Der Job
- Deine technische Ausbildung (Uni, FH, HTL) ist die Basis für dein Verständnis unserer Domäne.
- Du hast mehrjährige Erfahrung in der professionellen Entwicklung, mit Schwerpunkt C#/.Net und Typescript/Angular.
- Visualisierung ist dein Steckenpferd, Usability ist dir dabei ein besonderes Anliegen.
- Kenntnisse über intralogistische Prozesse sind von Vorteil, aber nicht notwendig.
- Unseren Code schreiben wir auf Englisch, im Team sprechen wir viel auf Deutsch. Du beherrscht beide Sprachen.
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Deine Aufgaben:
- Kundenberatung und -betreuung: Ansprechpartner für Kunden, um deren Bedürfnisse zu verstehen und passende IT-Lösungen vorzuschlagen.
- Verkaufsprozess: Begleitung des gesamten Verkaufsprozesses, vom ersten Beratungsgespräch bis zum Verkaufsabschluss.
- Technischer Support: Unterstützung der Kunden bei der Lösung technischer Probleme.
- Vertriebsstrategie: Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Kundenbindung und Neukundengewinnung.
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Aufgaben, die mich erwarten
- aktives Mitwirken bei Einführungen und Weiterentwicklungen von IT Infrastrukturlösungen im Produktionsumfeld unserer hauseigenen Schokoladefabrik (z.B. Windows Server, Monitoring, Printer, Backup)
- Fungieren als Schnittstelle zwischen Endbenutzerinnen und Endbenutzern (Produktionsleitung der Schokoladefabrik) sowie Betriebs- und Supporteinheiten
- Erstellen und Dokumentieren von detaillierten, funktionalen Spezifikationen auf Grundlage von Geschäftsanforderungen
- laufendes Abstimmen mit relevanten Interessensgruppen (z.B. Schlüsselpersonen aus der Schokoladeproduktion, IT Architekten, IT Service Experten)
- Begleiten der resultierenden Projekte (z.B. Erneuerung von IT Komponenten in Steuerungsanlagen) über den gesamten Lebenszyklus (End-to-End) und Übernehmen von Verantwortung in projektbezogenen Teilbereichen
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Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliches Recruiting von Fach- und Führungskräften für kaufmännische, technische und IT-Positionen innerhalb des voestalpine Konzerns in enger Abstimmung mit den Fachbereichen
- Beratung und Betreuung unserer internen Kund:innen (Fachbereiche, HR) entlang des gesamten Recruiting-Prozesses
- Gestaltung und Veröffentlichung zielgruppengerechter Ausschreibungen und Inserate auf relevanten Plattformen und Netzwerken
- Durchführung von Vorselektionen, Bewerbungsgesprächen (remote & vor Ort), Potenzialanalysen und Auswahlverfahren
- Laufende Korrespondenz mit Bewerber:innen und Begleitung bis zur Einstellung
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse und Tools
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DEINE AUFGABEN
- Du erstellst und pflegst technische Dokumentationsunterlagen.
Gemäß geltenden Normen und internen Standards werden von dir unterschiedliche Dokumentationsunterlagen für Maschinen und Anlagen erstellt. - Du verfasst und aktualisierst Betriebs- und Wartungsanleitungen.
Dabei entwickelst du neue Textbausteine, berücksichtigst technische Änderungen und sorgst für eine verständliche und normgerechte Dokumentation. - Du unterstützt bei der Ausstellung von Konformitäts- und Einbauerklärungen.
Dabei liegt es in deiner Hand, relevante technische Unterlagen wie Risikobeurteilungen, Funktionsbeschreibungen und Komponentelisten zu prüfen, zusammenzustellen und gemäß geltenden Richtlinien aufzubereiten. - Du bist Schnittstelle.
In dieser Rolle koordinierst du die Abstimmung technischer Anforderungen mit den Fachbereichen wie Konstruktion, Engineering und Einkauf und stellst sicher, dass alle relevanten Informationen für eine vollständige und korrekte Dokumentation zusammengetragen werden.
