Ihre Aufgaben
- Bei uns erwarten Sie spannende und vielfältige Tätigkeiten in diversen Bereichen, wie u.a.
- im Einkauf,
- im Verkauf,
- im Marketing,
- im Personalmanagement ODER
- im Rechnungswesen
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Ihre Aufgaben
- Ihre Führungsqualitäten zeigen Sie in der fachlichen Führung von SAP-Projekten als Solution Architekt:in
- Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen unserer Kund:innen sowie unserem Implementierungsteam zusammen
- Ihr Tätigkeitsportfolio erstreckt sich von der Prozessanalyse mit dem Fachbereich über die Anforderungsspezifikation bis hin zu Implementierung, Test und Deployment
- Sie bearbeiten anstehende Aufgaben für SAP-Betrieb bzw. Weiterentwicklung und unterstützen beratende Kolleg:innen bei diesen Tätigkeiten
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Ihr Verantwortungsbereich: Präzision trifft Verantwortung
Steuerexpertise: Sie betreuen eigenverantwortlich steuerliche Themen, wobei Ihr Fokus auf der Umsatzsteuer, Energieabgaben und weiteren relevanten Steuerarten liegt. Finanzmanagement: Sie übernehmen die Verwaltung von Beteiligungen und sorgen für eine korrekte Abwicklung. Accounting: Sie verantworten die Verbuchung von Steuern im Rahmen der laufenden Buchhaltung. Kommunikationsdrehscheibe: Als kompetente Schnittstelle stehen Sie in engem Austausch mit internen Abteilungen, um komplexe steuerliche Sachverhalte proaktiv zu klären.
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Deine Aufgaben
- Selbständige Durchführung der lfd. Buchhaltung (Kreditoren-, Debitoren-, Sachbuchhaltung) für mehrere kleine Rechnungskreise
- Vorbereitung und Mitwirkung Zahlungsverkehr
- Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- interne und externe Ansprechperson für die Agenden der Buchhaltung
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Ihre Aufgaben
- Mitarbeit bei der IFRS-Konzernabschlusserstellung
- Sicherstellung einer konsistenten IFRS-Anwendung bei allen Gesellschaften in der Gruppe
- Ausarbeitung von Stellungnahmen hinsichtlich IFRS
- Zusammenarbeit mit Financemitarbeitenden der Gruppe
- Weiterentwicklung der Prozesse, Reporting und Systemlandschaften
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Ihre Aufgaben
- Planung, Budgetierung und Mittelfristplanung inkl. Projektcontrolling mit Schwerpunkt IT und Digitalisierung in enger Abstimmung mit der Teamleitung
- Kostenstellenplanung
- Investitions- und Kostenprojektplanung
- SAP-Datenpflege
- Plan/Ist Abweichungsanalysen der geplanten Bereiche und Projekte
- Monatliche Kostenverfolgung und -kontrolle
- Abweichungs- und Ursachenanalyse
- Quartalsweise Forecasts (Hochrechnungen)
- Reporting an Abteilungsleitung und Geschäftsführung
- Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse und Systeme
- Aufbau von Berichtsstrukturen
- Produktkalkulation und Deckungsbeitragsrechnung
- Mitwirkung in der Projektsteuerung (Analysen und Reportings)
- Anlaufstelle für kaufmännische Fragestellungen unterschiedlicher Art (Rechnungslauf, Projektfreigaben, Auftragsverwaltung, Rückstellungen etc.)
- Auftragsbearbeitung und -kontrolle
- Abstimmung innerhalb des Konzerns im Bereich von ICV- und ILV Verrechnungen
- Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten
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Organisationseinheit:
- Mitarbeit an Forschungsprojekten
- Übernahme von Lehraufgaben des Instituts (vor allem in deutscher Sprache)
- Mitwirkung bei der Institutsverwaltung
- Eigenständige Forschungstätigkeit und Verfassen einer Dissertation
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Ihre Aufgaben
Klassische Abrechnung: Selbstständige Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Klienten aus unterschiedlichsten Branchen. Kompetente Beratung: Sie sind die erste Ansprechperson für Ihre Klienten bei allen Fragen rund um das Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Schnittstellenmanagement: Reibungslose Korrespondenz mit Behörden, Ämtern und Krankenkassen. Administration: Laufende Stammdatenpflege sowie Begleitung von Lohnsteuer- und Beitragsprüfungen (GPLA).
