Gehalt & Benefits
Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung, die Brutto-Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitbeschäftigung.
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Aufgaben, die mich erwarten
- organisatorisches und administratives Unterstützen des E-Commerce-Teams (z.B. Weiterentwickeln des HOFER Online Shops sowie Mitwirken bei HoT und HOFER GRÜNSTROM)
- aktives Mitarbeiten in unternehmensweiten Projekten im Bereich E-Commerce, Customer Experience und Digital Business
- Durchführen von Analysen und Reports (z.B. Performance-Analysen, Abverkauf-Reports)
- Analysieren der aktuellen Markt- und Mitbewerbersituation aus verschiedensten Perspektiven (z.B. Kunden-/Benutzeranforderungen, Geschäftsziele, technische und logistische Umsetzung)
- Aufbereiten von Ergebnissen und Erarbeiten von Präsentationen sowie Pflegen und Aktualisieren von internen Systemen
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Gehalt & Benefits
Das tatsächliche Jahresgehalt richtet sich selbstverständlich nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung. Diese legen wir gerne in einem persönlichen Gespräch mit Ihnen fest.
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Die Rolle
- Umfangreiche Berufserfahrung im FMCG-Sektor mit Expertise in Category Management, Key Account Management und Trade Marketing
- Fundierter Hintergrund in kundenorientierten Rollen oder verwandten Bereichen wie Commercial/Finance, Revenue Management oder strategische Beratung
- Nachweisliche Fähigkeit, Projekte eigenständig zu leiten und effektiv mit wichtigen Handelspartnern zusammenzuarbeiten
- Umfassende Kenntnisse der österreichischen Industrie- und Handelslandschaft sowie ein etabliertes Netzwerk von Stakeholdern in der FMCG-Branche
- Fortgeschrittene analytische Fähigkeiten mit Erfahrung in der Nutzung von Verkaufs- und Shopper-Panel-Tools (z. B. GfK SimIT) sowie fundierte Kenntnisse in Excel, BI und Nielsen
- Hervorragende Kommunikations-, Präsentations- und Organisationsfähigkeiten sowie ausgeprägte Überzeugungs- und Einflusskompetenzen, um interne und externe Abstimmungen voranzutreiben
- Nachgewiesener unternehmerischer Denkansatz mit der Fähigkeit, große Datenmengen zu verwalten und Erkenntnisse in umsetzbare Empfehlungen zu übersetzen
- Belastbar, empathisch und anpassungsfähig in herausfordernden Umgebungen, mit einem starken Engagement für kontinuierliches Lernen und die Offenheit für neue Ideen
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Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung (Lehre, HTL oder Studium) im Bereich Informatik oder Webdevelopment oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, bevorzugt im Bereich Mobile Development oder Web Development
- Fundierte Kenntnisse in der Entwickung mit modernen Frameworks
- Erfahrung mit der Integration von SPS-Systemen und der Kommunikation mit industriellen Steuerungen
- Kenntnisse in der Anwendung von Künstlicher Intelligenz (AI) zur Datenanalyse und Entscheidungsunterstützung
- Erfahrung in der Entwicklung von grafischen Dashboards und der Umsetzung von Visualisierungen
- Sehr gute Kenntnisse in der Arbeit mit relationalen Datenbanken(z.B. MySQL, PostgreSQL) und NoSQL-Datenbanken
- Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, technische Probleme schnell zu lösen
- Gute Kommunikation und Teamgeist
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Deine Aufgaben
- Du planst, steuerst und optimierst digitale Marketingkampagnen (Paid & Organic)
- Du entwickelst kreative, zielgruppengerechte Botschaften und Visuals und bringst unsere Marke durch Performance-Marketing sichtbar nach vorne
- Du konzipierst und managst unsere neue WordPress-Website
- Du entwickelst eine nachhaltige SEO-Strategie, führst Keyword-Analysen durch und optimierst Inhalte
- Du betreust unsere Kanäle (LinkedIn, Instagram, Facebook) und kreierst den passenden Content
- Du hast ein Radar für neue Tools, Plattformen & digitale Entwicklungen
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Standort
- Eine freiwillige 6. Urlaubswoche ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS
- einen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen
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Vollzeit
Linz, Salzburg
30.10.2025
Linz, Salzburg
ALL ABOUT: CREATING SAFETY BY TECHNOLOGY
- Führe manuelle und automatisierte Tests mit Frameworks wie Cypress, k6 und ChaosMesh durch.