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Aufgaben, die mich erwarten
- organisatorisches und administratives Unterstützen des Netzwerk Infrastruktur Teams
- aktives Mitarbeiten bei der Weiterentwicklung bestehender LAN und WLAN Infrastrukturen
- Erstellen und laufendes Erweitern der Systemdokumentation sowie des Monitorings
- Durchführen von Problemanalysen, Fehlerbehebung sowie 2nd Level Support
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Das bringst du mit
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil
- Erste Berufserfahrung in einem kundennahen Bereich wünschenswert
- Technisches Verständnis und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Fundierte MS-Office Kenntnisse und IT-Affinität
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Strukturierte, genaue und eigenständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und ausgeprägte Kundenorientierung
- Teamgeist und Freude an der fachbereichsübergreifenden Zusammenarbeit
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Aufgaben, die mich erwarten
- aktives Mitwirken in einem agilen Softwareentwicklungsprozess
- Umsetzen von definierten Aufgaben im geeigneten Technologiebereich (.Net, Java, Web, Mobile) mit Unterstützung von Kolleg:innen
- Entwickeln von Frontend-, Backend- und mobilen Anwendungen
- Entwerfen und Aktualisieren von technischen Dokumentationen zu Softwarelösungen
- selbstständiges Lösen von Anwender:innenfragen
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Das bringst du mit
- Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität, …)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entwicklung/Konstruktion
- Fundierte Projektmanagement- und Führungserfahrung
- Umfangreiche technische Kenntnisse und analytische Fähigkeiten
- Sehr gute MS Office Kenntnisse und hohe IT-Affinität
- Hohe Eigenmotivation und Ergebnisorientierung
- Organisationstalent mit Kommunikationsstärke
- Teamgeist und Freude an der fachbereichsübergreifenden Zusammenarbeit
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Aufgaben, die mich erwarten
- Automatisieren von Softwareanalysen mittels PowerShell (z.B. Entwickeln und Dokumentieren von Workarounds, Durchführen von Monitoring Checks)
- grafisches und textuelles Aufbereiten von anspruchsvollen Fehleranalysen sowie strukturiertes Dokumentieren der Analysen
- eigenständiges Lösen von 2nd Level Support Fällen der Filialsysteme (z.B. Individuallösungen auf .NET und Java Basis, MS SQL, PostgreSQL, Schnittstellen zu SAP und XML)
- Zusammenarbeiten mit (inter-)nationalen Fachabteilungen zur Weiterentwicklung der IT Lösungen und Verbesserung der Support Qualität im Bereich der Backoffice-Filialsysteme
- Mitarbeiten an internationalen Projekten zur Umsetzung moderner Softwarelösungen (Teilnahme als Software Tester und Prüfen technischer Vorbedingungen)
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Ihre Aufgaben
- Selbstständiges Durchführen von Konzeption, Umsetzung und Implementierung von EDI Anbindungen auf Basis unserer Middleware-Systeme (SAP Integration Suite und Seeburger BIS Landschaft)
- Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partner:innen zur Sicherstellung reibungsloser Datenflüsse im 2nd und 3rd Level Support
- Monitoring, Fehleranalyse und Fehlerbehebung von EDI-Flows und SAP-Integrationen
- Mitarbeit in internationalen Projekten, Verantwortung und Steuerung der dort durchgeführten EDI Anbindungen
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Ihre Aufgaben
- Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen kümmern Sie sich international um die Installation, Konfiguration sowie den Betrieb von Oracle und MS SQL Server Datenbanken
- Sie unterstützen die Kolleg:innen bei der Sicherstellung des laufenden Datenbankbetriebs – sowohl für Cloud als auch On-Premises Datenbanken
- Durch Ihre Mitarbeit im Incident Management tragen Sie zur schnellen Analyse und Behebung von Störungen bei
- Sie fungieren als Sprachrohr zwischen internen sowie externen Partner:innen und Kund:innen
- Die Berechtigungsverwaltung sowie das Patchmanagement (Installation der aktuellen Security Updates) sind auf Basis der konzernalen Vorgaben ebenfalls ein Teil Ihrer Aufgaben
- Sie bringen erfolgreich Ideen ein, um gemeinsam im Team Abläufe zu verbessern und neue Lösungen zu entwickeln
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Das bringst du mit
- Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, Fachschule)
- Idealerweise bereits erste Erfahrung im Bereich Arbeitsvorbereitung
- Fundierte MS-Office Kenntnisse und IT-Affinität
- Erfahrung mit ERP-Systemen erforderlich
- Kenntnisse im Bereich Lean Management und REFA von Vorteil
- Selbstständige Arbeitsweise und Umsetzungsstärke
- Teamfähigkeit, hohe Lösungsorientierung und Durchsetzungsfähigkeit
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Ihre Aufgaben
- Ihre Führungsqualitäten zeigen Sie in der fachlichen Führung von SAP-Projekten als Solution Architekt:in
- Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen unserer Kund:innen sowie unserem Implementierungsteam zusammen
- Ihr Tätigkeitsportfolio erstreckt sich von der Prozessanalyse mit dem Fachbereich über die Anforderungsspezifikation bis hin zu Implementierung, Test und Deployment
- Sie bearbeiten anstehende Aufgaben für SAP-Betrieb bzw. Weiterentwicklung und unterstützen beratende Kolleg:innen bei diesen Tätigkeiten
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Gehalt & Benefits
Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung, die Brutto-Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitbeschäftigung.