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Ihre Aufgaben
- Planung, Budgetierung und Mittelfristplanung
- Laufendes Ergebnis-, Kosten- und Deckungsbeitragscontrolling mit Fokus auf Steuerungsrelevanz
- Plan-/Ist-Abweichungsanalysen inkl. Ursachenanalyse und Ableitung konkreter Steuerungsimpulse
- Monatliche Ergebnisverfolgung sowie Forecasts und Hochrechnungen
- Erstellung und Weiterentwicklung von Management-Reports für Geschäftsführung und Abteilungsleitungen
- Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Controlling- und Steuerungsmodellen (KPIs, Berichtsstrukturen)
- Begleitung strategischer Initiativen und Projekte (Analysen, Wirtschaftlichkeitsrechnungen, Business Cases)
- Unterstützung bei Produkt- und Geschäftsmodellbewertungen im Vertrieb
- Abstimmung innerhalb des Konzerns (z. B. ICV-/ILV-Verrechnungen, Schnittstellen zu Beschaffung, Digitalisierung, Beteiligungen)
- Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten
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Ihre Aufgaben:
Sie übernehmen die zentrale SAP-Key-User-Funktion für die Module FI/CO und BW in der bestehenden SAP R/3- sowie der zukünftigen S/4HANA-Umgebung. Als wichtiges Bindeglied fungieren Sie als Schnittstelle zwischen der Finanzabteilung und dem internen Informationsmanagement/der IT. Sie nehmen eine Schlüsselfunktion bei der bevorstehenden Migration auf SAP S/4HANA ein und gestalten diesen Prozess aktiv mit. Sie unterstützen tatkräftig bei der Digitalisierung und Weiterentwicklung zentraler Finanzprozesse (wie z. B. Konzernabschluss und Liquiditätsplanung). Sie arbeiten bei der Implementierung und systemseitigen Betreuung des Planungssystems (Fokus SAP BPC) mit und entwickeln das unternehmensweite Kennzahlensystem laufend weiter. Die verlässliche Pflege und Wartung der relevanten Stammdaten in SAP rundet Ihr Aufgabengebiet ab.
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Ihre Aufgaben
- Monatliches und quartalsweises Reporting und Analyse
- Kostenrechnungsseitige Abwicklung des Monatsabschlusses
- Eigenständiges Controlling zweier Bereiche
- Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen der voestalpine HR Services GmbH
- Erstellung und Koordination der Mittelfristplanung, Budgetierung, Vorschaurechnung nach entsprechender Einschulung
- Berichtswesen (Erstellung von Quartalsberichten und Durchführung von Controllinggesprächen)
- Erstellung bedarfsorientierter Auswertungen und Abweichungsanalysen
- Aktive Mitarbeit bei Projekten und Kalkulationen
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Ihre Aufgaben
- Monatliche Abrechnung der Löhne und Gehälter
- Umsetzung innerbetrieblicher Regelungen (Kollektivverträge, Betriebsvereinbarungen, etc.)
- Servicierung der Mitarbeitenden, Führungskräfte und HR-Business-Partner:innen
- Ansprechperson für arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Fragen
- Abstimmung mit externen Partner:innen (Finanzamt, Gebietskrankenkasse, etc.)
