Beschäftigungsausmaß:
- Arbeiten in einem engagierten, kollegialen Team mit wertschätzender Atmosphäre
- Vielseitiges Tätigkeitsfeld mit Raum für eigene Schwerpunkte
- Aktive Mitgestaltung einer modernen geriatrischen Abteilung
- Möglichkeit zur Absolvierung der Spezialisierung Geriatrie
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
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Organisationseinheit:
- Forschung eigenständig und im Team durchführen
- Promotion erfolgreich abschließen
- Wissenschaftliche Ergebnisse in Publikationen, bei Projekttreffen, auf internationalen wissenschaftlichen Konferenzen und in Fachzeitschriften präsentieren
- Das kollaborative Forschungsnetzwerk des FlexCSAR-Projekts pflegen
- Herleitung gefilterter Transportgleichungen für den Stoffübergang (hochaufgelöste Simulationen, Datenanalyse, Modellentwicklung)
- (Hochaufgelöste Simulationen, Datenanalyse, Modellentwicklung) Anwendung dieser Modelle auf den CO2-Abscheidungsprozess
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Vöcklabruck | XXXLutz Filiale Vöcklabruck | Vollzeit
- Ständige Kontrolle der Lagerbestände im Transport bzw. in der Einlagerung
- Ausgabe von Waren und Bereitstellung für Verkauf und Lieferung
- Mitarbeit bei der Organisation und Optimierung der Lagerabläufe
- Arbeit mit moderner EDV und Lagersoftware
- Sicherstellung von Ordnung, Genauigkeit und Überblick
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Wels (West) | XXXLutz Filiale Wels | Vollzeit
- Ständige Kontrolle der Lagerbestände im Transport bzw. in der Einlagerung
- Ausgabe von Waren und Bereitstellung für Verkauf und Lieferung
- Mitarbeit bei der Organisation und Optimierung der Lagerabläufe
- Arbeit mit moderner EDV und Lagersoftware
- Sicherstellung von Ordnung, Genauigkeit und Überblick
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Organisationseinheit:
- Unterstützung bei der Entwicklung von Forschungssoftware (Programmierarbeit)
- Unterstützung bei der Durchführung und Auswertung wissenschaftlicher Experimente
- Ankauf, Aufbau und Wartung von forschungs- und lehrrelevanter Hardware- und Software
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Organisationseinheit:
- Allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben (z.B. Bestellungen, Abrechnungen, Termine)
- Korrespondenz und Mailverkehr in Deutsch und Englisch
- Verwaltungsagenden im Zusammenhang mit Lehre und Forschungsprojekten
- Ansprechperson für Studierende, Mitarbeiter*innen und Lektor*innen
- Betreuung und Aktualisierung diverser Webseiten (z.B. Institut, Wissenbilanz)
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Unser Angebot
- Ein Team, das deine Arbeit wertschätzt und dich unterstützt
- Abwechslung jeden Tag – keine Tour ist wie die andere
- Die Möglichkeit, in einer Rolle wirklich Verantwortung zu übernehmen und den Unterschied zu machen
- Faire und attraktive Vergütung, die deine Erfahrung und Qualifikation honoriert – selbstverständlich über dem KV-Mindestgehalt von € 2.500,– brutto/Monat (Vollzeit) zuzüglich Diäten und Leistungsprämien
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Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem:
- Erfahrung im Verkauf sammeln – von Anfang an, mit Unterstützung deines Ausbildners
- Warenannahme sowie Sicherung und Etikettierung der Ware
- Gestaltung und Organisation der Verkaufsräume
- Mitarbeit im Servicebereich (z. B. Rad- und Ski-Montage)
- Unterstützung bei der Umstellung auf Sommer- und Wintersaison
- Arbeiten mit unseren modernen IT-Systemen
- Und noch vieles mehr…
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Organisationseinheit:
- Allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben
- Verwaltung des Institutsbudgets und von Drittmitteln
- Administrative Unterstützung der Forschenden und Lehrenden
- Organisation des Lehrveranstaltungs- und Prüfungsbetriebs
- Ansprechperson für Studierende
- Weitere Organisationsaufgaben, wie z.B. Dienstreisen und Veranstaltungen
- Abrechnung von Dienstreisen
- Wartung der Institutshomepage
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Organisationseinheit:
- Lehre in Bachelor- und Masterprogrammen samt Benotung der Abschlussarbeiten
- Mitwirkung an wissenschaftlichen Veranstaltungen und sonstigen Aktivitäten des Instituts sowie in interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Eigenständige Forschungstätigkeit
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Organisationseinheit:
- Durchführung sämtlicher fachspezifischer Elektriker*innenarbeiten
- Instandhaltung und Störungsbehebung der elektrischen Anlagen
- Fehlersuche und Reparatur bei Anlagen der Haustechnik und Lüftungsanlagen unter Anwendung der zentralen Gebäudeleittechnik
- Rufbereitschaft (diese wird abwechselnd von einer*einem Mitarbeiter*in der Abteilung Gebäude und Technik außerhalb der Regeldienstzeit wahrgenommen. Die wöchentliche Rufbereitschaft wird gemäß § 58 KV abgegolten.)
