Die Rolle
- Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise in einer vergleichbaren Position
- SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Teamplayer mit ausgezeichneter Kommunikationsfähigkeit
- Fähigkeit einer selbständigen, proaktiven und zielorientierten Arbeitsweise
- Sehr gutes Organisationstalent
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
- Sicherer Umgang und ausgeprägte Kenntnisse von MS-Office (Excel, Power Point,Outlook…)
- Leidenschaft für Sport & Skifahren
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Ihre Aufgaben
- Als SAP Lead Consultant sind Sie verantwortlich für die fachliche Leitung und Steuerung komplexer SAP-Projekte oder Teilprojekte – von der Anforderungsaufnahme über Konzeption bis zur Implementierung
- Sie stehen als zentrale:r Ansprechpartner:in im engen Austausch mit den unterschiedlichen Stakeholdern, analysieren deren Geschäftsanforderungen und entwickeln in Zusammenarbeit mit dem für Kund:innen verantwortlichen Account Team passende Lösungskonzepte auf Basis aktueller SAP-Technologien (z. B. S/4HANA, SAP Fiori, BTP)
- Sie bringen Ihre Kenntnisse aktiv im Tagesgeschäft ein und arbeiten gemeinsam mit Ihrem Team an der Umsetzung von Anforderungen, sowie der laufenden Betreuung und Lösungen
- Als geschickte:r Koordinator:in planen Sie gemeinsam mit dem Department Lead die benötigten Ressourcen und entwickeln passende Sourcing-Strategien und unterstützen durch fachliche Führung eines Teams von Berater:innen, sowie durch die Koordination externe:r Dienstleister:innen
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Ihre Aufgaben:
- Verantwortlich für die Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung von IT-Systemen im Umfeld der Versorgungswirtschaft, wie z. B. Energiedatenmanagement, Marktkommunikation oder Abrechnung
- Aktive Mitgestaltung bei der Planung, Bewertung und Umsetzung von IT-Projekten
- Implementierung von Strategien für Upgrades, Releases und Patches, um eine zuverlässige und leistungsstarke SAP-Systemlandschaft sicherzustellen
- Schnelle und zielgerichtete Bearbeitung von Störungen durch effizientes Incident Management
- Enge Zusammenarbeit und laufende Abstimmung mit externen Dienstleistern und Softwareanbietern zur Optimierung der Systemlandschaft
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Deine Aufgaben:
- Lagerhaltung der Elektrokomponenten (Ein- und Ausbuchen, Kommissionieren, …)
- Erstellung von Betriebsmittelkennzeichnung lt. Schaltplan
- Erstellung von Schildern mittels Lasergraviermaschine
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Deine Aufgaben:
- Termingerechte Materialbereitstellung in enger Abstimmung mit der Produktion
- Sicherstellung der logistischen Abläufe für Fertigungsaufträge
- Mitarbeit bei der SAP-gestützten Materialdisposition (Module MM und PP)
- Verantwortung für innerbetriebliche Transporte und logistische Abläufe
- Koordination der Anlieferung und Abholung von Materialien (inkl. LKW-Einladung)
- Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Lager und Produktionsplanung
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Ihre Aufgaben:
- Bewertungstechnische Unterstützung im Rahmen der Umstrukturierung des Anlagenportfolios
- Mitwirkung bei der Erstellung und Überprüfung von Hochrechnungen im relevanten Anlagensegment
- Analyse und Nachverfolgung von Planannahmen sowie Durchführung fundierter Rückrechnungen zur Bewertungssicherheit
- Detaillierte Auswertungen zur Entwicklung von energiespezifischen Kennzahlen im Working Capital
- Kalkulation von Grenz- und Selbstkosten ausgewählter Energieerzeugungsanlagen
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Unser Auftrag
- Soll/Ist Vergleiche und Analysen im finanziellen sowie im medizinisch/pflegerischen Bereich
- Erstellung von Auswertungen
- Aktive Mitarbeit bei der Budgeterstellung
- Analyse und Plausibilisierung der Monatsberichte
- Unterstützung im Bereich Kosten- und Leistungsrechnung
- Weiterentwicklung unserer Controlling Tools
- Unterstützung bei Projekten
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Ihre Aufgaben:
- Führung von Preis, Konditions- und Rahmenvertragsverhandlungen
- Lieferantensuche, Lieferantenentwicklung und -bewertung inkl. Auditierung
- Professioneller Ausbau und Weiterentwicklung des Contract-Managements
- Optimierung von Einkaufsprozessen inkl. Erhebung von Kostensenkungspotentialen
- Mitarbeit bei diversen innerbetrieblichen Change-Projekten
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Die Rolle
- Fundierte Kenntnisse der Geschäftsprozesse im Bereich Logistik und/oder Zoll
- Einschlägige Berufserfahrung im Projektmanagement und SAP-Umfeld
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im SAP Logistik Umfeld (Transportation Management, ERP Sales & Distribution, Global Trade Services)
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Offene, kommunikative und lösungsorientierte Persönlichkeit, die sich in einem multikulturellen Umfeld wohlfühlt
- Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten in einem teamorientierten Umfeld
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Ihre Aufgaben
- Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen unserer Kund:innen sowie unserem Implementierungsteam zusammen
- Ihr Tätigkeitsportfolio erstreckt sich von der Prozessanalyse mit dem Fachbereich über die Anforderungsspezifikation bis hin zu Implementierung, Test und Deployment
- Ihre Führungsqualitäten zeigen Sie in der fachlichen Führung von SAP-Projekten als Solution Architekt:in
- Sie bearbeiten anstehende Aufgaben für SAP-Betrieb bzw. Weiterentwicklung und unterstützen beratende Kolleg:innen bei diesen Tätigkeiten
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Ihre Aufgaben
- Sie gestalten, realisieren und verantworten Lösungen in der Vertriebslogistik - auf Basis von SAP-SD - in einer hochintegrierten S/4 Systemlandschaft.
