Ihre Karriere in der OÖG
In der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH (OÖG) arbeiten knapp 16.000 MitarbeiterInnen. Das Handeln unserer MitarbeiterInnen orientiert sich am Nutzen für die Gesundheit und Lebensqualität der oberösterreichischen Bevölkerung. Wir bieten unseren MitarbeiterInnen dafür langfristige Job-Perspektiven, die Ausbildung, Leben und Karriere im universitären Umfeld und in den Regionen möglich machen.
Medizininformatik und Informationstechnologie MitarbeiterIn im Bereich Personalsysteme am Standort Linz
Beschäftigungsausmaß:
Voll-/Teilzeit (30-40 Wochenstunden)
Bewerbungsfrist:
02.06.2025
Befristung:
befristet für die Dauer des Projekts
Einstufung:
Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.461,50 (Grundlage LD 14/01) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten und Ausbildung
Eintrittsdatum:
nach Vereinbarung
Information zum Unternehmen:
Die Direktion Medizininformatik und Informationstechnologie (MIT) wickelt den IT-Betrieb aller Einrichtungen der OÖ Gesundheitsholding ab. Wir betreiben ein eigenes Rechenzentrum und setzen innovativ und zukunftsorientiert die IT-Projekte des Unternehmens um. Verfügbarkeit, Sicherheit und Benutzerfreundlichkeit stehen im Zentrum unseres Handelns.
Unser Angebot an Sie:
- Mitarbeit in einem modernen und dynamischen Unternehmen
- berufliche sowie persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Es erwartet Sie ein ausgewogenes und eingespieltes Team, das Sie motiviert und engagiert unterstützt!
- Unter den MIT-KollegInnen sind wir alle per DU
- Flexible Arbeitszeiten und bis zu 60% Homeoffice möglich
- KFL Versicherung (Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten)
- kostengünstiger Parkplatz am jeweiligen Standort
- Attraktive Sozialleistungen (vergünstigte Gutscheine, Angebote etc.) und das Angebot für ein reichhaltiges, vergünstigtes Mittagessen
- Betriebsausflüge (Grillkurse, Konzerte, Ski Fahren etc.)
Ihre Aufgaben:
- Wir sind auf der Suche nach Unterstützung im Bereich von Dienstplan Anwendungen inklusive Customizing, technische Konzeption und Weiterentwicklung
- Analyse der Geschäftsprozesse im Personalwesen
- Projekt- und Teilprojektabwicklung im Bereich Personalmanagement von der Planung bis zum Go-Live
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereich und Lieferanten holdingweit
- Kompetenter Ansprechpartner für alle relevanten Fragestellungen im Bereich Dienstplan
Unsere Anforderungen an Sie:
- Reifeprüfung (vorzugsweise Informatikschwerpunkt) idealerweise mit facheinschlägiger Berufserfahrung
oder Lehrabschluss als IT-TechnikerIn (oder vergleichbare Ausbildung) und langjährige facheinschlägige Berufserfahrung
oder Abgeschlossenes Studium mit Bezug zum Tätigkeitsbereich - Fachwissen und Erfahrung im Personalwesen erwünscht
- Problemlösungsbereitschaft, Fähigkeit komplexe Zusammenhänge zu erkennen
- Teamfähigkeit, Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement
- Führerschein Gruppe B
Weitere Informationen:
Das Projekt DPL Next ist aktuell mit einer Projektlaufzeit bis 30.06.2030 veranschlagt.
Einsatzort:
Linz
Ihr Kontakt:
Engelbert Messner
Bereichsleitung Personalsysteme
050554 6021150 JOB-Kennzahl:
MIT-2025-005824
Wenn auch Sie Teil der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH werden möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung!
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Die Erhöhung des Anteils unterrepräsentierter Gruppen in Führungspositionen und den ausschreibenden Bereichen sowie die Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung ist uns ein Anliegen.
Informationen zum Gehaltsschema der OÖ Gesundheitsholding finden Sie unter: www.ooeg.at/karriere
