Hauswirtschafter*in für die Jugendwohngruppe "Kontraste"
Kinder- und Jugend-Services
Entlohnung: Brutto-Einstiegsgehalt € 2.960,00 bei Vollzeit, Teilzeit anteilsmäßig (je nach anrechenbarer Berufserfahrung)
Beschäftigungsausmaß: Teilzeit 38 Wochenstunden
Dienstverhältnis: Vertragsbedienstetenverhältnis Als Hauswirtschafter*in schaffen Sie die Grundlage für einen gut funktionierenden Alltag in der sozialpädagogischen Wohngruppe "Kontraste". Mit frisch zubereiteten Mahlzeiten, einem gepflegten Wohnumfeld und Ihrem Organisationstalent leisten Sie einen wichtigen Beitrag dazu, dass sich Kinder und Jugendliche zuhause und gut aufgehoben fühlen.
Meine Lebensstadt. Mein Job. #lebensstadtlinz
Ihre Aufgaben
- Organisation und Durchführung des Einkaufs für die Wohngruppe sowie verantwortungsvoller Umgang mit dem Lebensmittelbudget
- Zubereitung von Mahlzeiten für die Kinder, Jugendlichen und Mitarbeiter*innen der Wohngruppe "Kontraste"
- Sicherstellung der Vorratshaltung sowie Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards
- Reinigung und Ordnung der Wohngruppe sowie Pflege eines angenehmen Wohnumfelds
- Pädagogische Mitwirkung im hauswirtschaftlichen Bereich, insbesondere durch Begleitung und Unterstützung der Kinder und Jugendlichen im Alltag
Ihr Profil
- Pflichtschulabschluss sowie Erfahrung in der Haushaltsführung, Küche oder Gemeinschaftsverpflegung
- einschlägige Ausbildung im handwerklichen oder hauswirtschaftlichen Bereich von Vorteil
- Freude am Kochen und an einer selbstständigen, gut organisierten Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusster Umgang mit Lebensmitteln und Hygienestandards
- wertschätzender und einfühlsamer Umgang mit Jugendlichen
- Belastbarkeit, Flexibilität und die Fähigkeit, auch in einem abwechslungsreichen sozialpädagogischen Arbeitsumfeld professionell zu handeln
- Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung
- Führerschein der Klasse B von Vorteil
Wir bieten entsprechend des Aufgabenbereichs folgende Benefits
- abwechslungsreiche Tätigkeit in einem krisensicheren und teamorientierten Arbeitsumfeld
- bestmögliche Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: spezielle Angebote in der Kinderbetreuung (Krabbelstube, Kinderbetreuungsplätze mit umfangreichen Öffnungszeiten) sowie besondere Benefits für Karenzrückkehrer*innen (Sonderurlaub, Kooperation mit dem Verein „Notfallmama“, Elterncoaching)
- spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen, dynamischen Unternehmen
- innovative Aus- und Weiterbildungsangebote: umfangreiches und kostenloses Seminarangebot sowie nach Möglichkeit Besuch von Fachseminaren und Kongressen
- betriebliche Sozialleistungen, wie z.B. Essenszuschuss oder spezielle Zuschüsse für Familien
- abwechslungsreiche Sport- und Freizeitangebote im Sportverein Magistrat Linz (SVM)
- umfassende Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Fitnesskurse, Laufaktionen, psychosoziale Beratung) sowie des Zentrums für Zahngesundheit (für Mitarbeiter*innen und deren Angehörige)
- Gleichberechtigung und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Lebensmodell
Auswahlverfahren
Der Magistrat Linz fördert aktiv die geschlechtssensible Erziehung von Kindern und Jugendlichen sowie die Gleichstellung von Mitarbeiter*innen. Aus diesen Gründen laden wir besonders Männer zur Bewerbung ein.
Bitte übermitteln Sie folgende Bewerbungsunterlagen:
- Lebenslauf
- Ausbildungszeugnisse
Die Bewerbung kann nur dann berücksichtigt werden, wenn die Unterlagen vollständig sind. Bei Rückfragen können Sie sich gerne an Herr Bernhard Dorfer, Tel.: 0732 777693-12, Sozialpädagogische Wohngruppen der Stadt Linz, wenden.
Magistrat der Landeshauptstadt Linz Abteilung Personalmanagement
Hauptplatz 1, 4041 Linz,
+43 732 7070 0 www.linz.at/jobs