- Mitarbeit in HR-Projekten
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Ihre Aufgaben
Konzernabschluss: Aktive Mitarbeit bei der Erstellung des Konzernabschlusses inklusive des Konzernanhangs. Konsolidierung: Durchführung der operativen Konzernkonsolidierungsschritte. Anlagenbuchhaltung: Erstellung des Konzernanlagespiegels. Reporting: Unterstützung bei der Berichterstattung an die Muttergesellschaft. Sonderbilanzen: Erstellung regulatorischer Abschlüsse (z. B. Unbundling). Controlling & Abschlüsse: Mitwirkung bei Monats- und Quartalsabschlüssen im Bereich CO. Datenmanagement: Pflege und Wartung der Stammdaten im SAP CO-Modul.
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"Buchhaltungsakrobat*in"
- Zahlen und Tabellen sind genau dein Ding
- Du hast Spaß daran, Buchungen und Finanzen zu durchblicken
- Du bist zuverlässig und arbeitest genau
- Der Umgang mit Excel und Co. gefällt dir
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Ihre Aufgaben:
Eigenständige Abwicklung der laufenden Finanzbuchhaltung (Kreditoren, Debitoren, Banken) Durchführung des Zahlungsverkehrs und Bearbeitung des Mahnwesens Unterstützung bei den Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Allgemeine administrative Tätigkeiten im Rechnungswesen
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Aufgaben
- Planung, Budgetierung und Mittelfristplanung inkl. Kostenstellen- und Projektcontrolling
- Monatliche Kostenverfolgung, Plan/Ist-Vergleiche sowie Abweichungsanalysen
- Erstellung von Forecasts und aussagekräftigem Reporting für Management und Projekte
- Produktkalkulationen sowie Deckungsbeitragsrechnungen
- Kaufmännische Betreuung von Projekten und Aufträgen inkl. konzerninterner Verrechnungen (ICV/ILV)
- SAP-Datenpflege
- Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie Weiterentwicklung kaufmännischer Systeme
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Ihre Aufgaben
Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Umsetzung von spannenden Applikationsprojekten im SAP-Umfeld. Sie agieren als Hauptansprechpartner*in für die Fachbereiche bei Systemoptimierungen und Prozessneugestaltungen im Bereich FI/CO. Kontinuierlicher Austausch mit internen Fachabteilungen und externen Partner*innen, um eine reibungslose und sichere Implementierung der Geschäftsprozesse zu gewährleisten. Aktive Unterstützung und Mitgestaltung bei der unternehmensweiten Transformation zu S/4HANA.
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Ihre Aufgaben
- Verantwortung für das monatliche Werksreporting inkl. Ableitung von Maßnahmen
- Betriebswirtschaftliche Bewertung von Produktionsprozessen und Weiterentwicklung der Produktionskennzahlen
- Profitabilitäts- und Produktivitätsanalysen sowie Investitionsrechnungen
- Abweichungsgespräche mit den Kostenstellenleitern und Monitoring von Korrekturmaßnahmen
- KVP und Make or Buy Berechnungen
- Enger Sparringpartner (m/w/d) der Produktionsleitung an den österreichischen Standorten
- Mitwirkung bei der Erstellung von Monatsabschlüssen
- Mitarbeit bei der Budgetplanung und –kontrolle sowie Forecast-Erstellung
- Ermittlung und Überwachung von Stundensätzen und Gemeinkosten für die Bewertung
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Ihre Aufgaben
- Führung und Bewertung des Anlagevermögens gemäß IFRS/UGB/STR
- Erstellung der Anlagenbilanz inkl. Quartals-Reporting
- Abschreibungsplanung für Budget und Forecast
- Begleitung von Investitionsprojekten sowie Förderungen zu Investitionen
- Anlaufstelle und Informationsdrehscheibe zwischen Technik, Einkauf und Finanz
- Bearbeitung von Anfragen durch die Wirtschaftsprüfung oder Finanzprüfung
- Mitarbeit bei divisionalen Projekten
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Ihre Aufgaben
Abrechnung & Abschluss: Sie verantworten die ordnungsgemäße und termingerechte Abrechnung in SAP und wirken tatkräftig bei den Monats-, Quartals- und Jahresabschlussarbeiten mit. Reporting & Analyse: Sie erstellen aussagekräftige Statistiken, Reports, Kennzahlen- sowie Ad-hoc-Auswertungen. Zudem führen Sie Abweichungs- und Fehleranalysen inklusive Ursachenbewertung durch. Planung & Optimierung: Sie unterstützen bei der FI-Planung, dem Forecast sowie der Budgetierung und treiben die Weiterentwicklung von Verrechnungsprozessen und des Reportings proaktiv voran. Qualitätsmanagement: Sie stellen die Datenqualität und Prozessstabilität sicher und optimieren diese kontinuierlich. SAP-Key-User-Rolle: Sie betreuen Fachanfragen, testen Systemänderungen, begleiten Releases und arbeiten bei Systemanpassungen eng mit der IT sowie externen Partnern zusammen.
