Starte deine Karriere im Dachsteinkönig!
- 3-jährige Ausbildung mit spannenden Einblicken in alle Hotelbereiche
- Du bist einige Monate im Servicebereich tätig – gemeinsam mit dem Team sorgst du für ein rundum gelungenes Gästeerlebnis
- Du empfängst Gäste professionell und freundlich – vom Check-in bis zum Check-out
- Du betreust unsere Gäste persönlich, am Telefon und per E-Mail
- Du erstellst Hotelrechnungen und übernimmst Aufgaben im Bereich Kassa und Büroorganisation
- Du lernst, wie man mit Gästewünschen und Reklamationen souverän umgeht
- Du arbeitest abteilungsübergreifend mit Service, Küche, Etage, Technik und Spa zusammen
- Du besuchst regelmäßig Schulungen und Weiterbildungskurse (Interne Learning Academy)
- Natürlich gehören auch Sauberkeit und Ordnung am Arbeitsplatz dazu
- Deine Aufgaben im Servicebereich findest du übrigens auch in der Lehre zur/zum Restaurantfachfrau/-mann – du bekommst also gleich zwei spannende Einblicke auf einmal!
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Deine Aufgaben:
- Gastgeber sein – deine Leidenschaft ist unser Erfolg
- Du sorgst für einen professionellen Empfang und Check-in/Check-out unserer internationalen Gäste.
- Rezeption & Bar – die perfekte Kombination
- Neben klassischen Front-Office-Tätigkeiten bereitest du auch Getränke zu und schaffst eine angenehme Atmosphäre an der Hotelbar.
- Vielfalt & Abwechslung – kein Tag ist wie der andere
- Du betreust Gäste aus aller Welt, managst den Empfangsbereich und übernimmst Verantwortung an der Bar.
- Organisationstalent - Überblick behalten
- Du behältst den Überblick, koordinierst die Abläufe an Rezeption und Bar und kümmerst dich um Telefonate, Mails und persönliche Anliegen.
- Digital & modern - Innovation trifft Hotellerie
- Du arbeitest mit modernen Tools wie MEWS oder Hotelkit und bringst digitales Know-how mit.
- Teamplayer – Gemeinsam ein besonderes Gästeerlebnis schaffen
- Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen, um eine positive Umgebung für Gäste und Kollegen zu schaffen.
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St. Florian/Asten | XXXLutz Servicecenter Asten | Vollzeit
- Check der technischen Umsetzbarkeit von Küchenaufträgen
- Schnittstelle zwischen Kunden, Verkauf und Lieferanten
- Keine Verkaufsaktivitäten
- Verantwortlich fürs Bestellwesen von Küchen
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Die Rolle
- Eingangsrechnungen scannen und erfassen
- Prüfung der Eingangsrechnungen: rechnerisch, steuerrechtlich (insbesondere Umsatzsteuer, Quellensteuer), Check der Signing Limits, Überprüfung der Kontierung (Konto, Kostenstelle, Innenauftrag (Projekt), ev. Anlage), Check Bankverbindung und Zahlungskonditionen
- Verteilung der Eingangsrechnungen an die diversen Sachbearbeiter zur sachlichen Prüfung/Kontierung/Freigabe
- Buchung der Eingangsrechnungen
- Verbuchung von Reisekostenabrechnungen
- Unterstützung bei der Durchführung des wöchentlichen Zahlungsverkehrs
- Kontenabstimmung (OP-Listen)
- Stammdatenpflege
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Ihr Aufgabengebiet:
Unterstützung im Tagesgeschäft des Einkaufs Beschaffungsmarktanalyse und Lieferantenqualifizierung Cross-Check von Verhandlungsprotokollen, Verträgen, Angeboten und Rechnungen Möglichkeit bei kleinen Verhandlungen mitzuwirken und Verbesserungsvorschläge einzubringen Mitwirkung bei Energieabrechnungen und Controllingaktivitäten
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Purpose & key responsibilities of the role
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You will design and implement Commercial Excellence programs to enhance value-based selling practices -
You will develop strategies to target customers by industry, needs, and profitability to optimize commercial efforts -
You will lead projects to enhance sales effectiveness, collaborating closely with business unit teams in Textile and Nonwovens -
You will ensure standardized and user-friendly sales reporting that facilitates effective decision-making -
You will drive the ongoing development and adoption of new or improved sales management tools and processes
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RESPONSIBILITIES
- University degree
- Proficient in written and spoken English & Spanish. Additional language skills would be a plus
- Minimum 3 years of experience in project management and event production, preferably in music marketing
- Excellent communication skills (written and spoken) and ability to work in cross-functional teams
- Self-motivated team player who enjoys working in a diverse and fast-paced environment with multicultural and international stakeholders
- Understanding of the freestyle community to be able to guide the markets on developing a community project and creating a strong network
- Strategic thinking and understanding of brand marketing principles
- Strong presentation skills
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Purpose & key responsibilities of the role
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You will plan, lead and conduct internal audit activities throughout the Lenzing Group (at Headquarters; on group level; or at individual sites) in an efficient and flexible manner, keeping to best practice, respecting internal audit standards, and maintaining a high degree of confidentiality and independent auditor’s opinion -
You will report directly to the Senior Director of Corporate Audit & Risk Management, providing information about ongoing activities, risk detection, and any other relevant details for audit conduct or planning -
You will cooperate with auditees and with other departments as well as top management -
You will be involved in the yearly audit planning on a risk-based approach; contribute to reporting activity towards the Board of Directors and Supervisory Board; and participate in knowledge-sharing and improvement process of auditing process as well as internal consulting services to improve the control environment -
You will follow up on audit recommendations and actions (to be carried out by auditees)
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Purpose & key responsibilities of the role
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You will coordinate the forecast process with the relevant stakeholders, including preparation of the Group forecast (P&L, BS, CF) on the basis of central value drivers and the forecasts of the individual companies -
You will takeover co-responsibility for our annual budget and mid-term planning process including support in strategic decision-making, collaboration with various departments and presentation to the top management -
You will conduct analysis of monthly, quarterly and annual financial statements, as well as planning and commenting as part of management reporting -
You will provide strategic & operational planning and the derivation & tracking of measures; and you will create, and offer critical scrutiny of, business plans -
You will undertake further development of management models and controlling processes, especially planning processes -
You will participate in ad-hoc analyses, evaluations, and the preparation of presentations for decision-makers
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Purpose & key responsibilities of the role
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You will contribute to the forecast process with the relevant stakeholders, including preparation of the Group forecast (P&L, BS, CF) on the basis of central value drivers and the forecasts of the individual companies -
You will be responsible for HR/Personnel cost controlling -
You will take over responsibility for sub-processes in our annual budget and mid-term planning process including support in strategic decision-making, collaboration with various departments and presentation to the top management -
You will conduct analysis of monthly, quarterly and annual financial statements, as well as planning and commenting as part of management reporting -
You will provide strategic & operational planning and the derivation & tracking of measures; and you will create, and offer critical scrutiny of, business plans -
You will undertake further development of management models and controlling processes, especially planning processes -
You will participate in ad-hoc analyses, evaluations, and the preparation of presentations for decision-makers
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