- Zu Ihren Aufgaben gehören die Anforderungsanalyse, die Erstellung von Konzepten und Spezifikationen, das Customizing, die Implementierung von Erweiterungen in ABAP sowie Tests – auch für komplexe, übergreifende Themen.
- Ihre Tätigkeiten umfassen die Mitarbeit und fachliche Steuerung in spannenden Realisierungsprojekten, die laufende Weiterentwicklung und Verbesserung vorhandener Lösungen und den Applikationssupport.
- Es besteht die Möglichkeit, die Leitung bzw. Teilprojektleitung von SAP-Projekten zu übernehmen
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Die Rolle
- Berechnung der Kosten für alle Fertigwaren (einschließlich Halbfertigwaren).
- Kostenprognosen für neue Produktanfragen aus allen Ländern.
- Unterstützung der Operations Abteilung hinsichtlich verschiedener Prozesse in SAP und Vorantreiben von Optimierungen.
- Erstellung von Ad-hoc-Analysen.
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Ihre Aufgaben
- Entgegennahme von Flug- und Bahnbestellungen
- Beratung der Dienstreisenden
- Buchung von Flugtickets und Bahnfahrkarten
- Betreuung des internen Reisemanagementsystems
- Fakturenprüfung und -erfassung
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Allgemeines:
- Verbuchen von Wareneingängen, Umbuchungen, Entnahmen, etc.
- Abwicklung und Nachbearbeitung von Inventuren
- Erstellung von Fehleranalysen & Berichten
- Kontrollen & Korrekturen von Lieferscheinen, Wareneingängen und Beständen
- Sie haben den Überblick über offene Aufträge und Umlagerungen
- Sie unterstützen zu Spitzenzeiten unsere Mitarbeitenden auch in anderen Bereichen des Marktes
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Allgemeines:
- Verbuchen von Wareneingängen, Umbuchungen, Entnahmen, etc.
- Abwicklung und Nachbearbeitung von Inventuren
- Erstellung von Fehleranalysen & Berichten
- Kontrollen & Korrekturen von Lieferscheinen, Wareneingängen und Beständen
- Sie haben den Überblick über offene Aufträge und Umlagerungen
- Sie unterstützen zu Spitzenzeiten unsere Mitarbeitenden auch in anderen Bereichen des Marktes
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Deine Aufgaben:
- Eigenverantwortung: Du übernimmst die Planung und Steuerung der Produktionsaufträge unter Berücksichtigung von Ressourcen, Kapazitäten und Lieferterminen.
- Koordination: In enger Zusammenarbeit mit Produktion, Einkauf und Logistik optimierst du unsere internen Einplanungsprozesse.
- Kundenkontakt: Du bist die Schnittstelle zu unseren Kunden und koordinierst Aufträge von der Terminierung bis zur Auslieferung.
- Optimierung: Du analysierst und verbesserst kontinuierlich unsere Produktionsabläufe und Planungsprozesse.
- Datenmanagement: Du pflegst und wertest relevante Planungsdaten in unserem ERP-System aus.
- Überblick: Du behältst Liefertermine im Blick und erkennst Engpässe frühzeitig.
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Die Rolle
- Laufendes bzw. abgeschlossenes Wirtschafts- oder Jusstudium mit Schwerpunkt im Bereich des österreichischen Steuerrechts sowie grundlegende Buchhaltungs- und Bilanzierungskenntnisse.
- Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
- Flexibilität und die Bereitschaft sich in neue Themen einzuarbeiten
- Gute Excel-Kenntnisse
- Erste Erfahrungen mit SAP von Vorteil
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Aufgaben – Dafür sorgen Sie bei uns:
- JIRA-Ticketbearbeitung: Über ein JIRA-Ticketsystem werden Stammdatenkonflikte gemeldet. Ihre Aufgabe besteht darin, diese zu interpretieren und anhand definierter Workarounds die konzernweit wirtschaftlichste Lösung zu finden.