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Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen intern bei der Bearbeitung von technischen Anfragen
- Das Bearbeiten von Kundenanfragen und das Erstellen von Angeboten fällt in Ihr Aufgabengebiet
- Sie arbeiten in der Schnittstelle zur Logistik, Service und Entwicklung
- Sie pflegen und aktualisieren Daten im ERP-System
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Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Implementierung maßgeschneiderter Dashboards und Reports für unsere internen Kund:innen basierend auf unserer 2 Plattformstrategie
- Implementierung und Optimierung von Daten-Pipelines zur schnelleren Versorgung mit Daten (ETL/ELT-Prozesse, Dataflows etc.)
- Aufbereitung von Daten für Berichte die unsere Kund:innen unterstützten und als Basis zum Einsatz von KI dienen
- Unterstützung unserer Kund:innen bei der Durchführung von Proof-of-Concepts und Schulungen
- Betreuung bestehender Power BI Lösungen im Konzern
- Selbstständige Betreuung der BI Frontend Systeme, dazu gehört Anbindung von verschiedenen Quellsystemen, Erstellung von Datenmodellen und aussagekräftigen Visualisierungen in Dashboards
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Ihre Aufgaben
- Ihre Hauptaufgabe liegt in der Unterstützung des Lead-Buyers in den strategischen Einkaufsagenden
- Sie treiben die Eskalationsstufen in der operativen Beschaffung voran, damit die kurz- bis mittelfristige Sicherung der Materialversorgung sichergestellt ist
- Die Mitarbeit bei Projekten in den Bereichen Produktion, Logistik, Vertrieb sowie technische Entwicklung gehört ebenfalls zu Ihren Tätigkeiten
- Sie führen die Stammdatenpflege der relevanten Einkaufsdaten (Bspw.: Materialien, Lieferanten) in unserem System durch
- Die Mitwirkung bei Lieferantenverhandlungen und die dazugehörige Protokollierung der Gespräche sowie die Bearbeitung von Verträgen gehören zu Ihrem Aufgabengebiet
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Das bringst du mit
- Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, …) – bevorzugt mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Mechatronik, Mechanik, Maschinenbau oder Heizungsbau
- Physikalisches, mathematisches und elektrotechnisches Grundlagenverständnis
- Idealerweise erste Erfahrung mit Biomassekesseln bzw. Verbrennungstechnik
- Praktische Erfahrung in der Anwendung von Messtechnik und handwerkliches Geschick
- Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis und Serviceorientierung
- Versierter Umgang mit MS-Office und IT-Affinität
- Eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
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DEINE AUFGABEN
- Du bringst neue Produkte voran.
In Zusammenarbeit mit anderen Bereichen entwickelst und betreust du innovative Produktideen. - Du erkennst Anforderungen.
Entwicklungsbedarfe und Anforderungsprofile leitest du systematisch ab. - Du treibst Projekte an.
Maßnahmen und Projekte zur Grundlagenentwicklung initiierst, begleitest und steuerst du. - Du gibst Wissen weiter.