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Organisationseinheit:
- Mitarbeit an den Forschungsschwerpunkten des Instituts, insbesondere zu den Themen Regularisierungstheorie für Inverse Probleme sowie Entwicklung von Verfahren in den Bereichen Medizinische Bildverarbeitung, Adaptive Optics, Astronomie, Mikroskopie und Klimamodellierung
- Beteiligung an existierenden Kooperationsprojekten mit Industriepartner*innen
- Durchführung von Lehrveranstaltungen auf hohem qualitativem Niveau
- Möglichkeit zur Erstellung einer Habilitation
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Organisationseinheit:
- Mitwirkung am Forschungs-, Lehr- und Prüfungsbetrieb im Bereich des Zivilrechts und Zivilverfahrensrechts
- Selbstständige Forschung (insbesondere einschlägige Publikations- und Vortragstätigkeit)
- Selbstständige Lehrtätigkeit
- Unterstützung bei Administrationstätigkeiten
- Verfassen einer Dissertation
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Organisationseinheit:
- Bedarfsplanung, Auswahl, Bedienung und Wartung der Hard- und Softwaresysteme
- Wartung und Betreuung der PC-Pools, Netzwerke und Internetdienste
- Unterstützung der Institutsmitglieder in der Anwendung dieser Systeme
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Administration der Institutswebsites (Jekyll/Github Pages/Wordpress/Typo3)
- Administration des AWS Clusters und der institutseigenen Serverinfrastruktur (Linux)
- Technische Organisation von Invited Talks/Livestreams
- Umsetzung kleinerer Softwarelösungen (in C++, Python, Java, etc.) wünschenswert, aber nicht erforderlich
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Organisationseinheit:
- Lehre und Forschung im Bereich Informatikdidaktik und Instructional Technology
- Mitwirkung im „COOL Lab“ (Informatik- und Lehr-Lern-Werkstatt)
- Planung und Durchführung von Informatik- und fächerübergreifenden Workshops für Kinder und Schulklassen
- Mitarbeit in Forschungsprojekten der Abteilung sowie in sonstigen Aufgaben der Abteilung (Fortbildung, Öffentlichkeitsarbeit usw.)
- Betreuung von Studierenden
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Ihre Aufgaben: Vielfältig und verantwortungsvoll
Prüfung & Dokumentation: Sie führen regelmäßige Kontrollen an Brandschutzklappen, Brandmelde-, Sprinkler- und Löscheinrichtungen sowie an Aufzugsanlagen durch und protokollieren diese sorgfältig. Koordination: Sie steuern und überwachen externe Dienstleister (Fremdfirmen) bei Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten vor Ort. Störungsbehebung: Sie unterstützen tatkräftig bei der Fehlersuche und Reparatur von sicherheitstechnischen Anlagen. Sicherheitsintervention: Sie übernehmen im Bedarfsfall die fachgerechte Personenbefreiung aus Aufzugsanlagen in den betreuten Liegenschaften. Qualitätssicherung: Sie stellen die strikte Einhaltung aller relevanten Sicherheits- und Qualitätsstandards sicher und pflegen die technischen Prüfprotokolle und Dokumentationen.