- Administration und Datenpflege: Sie pflegen im zentralen Stammdatensystem SAP die Grunddaten der logistischen Mengeneinheiten. Zur Recherche nutzen Sie zusätzlich Markant (m.PIM) oder die dm internen Lagerverwaltungssysteme. Teamintern zeigen Sie selbstständig Prozessoptimierungspotentiale, sowie neue Stammdatenkonfliktkonstellationen auf.
- Kommunikation: Sie agieren als erste:r Ansprechpartner:in im 1st Level Support. Bei Bedarf kommunizieren Sie mit Industriepartner:innen oder dem Produktmanagement. Wir nutzen dabei die Konzernsprache Deutsch.
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Standort
- eine 6. Urlaubswoche ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS
- sicherer Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen
- Firmen-PKW inkl. privater Nutzung
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Ihre Aufgaben
- Qualitative und quantitative Wareneingangskontrolle
- Erfassung der Warenein- bzw. ausgänge sowie Korrekturbuchungen im SAP
- Vorbereitung der gelieferten Ware für den Versand
- Einleitung Reklamationen sowie Klärung von Unklarheiten bei Lieferscheinen
- Koordination der Spediteur:innen bei Direktanlieferungen
- Auskunft an die Bedarfsträger:innen, Einkauf und Rechnungsprüfung
- Mitarbeit bei laufenden Projekten der Prozessoptimierung, bzw. Unterstützung der Prozesse Klassifizierung- und Bestandsmanagement sowie Lagermanagement
- Laufende Mitarbeit KVP und operative Exzellenz
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Ihre Aufgaben
- Eigenständige Durchführung der laufenden Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
- Erstellung von Verträgen sowie dazugehörigen Dokumenten
- Umsetzung innerbetrieblicher Regelungen (Kollektivverträge, Betriebsvereinbarungen, etc.)
- Servicierung der Mitarbeitenden, Führungskräfte und HR-Business-Partner:innen
- Ansprechperson für arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Fragen
- Abstimmung mit externen Partner:innen (Finanzamt, Gebietskrankenkasse, etc.)
- Schnittstellen zur Personalabrechnung und HR-IT
- Mitarbeit in HR-Projekten
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Die Rolle
- Eingangsrechnungen scannen und erfassen
- Prüfung der Eingangsrechnungen: rechnerisch, steuerrechtlich (insbesondere Umsatzsteuer, Quellensteuer), Check der Signing Limits, Überprüfung der Kontierung (Konto, Kostenstelle, Innenauftrag (Projekt), ev. Anlage), Check Bankverbindung und Zahlungskonditionen
- Verteilung der Eingangsrechnungen an die diversen Sachbearbeiter zur sachlichen Prüfung/Kontierung/Freigabe
- Buchung der Eingangsrechnungen
- Verbuchung von Reisekostenabrechnungen
- Unterstützung bei der Durchführung des wöchentlichen Zahlungsverkehrs
- Kontenabstimmung (OP-Listen)
- Stammdatenpflege
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Ihre Aufgaben
- Fachlicher Lead für konzernale Analytics-Anwendungen im Rahmen unserer 2-Plattformstrategie (MS / SAP)
- Übernahme der Aufgabensteuerung und Mitarbeiter:inneneinsatzplanung
- Repräsentation des Teams gegenüber den maßgeblichen Entscheidungsträger:innen und Leistungsempfänger:innen der voestalpine Divisionen
- Mitarbeit in der Weiterentwicklung und im Applikationssupport unserer Analytics-Services
- Operative Steuerung des Leistungszukaufs und der Mitarbeit bei Projekten
- Sicherstellung hoher Kund:innenorientierung und Effizienz
- Durch die innovative Erfüllung dieser Aufgaben tragen Sie einen wesentlichen Teil zur weltweiten IT-Landschaft der voestalpine bei
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Die Rolle
- Universitätsabschluss oder vergleichbare Berufserfahrung im Bereich Zoll
- Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Zoll idealerweise in einem international tätigen Unternehmen
- Deutsch- und Englischkenntnisse
- SAP GTS und MIC Kenntnisse von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen.
