Aufgrund unseres stetigen Wachstums im Bereich Forschung & Entwicklung bieten wir ab sofort eine Stelle als
Senior Softwareentwickler:in Testautomatisierung
Ihre Aufgaben bei uns
- Konzeption, Entwicklung und Implementierung von Softwarelösungen zur automatisierten Prüfung elektronischer Komponenten und Systeme
- Entwicklung hardwarenaher Softwarelösungen, insbesondere mit Java sowie C/C++
- Erstellung von Prüfkonzepten, Testkonfigurationen und Testumgebungen unter Einsatz gängiger Testframeworks
- Systematische Analyse, Fehlersuche und Behebung von Hard- und Softwarefehlern bei komplexen elektronischen Schaltungen
- Enge technische Abstimmung mit Elektronikentwicklung, Testteam und weiteren Entwicklungsbereichen
- Einbindung von Build-Automatisierung sowie Weiterentwicklung moderner Entwicklungs- und Testprozesse
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise HTL, FH oder Universität im Bereich Elektronik, Informationstechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Langjährige relevante Berufserfahrung in der Testautomatisierung, hardwarenahen Softwareentwicklung oder Elektronikentwicklung
- Fundierte Programmierkenntnisse in Java sowie C/C++; Kenntnisse in C#, Python oder Rust sind von Vorteil
- Sehr gute Git-Kenntnisse, Linux-Grundkenntnisse sowie Erfahrung mit Build- und DevOps-Tools wie Maven, GitLab CI/CD oder Ansible
- Elektrotechnisches Grundverständnis, Erfahrung im Lesen von Schaltplänen sowie ausgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeit
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Freude an aktiver, kollaborativer Zusammenarbeit
Das bieten wir
- Langfristige Perspektive: Wir bieten Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer krisen- und zukunftssicheren Branche, sondern auch die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln.
- Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Stelle mit viel Raum für selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden Projekten.
- Kurze Wege & offene Türen: Eine strukturierte Einschulung, direkte Kommunikationswege und ein offenes Ohr Ihrer Führungskraft sorgen für ein angenehmes Miteinander und schnelle Lösungen im Arbeitsalltag.
- Faire & attraktive Vergütung: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt laut des KV der Elektro- und Elektronikindustrie für diese Position beträgt EUR 4.472,11 brutto monatlich auf Vollzeitbasis. Die tatsächliche Bezahlung wird im persönlichen Gespräch vereinbart.
Attraktive Nebenleistungen wie z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Zuschuss zum Mittagessen in eigener Kantine, Erfolgsbeteiligungen, Fort- und Weiterbildung, Pensionskasse, Sozialfonds, Mitarbeiterevents, Fahrtkostenzuschuss ab 20 km uvm.
Wir freuen uns!
