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Ihre Karriere in der OÖG

In der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH (OÖG) arbeiten knapp 16.000 MitarbeiterInnen. Das Handeln unserer MitarbeiterInnen orientiert sich am Nutzen für die Gesundheit und Lebensqualität der oberösterreichischen Bevölkerung. Wir bieten unseren MitarbeiterInnen dafür langfristige Job-Perspektiven, die Ausbildung, Leben und Karriere im universitären Umfeld und in den Regionen möglich machen.

Unternehmensleitung (Linz)

ReferentIn für das Hygiene-Management

Beschäftigungsausmaß:

Teilzeit (30 Wochenstunden)

Bewerbungsfrist:

27.10.2025

Befristung:

Dauerstelle

Einstufung:

LD 13

Eintrittsdatum:

nach Vereinbarung

Information zum Unternehmen:

Die Unternehmensleitung der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH mit Sitz in Linz ist gewissermaßen das Herz der größten Oberösterreichischen Spitalsträgerin.

Die Abteilung Kompetenzmanagement Gesundheits- und Sozialberufe der Medizinischen Direktion stellt die fachlich-inhaltliche Weiterentwicklung der medizinischen Leistungserbringung sowie die strategische Weiterentwicklung aller Gesundheits- und Sozialberufe sicher. Aufgrund der Vielfalt der Berufsgruppen untergliedert sich die Abteilung in einen nicht-ärztlichen und ärztlichen Kompetenzbereich, Zur Verstärkung des Teams suchen wir eineN in der Pflege fachlich vielseitigeN KollegIn mit hoher Expertise im Bereich klinischer Hygiene.

Unser Angebot an Sie:

Ihre Aufgaben:

Unsere Anforderungen an Sie:

Ihr Kontakt:

Dr. Gerlinde Luch
stv. Leiterin der Medizinischen Direktion
Leiterin Kompetenzmanagement Gesundheits- und Sozialberufe (ärztlicher Bereich)
Telefon: 05 0554 60-20920

Ernst Fürthaller, MSc
Leiter Kompetenzmanagement Gesundheits- und Sozialberufe (nicht-ärztlicher Bereich)
Telefon: 05 0554 60-20930

JOB-Kennzahl:

SK_VB-2025-006096

Wenn auch Sie Teil der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH werden möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung!
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Die Erhöhung des Anteils unterrepräsentierter Gruppen in Führungspositionen und den ausschreibenden Bereichen sowie die Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung ist uns ein Anliegen.
Informationen zum Gehaltsschema der OÖ Gesundheitsholding finden Sie unter: www.ooeg.at/karriere

ReferentIn für das Hygiene-Management

ReferentIn für das Hygiene-Management

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