine wertschätzende Unternehmenskultur und gelebte Unternehmenswerte
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WAS WIR DIR BIETEN
- einen sicheren Arbeitsplatz in deiner Region
- regelmäßige Teamevents, um Erfolge gemeinsam zu feiern
- einen attraktiven Bonus als Belohnung für großartige Verkäufe
- einen Mitarbeiterrabatt in Höhe von 20% auf das gesamte JYSK-Sortiment
- die Möglichkeit einer internen Karriere bei regionaler Mobilität
- eine wertschätzende Unternehmenskultur und gelebte Unternehmenswerte
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Die Rolle
- Perennial Motion Graphics Design experience.
- Degree in Graphic Design, Media or similar
- Fluent in English, any additional language considered an advantage
- Excellent visual design skills with sensitivity to brand-based format package design.
- Demonstrable conceptual skills with a strong motion graphic portfolio.
- Proficiency in Adobe After Effects and Maxon Cinema 4D are required.
- Knowledge of other Adobe CC applications, Autodesk Maya, Unreal Engine and additional related skills are a bonus.
- Up to date with the latest design trends, techniques and technologies.
- Strong communicator with the ability to mediate creative problems effectively and creating novel solutions.
- Manage time effectively, ability to multi-task and meet deadlines.
- Self-starter with the ability to work independently, collaborate with a team and show ownership.
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Purpose & key responsibilities of the role
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You will design and implement Commercial Excellence programs to enhance value-based selling practices -
You will develop strategies to target customers by industry, needs, and profitability to optimize commercial efforts -
You will lead projects to enhance sales effectiveness, collaborating closely with business unit teams in Textile and Nonwovens -
You will ensure standardized and user-friendly sales reporting that facilitates effective decision-making -
You will drive the ongoing development and adoption of new or improved sales management tools and processes
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WAS WIR DIR BIETEN
- Entwicklungsmöglichkeiten durch hervorragende Schulungen und Mentoring
- Ein Einarbeitungsprogramm für den bestmöglichen Start bei JYSK
- Möglichkeit auf Homeoffice nach Absprache
- Hochmotiviertes und engagiertes Team
- 20% Mitarbeiterrabatt auf das gesamte JYSK Sortiment sowie attraktive Rabatte bei unzähligen Markenanbietern
- hervorragende Leistungen werden durch unser BONUS System belohnt
- Interne Wettbewerbe, um sich zu messen, zu gewinnen und hervorragende Leistungen zu feiern
- Spannende und transparente Karriereperspektiven
- große Jahresfeier mit internationalen Acts in einem 4* Hotel
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RESPONSIBILITIES
- 5+ years of experience in visual communication
- Degree in graphic design, multimedia communication, or related field
- Strong command of Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, Premiere Pro, After Effects) and/or Figma, Canva, etc.
- Experience in visual storytelling
- Experience with communication automation solutions (Rapidmail, MailChimp, etc.) is a plus
- Familiarity with Microsoft platforms (e.g., SharePoint, Microsoft Teams)
- Creative thinker with a hands-on mentality
- Self-driven, reliable, and resilient in a dynamic and fast changing environment
- Analytical mindset and process-oriented thinking combined with conceptual competence
- Ability to build relationships and work with people at all levels
- German language is a plus
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Purpose & key responsibilities of the role
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You will coordinate the forecast process with the relevant stakeholders, including preparation of the Group forecast (P&L, BS, CF) on the basis of central value drivers and the forecasts of the individual companies -
You will takeover co-responsibility for our annual budget and mid-term planning process including support in strategic decision-making, collaboration with various departments and presentation to the top management -
You will conduct analysis of monthly, quarterly and annual financial statements, as well as planning and commenting as part of management reporting -
You will provide strategic & operational planning and the derivation & tracking of measures; and you will create, and offer critical scrutiny of, business plans -
You will undertake further development of management models and controlling processes, especially planning processes -
You will participate in ad-hoc analyses, evaluations, and the preparation of presentations for decision-makers
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Purpose & key responsibilities of the role
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You will contribute to the forecast process with the relevant stakeholders, including preparation of the Group forecast (P&L, BS, CF) on the basis of central value drivers and the forecasts of the individual companies -
You will be responsible for HR/Personnel cost controlling -
You will take over responsibility for sub-processes in our annual budget and mid-term planning process including support in strategic decision-making, collaboration with various departments and presentation to the top management -
You will conduct analysis of monthly, quarterly and annual financial statements, as well as planning and commenting as part of management reporting -
You will provide strategic & operational planning and the derivation & tracking of measures; and you will create, and offer critical scrutiny of, business plans -
You will undertake further development of management models and controlling processes, especially planning processes -
You will participate in ad-hoc analyses, evaluations, and the preparation of presentations for decision-makers
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RESPONSIBILITIES
- Bachelor’s degree in Supply Chain Management, Business, Engineering, or a related field. Master’s degree is a plus.
- Strong communication skills (verbal and written) in English.
- Three to five years of professional experience in a comparable role.
- Extensive experience in strategic procurement and supplier management, preferably within the Event sector.
- Strong negotiation skills with a proven track record of securing favorable terms.
- Excellent project management skills with the ability to handle multiple projects simultaneously.
- Ability to work in x-functional teams.
- Experienced in working within a fast-paced environment, within a global organization.
- Strong analytical and problem-solving abilities.
- Advanced level Microsoft Excel skills.
- SAP MM/S4 knowledge is mandatory.
- Experience in the beverage or consumer goods industry is a plus.
- SAP Ariba (SLM, CLM, and Sourcing Module) knowledge is preferred.
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Vollzeit
Graz, Linz
05.07.2025
Graz, Linz
Your future responsibilities
- Establish, lead, and advance a new research unit, building a team of 10-20 researchers.
- Acquire financial resources to operate the research unit through the different cooperation models of SAL.
- Strategically plan and allocate resources for the Research Unit, ensuring alignment with organizational goals.
- Provide mentorship, scientific guidance, and supervision of researchers.
- Corporate and profit responsibility.
- Initiate and oversee collaborative projects with academia and industry.
- Expand the research unit’s international network through partnership acquisition and ongoing network activities.
- Shape the research program of the Research Unit, creating project portfolios together with the division head.
- Grow the research unit towards research excellence and economic impact.
- Create a motivated, collaborative, and relaxed atmosphere for scientists to thrive in.
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