- P36 Zollfachkraft ist ein Plus
- Ausgeprägtes analytisches & lösungsorientiertes Denken und eine strukturierte Arbeitsweise
- Erste Erfahrungen im Projektmanagement und Leidenschaft für die Koordination und Optimierung von Prozessen
- Teamplayer mit Kommunikationsstärke
- Gewissenhafte, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Eigenmotivation und Organistationsfähigkeit
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Die Rolle
- Mind. 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner bzw. in einer generalistischen HR Rolle, idealerweise in einem internationalen Unternehmen
- Abgeschlossenes Studium, z.B. in BWL, Recht oder Psychologie
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Kenntnis des österreichischen Arbeitsrechts von großem Vorteil
- Kommunikationsstarker Teamplayer mit einer hohen sozialen Kompetenz Professionelle und selbständige Arbeitsweise und sehr gute Organisationsfähigkeit
- Ergebnis- und lösungsorientiert sowie Hands-on Mentalität
- Sehr gute MS Office Kenntnisse, IT Tools Affinität und Kenntnisse in SAP HR wünschenswert
- Passion für die Welt von Red Bull
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Ihr Aufgabenbereich
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Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams in den Bereichen Maintenance, Utilities, Engineering und Asset Management -
Entwicklung und Umsetzung der Site Service Management Strategie gemeinsam mit der Standortleitung -
Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit und Weiterentwicklung der Anlagen am Standort -
Verantwortung für die Planung, Einhaltung und Priorisierung von Instandhaltungs-, Investitions- und Capex-Budgets -
Beauftragung und Bewertung technischer Maßnahmen und externer Dienstleister -
Sicherstellung der Energie- und Medienversorgung unter Einhaltung der CO₂-Ziele -
Ableitung und Umsetzung einer standortbezogenen Instandhaltungsstrategie im Einklang mit der Produktionsstrategie
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Ihr Aufgabengebiet:
- Sicherstellen kontinuierlicher Sicherheitsarbeit (Training, Schulung, Schwerpunktsetzung, etc.) in R&D
- Unterstützen der Organisation in allen Aspekten der Sicherheitsarbeit (Arbeitsplatzevaluierungen, Sicherheitsunterweisungen, Vorgaben ASchG, etc.)
- Untersuchen von sicherheitsrelevanten Vorfällen, Ableiten von Maßnahmen und Verfassen von Berichten
- Erstellen von Sicherheits- und Gesundheitsschutzdokumenten, Anweisungen, Unterweisungen und Schulungsdokumenten
- Enges Zusammenarbeiten mit den Operations Managern der Pilotanlagen und den Gruppenleitungen der Laborbereiche, sowie mit Local- / Global SHE
- Betreuen des Sicherheits-und Umweltmanagementsystems
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Aufgaben – Dafür sorgen Sie bei uns:
- Berichtswesen: Als DWH-Spezialist:in tragen Sie die Verantwortung über die kontinuierliche Bereitstellung sämtlicher Reports und unterstützen Kolleg:innen bei der Weiterentwicklung wiederkehrender Auswertungen und Berichte.
- Beratung: Ihre Zuständigkeit umfasst die technische Betreuung der jeweiligen Anforderungen im Data Warehouse. Innerhalb des Bereiches Beschaffung und Disposition fungieren Sie als Anlaufstelle für datengetriebene Fragestellungen.
- Qualitätssicherung und Prozessoptimierung: Durch die kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Berichte sowie die Unterstützung bei der Datenoptimierung tragen Sie zu einem qualitativ hochwertigen Berichtswesen bei. Sie schaffen somit die Grundlage für die Ausrichtung internationaler Prozesse.
- Projektmanagement: Bei übergeordneten Themenfelder agieren Sie als Hauptansprechpartner:in und definieren im Rahmen des Projektmanagements und diverser Arbeitskreise zukunftsfähige Standards für unser Berichtswesen.
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Die Rolle
- Nachgewiesene Berufserfahrung in den Bereichen Transport- und/oder Lagerlogistik, bevorzugt in der FMCG-Branche.
- Gute analytische Fähigkeiten mit Affinität zu Zahlen, gepaart mit einer Hands-On Mentalität, um Potentiale zu identifizieren und entsprechende Maßnahmen zu erarbeiten und umzusetzen.
- Hohe Motivation zu lernen und sich mit neuen Themen in einem dynamischen Umfeld auseinander zu setzen.
- Ausgeprägtes Kostenbewusstsein und ausgezeichnete Excel Skills.
- Systemkenntnisse (SAP ERP und SAP TM Kenntnisse von Vorteil) und erste Erfahrungen mit unterschiedlichen EDI-Formaten sind vorteilhaft.
- Gute Englischkenntnisse.
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Beschäftigungsausmaß:
- einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin
- Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein kollegiales, wertschätzendes Team, in der Anfangsphase an einem der OÖG-Standorte
- modern ausgestattete Großküche
- umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote OÖG Akademie
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen als Landesbedienstete
- betriebliche Gesundheitsförderung ("geh mit Programm" mit Angeboten zu Sport, Entspannung, Kochen, Basteln, etc.)
- wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten, wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge
- hohe Wohn- und Freizeitqualität im Inneren Salzkammergut
- Sommerkinderbetreuung
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