Durch Produktschulungen machst du dein Know-how für andere nutzbar.
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Beschäftigungsausmaß:
- Mitarbeit in einem kollegialen und wertschätzenden Team
- eine abwechslungsreiche, herausfordernde Tätigkeit
- modernste technische Ausstattung
- Lebensphasenorientierte Angebot wie flexible Arbeitszeitmodelle, verschiedene Kinderbetreuungsmöglichkeiten und Karenzoptionen
- vielfältige Fortbildungsangebote über die Akademie der OÖG
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- MitarbeiterInnenverpflegung mit optimalem Preis-Leistungs-Verhältnis
- betriebliche Gesundheitsförderung im Rahmen des „geh mit"-Programmes mit Angeboten rund um Bewegung, Entspannung, Kreativität und Ernährung
- zahlreiche Vorteile und Vergünstigungen für MitarbeiterInnen (z.B. Fahrtkostenzuschuss, Kinderzulage, Haushaltsgeld, Geburtenbeihilfe)
- wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen durch gemeinsame Aktivitäten wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge
- vergünstigte Urlaubsangebote in landeseigenen Unterkünften an besonders schönen Orten in Oberösterreich
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Ihre Aufgaben
- Bearbeitung von Projekten und projektorientierten Aufgaben: im Bereich Heizungs- und Sanitärtechnik sowie Klima- und Lüftungsanlagenverrohrungen. Dies umfasst die Projektabwicklung, Kalkulationen, Angebotslegungen und Ressourcenabstimmung
- Koordination von Störungsbehebungen sowie Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten: in den Bereichen Gebäudeversorgung, Werkstätten und Betriebsanlagen
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Unser Auftrag
- Technische und Administrative Betreuung und Weiterentwicklung des Systems für Zeitwirtschaft
- Beratung und Unterstützung der Dienstplanverantwortlichen der Fachabteilungen
- Pflege und Verwaltung der Stammdaten
- Kontrolle und Korrektur erfasster Daten
- Erstellung von Auswertungen und Statistiken
- Kompetente*r Ansprechpartner*in für alle Belange rund um das Arbeitszeitgesetz (AZG, KA-AZG)
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Gebäudemanagement und Tiefbau
- Ausschreibung, Umsetzung und örtliche Bauaufsicht bei Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen an HKLS-Anlagen in städtischen Liegenschaften
- Veranlassung und Koordination von Wartungen, Inspektionen, Reparaturen und Störungsbehebungen durch externe Fachfirmen
- Planung, Errichtung und Sanierung von Trinkwasserinstallationen inkl. Umsetzung von Hygienemaßnahmen
- Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Sanierungsprogrammen, insbesondere im Bereich thermische Sanierung
- Beratung von Dienststellen zu haus- und anlagentechnischen Fragestellungen sowie Übernahme technischer Anlagen aus Neubauten in die Instandhaltung
- Kontrolle der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, Wartungspflichten und technischer Richtlinien durch regelmäßige Objektbegehungen
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Beschäftigungsausmaß:
- Herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen, wertschätzenden Umfeld.
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber.
- Vielfältige Fortbildungsangebote über die Akademie der OÖG.
- Betriebliche Gesundheitsförderung im Rahmen des "geh mit"-Programmes mit Angeboten rund um Bewegung, Entspannung, Kreativität und Ernährung).
- E-Ladestationen für E-Bikes.
- Parkmöglichkeit in geschützten Tiefgaragen.
- Wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten, wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge.
- MitarbeiterInnenverpflegung mit optimalem Preis-Leistungs-Verhältnis
- Vergünstige Urlaubsangebote in landeseigenen Unterkünften an besonders schönen Orten in Oberösterreich.
- Lebensphasenorientierte Angebote wie flexible Arbeitszeitmodelle, verschiedene Kinderbetreuungsmöglichkeiten und Karenzoptionen.
- Zahlreiche Vorteile und Vergünstigungen für MitarbeiterInnen (z.B. Fahrtkostenzuschuss, Kinderzulage, Haushaltsgeld, Geburtenbeihilfe).
- Kooperationen mit Firmen wie z.B. Gutscheine, Aktionen u.v.m.
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