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Ihre Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung des konzernweiten Vertriebs-CRM-Templates
- Mitarbeit beim weltweiten Rollout von Microsoft CRM sowie Support für die Key User an anderen Standorten
- Betreuung der CRM-Schnittstelle zum Produkt-Konfigurator (Tacton) und ERP-System (SAP) in Abstimmung mit den Fachexperten und -expertinnen
- Analyse, Optimierung und Standardisierung der Vertriebsprozesse
- Erstellung und Pflege interner Dienstanweisungen für den Vertrieb
- Training und Dokumentation der Prozesse und Lösungen
- Schnittstelle zu internen und externen Consultants für funktionelle Anpassungen
- Bindeglied zwischen den Fachbereichen IT, Service, Fertigung, Controlling und Vertrieb
- Mitarbeit bei Projekten im Vertriebsbereich
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Ihre Aufgaben
- Aufbau und Weiterentwicklung eines integrierten Vertriebssteuerungs- und KPI-Systems für den B2B-Vertrieb
- Ableitung, Umsetzung und Controlling vertriebsrelevanter Maßnahmen
- Fortschritts- und Erfolgskontrolle von Vertriebsroadmaps, Datenaufbereitung für Planung und Forecasts
- Analyse, Reporting und Ableitung von Maßnahmen zur Performance-, Effizienz- und Zielsteuerung
- Fachliche Verantwortung für End-to-End-B2B-Prozesse von Kampagnen bis zur Abrechnung
- Standardisierung und Optimierung von Prozessen, Produkten und Datenmodellen
- Zentrale Ansprechperson für Digitalisierung und Automatisierung im B2B
- Product Owner für IT-Demands inkl. fachlicher Spezifikation, Priorisierung und Koordination
- Fachliche Leitung von IT- und Digitalisierungsprojekten inkl. Tests, Schulungen und Rollouts
- Planung und Umsetzung übergreifender B2B-Kampagnen inkl. Segmentierung und Erfolgskontrolle
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GOURMET stellt sich vor...
- an einer professionellen Betreuung und engen Abstimmung mit unseren Kund:innen (inkl. Kund:innenbindungsmaßnahmen)
- an der Führung der Betriebsrestaurants im zugewiesenen Gebiet
- an der Auswahl, Motivation und Entwicklung der Mitarbeiter:innen
- an der Planung, Budgetierung, Abrechnungskontrolle, Einkauf, Controlling und haben somit eine kaufmännische Verantwortung
- an Vertriebsprojekten und Marketingaktivitäten
- an der operativen Unterstützung bei Neukund:innenprojekten
- an der Einhaltung aller Richtlinien und Vorgaben (Qualität, Hygiene, …)
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Ihre Aufgaben
- Rechtliche Begleitung der voestalpine Steel Division bei Implementierung/Betrieb von IT-Systemen
- Zentrale:r Ansprechpartner:in und proaktive Wissensvermittler:in zu den Themen AI-Compliance, DSGVO und ArbVG (insb §§96, 96a)
- Identifizierung rechtlicher Risiken bei datenintensiven Technologien inkl. Maßnahmenableitung
- Enge Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus Recht, Technik und Belegschaftsvertretung
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