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Organisationseinheit:
- Bestellwesen: Einholen von Angeboten, Abwicklungen von Bestellungen unter Einhaltung der Einkaufsgrenzen
- Eingangsrechnungen: Bearbeitung und Kontrolle der Rechnungen und Vorbereitung für die Zahlung
- Betriebskosten und Faktura: Bearbeitung der Miet- und Betriebskostenverrechnungen pro Quartal sowie Mitarbeit bei der Jahresabrechnung
- CAFM und Dokumentation: Einpflege von Verträgen, Prüfprotokollen und der Gebäudedokumentation im System, Unterstützung bei der Betreuung und Weiterentwicklung von Schließ-, Zutritts- und Videoüberwachungssystemen
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Organisationseinheit:
- Eigenständige Forschungstätigkeiten im Forschungsfeld des interdisziplinären Labs und in Kooperation mit dem Institut für die Gesamtanalyse der Wirtschaft an der JKU
- Schwerpunkt auf Dimensionen der Sozialökologischen Transformation (etwa: sozioökonomische, ökologische, globale Ungleichheit)
- Mitwirkung an der organisatorischen Weiterentwicklung und des Wissenstransfers des Labs
- Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen
- Mitwirkung bei der Anbahnung von Drittmittelprojekten und der Konsolidierung von strategischen Partnerschaften
- Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung
- Möglichkeit zur Arbeit an einer Dissertation
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Organisationseinheit:
- Selbständige Forschungsarbeit und aktive Mitarbeit in kooperativen Forschungsprojekten des Instituts, v.a. in der Entwicklung, Evaluierung und Anwendung von Machine-Learning-Methoden (v.a. Deep Learning)
- Publikation von wissenschaftlichen Ergebnissen in anerkannten internationalen Journalen und bei Konferenzen
- Abhaltung von Lehrveranstaltungen und Prüfungen (v.a. in Übungen und Praktika) im Bereich Artificial Intelligence auf Bachelor- und Master-Ebene
- Ausarbeitung und Aktualisierung von Lehrmaterialien und Prüfungsunterlagen
- Unterstützung bei der Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten
- Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Bereich der Lehre
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Ihre Aufgaben: Präzision und Tatkraft im Lager
Kommissionierung: Sie stellen die frischen Waren präzise und zuverlässig gemäß den Kundenaufträgen zusammen. Warenbewegung: Sie übernehmen die fachgerechte Bewegung der Waren im Lagerbereich. Qualitäts- & Endkontrolle: Sie führen Sichtkontrollen der Warenqualität durch und sorgen für die finale Freigabe der verpackten Ware zur pünktlichen Auslieferung. Anlagenbedienung: Sie bedienen zeitweise die modernen Lager- und Verpackungsanlagen vor Ort. Schnittstellenfunktion: Sie unterstützen die Schicht- und Technikleitung bei der schnellen Erfassung und Dokumentation technischer Fehler an den Anlagen.
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Organisationseinheit:
- Eigenständige Forschungstätigkeit im Bereich Nonprofit und Public Management (Ausrichtung auf empirische Forschung mittels qualitativer und/oder quantitativer Methoden)
- Verfassen einer Dissertation
- Mitarbeit an Forschungsprojekten des Lehrstuhls
- Selbstständige Lehre in den Bereichen Nonprofit und Public Management
- (Ko-) Betreuung von Abschlussarbeiten (Bachelor/Master)
- Mitarbeit an den administrativen Aufgaben des Instituts
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Organisationseinheit:
- Entwurf und selbständige Durchführung von Laborsynthesen im Bereich der anorganischen und metallorganischen Chemie und Katalyse
- Konzeptionierung von neuartigen Hydrierungsreaktionen
- Wartung von Labor- und Messgeräten
- Neueinführung einer Chemikaliendatenbank
- Abwicklung von Bestellvorgängen
- Bestandsaufnahme und Anpassung von Laborausstattung
- Unterstützung von Bachelor-, Master- und Doktoratsstudierenden bei ihren Arbeiten
- Betreuung des Hörsaallabors im HS10/Betreuung von (Schüler)Praktikant*innen und Gruppen
- Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften zur Arbeits- und Betriebssicherheit des Laborbetriebs
- Unterstützung und praktische Organisation des präparativen anorganischen Synthesepraktikums
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Organisationseinheit:
- Durchführung und Abstimmung von Veranstaltungen (Begehungen mit Veranstalter*innen, Interne Abstimmung mit Medientechnik, Gebäude und Technik etc.) am MED Campus
- Raumbewirtschaftung: Selbstständige Administration aller Buchungen in den Räumlichkeiten der Medizinischen Fakultät
- Planung und Organisation von Teilbereichen von Veranstaltungen sowie Betreuung vor Ort (Lange Nacht der Forschung, Ars Electronica, Akademische Feier, Kepler Science Day, White Coat Ceremony, Happy Hour, Akademische Ehrung, JKU medTALK)
- Abrechnung und Rechnungslegung von Veranstaltungen am MED Campus
- Selbständige Auf- und Umbauarbeiten für sämtliche Veranstaltungen in den Räumen der Medizinischen Fakultät, sowie die Betreuung und Einschulung diverser Veranstalter*innen an den technischen Geräten vor Ort
- Erstellung von Belegungs- und Reinigungsplänen
