5 Projektarbeit Jobs in Oberösterreich
Ihre Aufgaben:
- Analyse und Sicherung der Pflegequalität – Erhebung, Auswertung und Bewertung pflegerischer Kennzahlen sowie Überprüfung der Dokumentationsqualität gemäß GuKG
- Einführung und Optimierung des Krankenhausinformationssystems (KIS) - Mitwirkung bei Implementierung, Anpassung pflegerischer Prozesse und kontinuierlicher Systemverbesserung
- Schulung und Beratung von Mitarbeiter:innen – Unterstützung, Begleitung und Fortbildung des Pflegepersonals im Umgang mit KID und gesetzeskonformer Dokumentation
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Projektarbeit – Kooperation mit verschiedenen Berufsgruppen und Teilnahme an Projekten zur praxisnahen Optimierung der Pflegedokumentation
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Ihre Aufgaben
Folierung & Beschriftung: Fachgerechtes Kleben von Folien und Beschriftungen, vorrangig an Bahnbaumaschinen. Lackierung: Eigenständige Durchführung von 2- und 3-Schichtlackierungen, Nasslackierungen sowie Lackausbesserungen. Vorbereitung: Reinigen, Schleifen, großflächiges Kitten und Abkleben von Anlagen- und Maschinenteilen. Qualität & Planung: Lesen und Verstehen technischer Zeichnungen sowie die eigenverantwortliche Durchführung der Qualitätskontrolle. Instandhaltung: Auswahl geeigneter Werkzeuge sowie die regelmäßige Pflege und Wartung der Betriebseinrichtungen in der Lackiererei.
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Steinbach an der Steyr
24.04.2026
Steinbach an der Steyr
Ihre Aufgaben
- Entwicklung eines kreativen Konzeptes, wie Menschen im Steyrtal ihren Glauben entwickeln, bilden und vertiefen können und dabei fundiert begleitet werden
- Begleitung von Suchenden: Sie schaffen Räume, in denen Menschen ihre Fragen nach dem „Was und Warum“ des Glaubens stellen können; Glaubenswissen verbunden mit christlicher Tradition vertiefen können; Spirituelle Orientierung finden können
- Vernetzung und Koordination von bestehenden Glaubensangeboten und spirituellen Knotenpunkten im Steyrtal
- Gesamtverantwortung für das Innovationsprojekt in Absprache mit dem Pfarrvorstand
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Unser Auftrag
- Sie sind erste*r Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen aus Ihrem Team sowie Mitarbeiter*innen aus anderen Fachbereichen und fungieren dabei als Schnittstelle
- Sie übernehmen eigenverantwortlich in Abstimmung mit Ihrer Bereichsleitung die Mitarbeiter*innenführung inklusive Förderung der internen Weiterentwicklung, Führung von Teambesprechungen und Mitarbeitergesprächen, Dienstplangestaltung und Urlaubsplanung als auch Mitwirkung im Auswahlverfahren von Bewerber*innen
- Sie organisieren und koordinieren den Tagesablauf und stellen eine flexible Zuteilung von vorhanden Personalressourcen sicher
- Sie stellen die Evaluation und Weiterentwicklung der fachlichen Pflegequalität sicher.
Sie wirken aktiv bei der fachlich kompetenten Pflege, Betreuung und Beratung der Patient*innen und deren Angehörigen mit - Sie nehmen an Leitungsbesprechungen teil und tauschen sich mit anderen Stationsleitungen aus
- Sie schaffen Rahmenbedingungen für eine gelungene Praxisanleitung von Auszubildenden und der Einführung neuer Mitarbeiter*innen
- Sie wirken bei der Umsetzung der Ziele und der Strategie der Abteilung mit
Sie unterstützen bei der Vorbereitung und Mitwirkung bei Zertifizierungen und Audits
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Organisationseinheit:
- Selbstständige Forschungsarbeit (entsprechend des Forschungsgebiets des Instituts) und Mitarbeit in Publikationsprojekten des Instituts sowie selbstständige Publikation
- Aktive Mitarbeit in der Forschung des Instituts (sowie Gestaltung und Abwicklung von Forschungsprojekten)
- Unterstützung beim Abschluss von Forschungsförderanträgen, sowie eigene Antragstellung von nationalen und internationalen Förderanträgen
- Selbstständiges Unterrichten (oder Teilnahme beim Unterrichten) auf Universitätsebene (Übungen, Praktikum)
- (Mit)betreuung von Bachelor /Master-Arbeiten
- Überwachen und Abhalten von schriftlichen/mündlichen Prüfungen
- Mithilfe bei der Erledigung der allgemeinen Verwaltungsaufgaben am Institut
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