AMAG als Arbeitgeber
DAFÜR STEHEN WIR.
Kompetente und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für die AMAG Austria Metall AG ein wesentlicher Schlüssel des Erfolges. Wir stehen für moderne und zukunftsorientierte Arbeitsplätze, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung. Neben leistungsorientierter Entlohnung und flexiblen Arbeitszeiten bieten wir interessante berufliche Herausforderungen mit Perspektiven, die Möglichkeit, seine Ideen einzubringen, strukturierte und zielgerichtete Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen, soziale Leistungen und ein kollegiales, teamorientiertes Betriebsklima.
Unsere Werte
Innovation durch Forschung und Entwicklung
Die AMAG Austria Metall AG konzentriert sich seit vielen Jahren auf die verantwortungsvolle und ressourcenschonende Produktion von Aluminium. Eine hohe Recyclingkompetenz, insbesondere bei stärker verunreinigten Schrotten, sowie anwendungsorientierte Forschung und Entwicklung bilden dabei die Basis für die Innovation nachhaltiger Produkte. Die AMAG-Gruppe zeichnet sich im Branchenvergleich durch einen sehr hohen Anteil an Spezialprodukten aus und verfolgt konsequent die Strategie mit Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit. Eine wesentliche Rolle hierfür spielt die hohe Fachkompetenz der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Die AMAG entwickelt ihr einzigartiges Produktportfolio laufend weiter und begegnet damit individuellen Kundenwünschen. Im Center of Material Innovation (CMI) sind mehr als 160 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter damit beschäftigt, die Lösungen von morgen zu erarbeiten.
AMAG denkt Aluminium.
Nachhaltigkeit
Nachhaltigkeit als zentraler Wert der AMAG-Unternehmensphilosophie ist ganzheitlich zu verstehen. Neben ökologischen Zielen umfasst die Nachhaltigkeit auch soziale, menschenrechtliche und ökonomische Aspekte. Die oberste Prämisse lautet: Fußabdruck reduzieren und Mehrwert schaffen.
Die AMAG ist sich der Verantwortung als Premiumanbieter von Recycling-Aluminiumgusslegierungen und Aluminium-Walzprodukten bewusst. AMAG trägt zu einer nachhaltigen Zukunft bei, indem ...
- ambitionierte Nachhaltigkeitsziele gesteckt und konsequent verfolgt werden.
- innovative Technologien und Produkte (u.a. AMAG AL4® ever) ständig weiterentwickelt werden.
- durch Closed-Loop-Konzepte die bestmögliche Ressourcennutzung garantiert wird.
- das Ziel eines dekarbonisierten Standorts durch Forschung und Entwicklung sowie einer AMAG-Dekarbonisierungsroadmap weiter vorangetrieben wird.
AMAG denkt rund.
Vielfalt in unterschiedlichen Dimensionen
Die AMAG Austria Metall AG beschäftigt mehr als 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus über 30 Nationen und hat eine breite Kundenstruktur mit rund 1.000 globalen Kunden aus unterschiedlichsten Industrien.
Mehr als 5.000 unterschiedliche Produkte auf Basis von rund 200 Legierungen sprechen eine klare Sprache.
Chancengleichheit und Diversität: Der demografische Wandel, die zunehmende Individualisierung von Lebensstilen und ein grundlegender Wertewandel gehen mit einer diverseren Gesellschaft einher. Diese neue Vielfalt stellt für Unternehmen Herausforderungen und zugleich einen Mehrwert in der Zusammenarbeit dar. Die Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit im Unternehmen ist damit ein wichtiger Faktor für den Unternehmenserfolg.
AMAG denkt bunt.
Menschlichkeit
Die AMAG Austria Metall AG legt Wert auf respektvollen Umgang und wertschätzende Kommunikation mit allen an der Entwicklung und den Erfolg des Unternehmens beteiligten Personen und Organisationen. Sie engagiert sich sozial auf unterschiedlichsten Ebenen.
Durch stete Weiterentwicklung in den Bereichen Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sowie umfassende passgenaue Aus- und Weiterbildungsangebote werden die erforderlichen Grundlagen und optimalen Rahmenbedingungen für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geschaffen.
Die AMAG wurde mit dem Gütesiegel für betriebliche Gesundheitsförderung ausgezeichnet.
AMAG denkt gemeinsam.