- Mitwirkung in den Aufgabenbereichen der Teammitglieder im Veranstaltungsmanagement MED (Vertretung)
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Organisationseinheit:
- Vorbereitung von Aktenvermerken auf Basis des Stellenplans/ der Personalkostenplanung sowie Zusammenstellung und Prüfung der erforderlichen Unterlagen und Informationen
- Abstimmung und Informationsausstausch mit internen Organisationseinheiten
- Erstellung und Ausarbeitung von Aktenvermerken unter Berücksichtigung der geltenden Richtlinien, Vorgaben und internen Prozesse
- Nachverfolgung des Bearbeitungsstatus, Einholung erforderlicher Freigaben sowie Dokumentation des Bearbeitungsprozesses
- Strukturierte Verwaltung, Ablage und Archivierung sowie Sicherstellung einer vollständigen und nachvollziehbaren Dokumentation aller Unterlagen
- Mitwirkung bei der laufenden Optimierung der administrativen Abläufe und Unterstützung der Abteilungsleitung und Kolleg*innen im Tagesgeschäft
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Organisationseinheit:
- Vertretung der Teamleitung bei Abwesenheit, insbesondere die Personalverantwortung
- Gesamtverantwortung für die Reinigung der Gebäude, die Pflege der Außenanlagen und die gesamte Abfallwirtschaft an der gesamten JKU
- Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten der Abteilung
- Durchführung von Ausschreibungen, Einholung von Angeboten, Beauftragung und Koordination sowie Planung, Steuerung und Leistungs-/Rechnungsprüfung der Reinigungsleistungen
- Ganzjährige Organisation und Kontrolle des Winterdienstes sowie Sicherstellung von Sauberkeit, Ordnung und Verkehrssicherheit
- Wahrnehmung der Funktion als Abfallwirtschaftsbeauftragte*r
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- betriebliche Gesundheitsförderung im Rahmen des "geh mit"-Programmes mit Angeboten rund um Bewegung, Entspannung, Kreativität und Ernährung
- MitarbeiterInnen-Verpflegung mit optimalem Preis-Leistungs-Verhältnis
- preisgünstige Parkmöglichkeit direkt beim Klinikum in geschützten Tiefgaragen
- Sommerkinderbetreuung, Kinderbetreuung ganzjährig
- attraktive Umgebung mit kultureller sowie sportlicher Infrastruktur und hohem Freizeitwert in der Nähe des Attersees
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Organisationseinheit:
- Eigenständige Forschung auf den Gebieten Empfehlungssysteme, User Modeling, Information Visualization und/oder Human-Computer Interaction
- Publikation und Dissemination von Forschungsergebnissen in Journalen und auf Konferenzen
- Aktive Beteiligung an der Drittmitteleinwerbung
- Aktive Mitarbeit in wissenschaftlichen und industriellen Kooperationsprojekten
- Selbständige Lehre laut Kollektivvertrag
- Mitarbeit an den Lehr- und Administrationsaufgaben des Instituts
- Mitbetreuung von Bachelor/Master/Diplomarbeiten und Doktorand*innen
- Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung
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Dein Aufgabenbereich
- Montage von Seilbahnseilen – die Tragseile der Bahn: Du sorgst gemeinsam mit dem Seilbahnteam (ca. 15 Personen) für die korrekte Montage (Spleißen, Kürzen, Vergussarbeiten, Abspannarbeiten, Seilzüge, Reparaturen) und Instandhaltung unserer Seile an Seilbahnen
- Koordination des Seilbahnteams: Du verantwortest die Führung des Seilbahnteams Vorort
- Sicherheit & Qualität: Sicherheit und Qualität stehen bei uns an oberster Stelle. Daher führst du laufende Qualitätsmessungen und Sicherheitskontrollen zur Sicherstellung der korrekten und sicheren Montage unserer Seile durch
- Arbeiten in den Bergen und der Natur: Dieser Job hält dich körperlich fit. Nach etwa 5 Tagen (= durchschnittliche Dauer für die Montage eines Seilbahnseils) hast du es gemeinsam mit deinem Team geschafft, eine Seilbahn mit unserem TEUFELBERGER Seil sicher in Bewegung zu setzen
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- Elektronische Zeiterfassung und Einhaltung des Arbeitszeitgesetzes
- Sommerkinderbetreuung und Kinderbetreuung ganzjährig
- günstige Unterkünfte für MitarbeiterInnen auf Anfrage und nach Verfügbarkeit
- Versicherungsschutz durch die Kranken- und Unfallfürsorge für Landesbedienstete (KFL)
- Betriebliche Gesundheitsförderung im Rahmen des "geh mit"-Programmes mit Angeboten rund um Bewegung, Entspannung, Kreativität und Ernährung
- wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen durch gemeinsame Aktivitäten wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge
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Organisationseinheit:
- Selbstständige sowie kollaborative Forschung in den Forschungsschwerpunkten des Instituts
- Lehre auf Bachelor- und Masterebene
- (Mit-)Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten
- Entwicklung von (auch anwendungsorientierten) Forschungsprojekten und Einwerbung von Drittmitteln
- Mitarbeit bei der Positionierung des Forschungsinstituts für Bankwesen
- Kommunikation der wissenschaftlichen Erkenntnisse und Etablierung von regelmäßigen Austauschformaten zwischen Forschung und Praxis
- Bereitschaft zur Mitwirkung an Executive-Education-Programmen
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