- Stelle hochwertige Standards durch umfassende Tests und bewährte Praktiken sicher.
- Setze verschiedene Testtechniken ein, einschließlich Leistungs- und Sicherheitstests.
- Diagnostiziere und behebe Testfehler durch detaillierte Analysen und enge Zusammenarbeit.
- Arbeiten in einer funktionsübergreifenden, agilen Teamumgebung unter Verwendung von Tools wie Git, Jira und Confluence.
- Engagiere dich für kontinuierliches Lernen, teile dein Wissen und unterstütze dein Team dabei, gemeinsam die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen.
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Marketing | Wels | Möbelix Zentralverwaltung Wels | Vollzeit, Teilzeit
- Unterstützung beim Aufsetzen, Pflegen und Optimieren von Google Ads und/oder Social Media Kampagnen
- Mitarbeit bei der Textgestaltung und Anzeigenprüfung sowie bei der Zielgruppen- und Keyword-Auswahl
- Erstellung von regelmäßigen Reportings & Performance-Auswertungen (z. B. CTR, ROAS, Conversions)
- Unterstützung bei der Budgetkontrolle und Kampagnen-Monitoring
- Pflege von Werbemitteln, Anzeigenstrukturen und Landingpages in enger Abstimmung mit dem Team
- Mitwirkung bei A/B-Tests, Feed-Prüfungen und Ad-Hoc-Analysen
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Unser Auftrag
- Mitarbeit bei der Erstellung und Aufbereitung von HR Reports, Forecasts sowie Adhoc-Auswertungen zur Sicherstellung der Kosten- und Qualitätstransparenz
- Mitarbeit an Projekten und Weiterentwicklung der HR Controlling Systeme
- Mitarbeit bei der Erstellung einer qualitäts-, leistungs- und kostengerechten Personalbedarfsplanung und operativen Unterstützung bei der Umsetzung
- Mitarbeit bei der Erstellung des Pesonalbudgets entlang der HR Strategie in enger Abstimmung mit den Bereichen Finanzen und Controlling
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- modern ausgestattete Arbeitsplätze
- betriebliche Gesundheitsvorsorge ("geh mit" Programm mit umfangreichen Angeboten zu Sport, Entspannung, Basteln, Kochen, etc.)
- erstklassige Verpflegung für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zum Spezialpreis
- Sommerkinderbetreuung, Kinderbetreuung (ganzjährig)
- spezifische Fortbildungsangebote durch die Akademie der OÖ Gesundheitsholding
- wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge
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Medizinischer Dienst
- Medizinische Beurteilung und Bewilligung versichertenbezogener Verordnungen von Heilbehelfen und Hilfsmitteln
- Operative Tätigkeiten in den Fachthemen des Themenfeldes Heilbehelfe und Hilfsmittel
- Medizinisch-fachliche Begleitung bei der Gestaltung von Vertrags- und Leistungsinhalten inkl. Berücksichtigung behandlungsökonomischer Aspekte
- Strategische Mitwirkung bei der inhaltlichen Weiterentwicklung des Aufgaben- und Zuständigkeitsbereiches wie beispielsweise dem Ausarbeiten medizinischer Beurteilungskriterien nach evidenzbasierten Standards und Leitlinien sowie vorangestellten Analysen und Recherchen
- Versorgungsinnovation: Mitarbeit bei der evidenzbasierten Bewertung von neuen Produkten und Therapien
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
- elternbeitragsfreie Kinderbetreuung: Betriebskindergarten und Krabbelstube (ganzjährig)
Hier geht's zum Video: Betriebskindergarten am Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Steyr - attraktive Sonder- und Sozialleistungen für OÖ. Landesbedienstete
- flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit) mit Möglichkeit zu Homeoffice
- werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote OÖG Akademie
- KFL Versicherung (Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten)
- vergünstigter Mittagstisch im Mitarbeiterrestaurant mit vegetarischen Gerichten
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Die Rolle
- Aufbau von vertrauensvollen Beziehungen zu den Marketing-Teams und Unterstützung in allen finanziellen Angelegenheiten.
- Sparringspartner für Budgets, Forecasts und Ausgabenentscheidungen.
- Hinterfragen von Annahmen, Unterstützung von Entscheidungsfindungen und Förderung von Kostenbewusstsein.
- Lieferung von Ad-hoc-Analysen und Business-Insights, um Projekte mit hoher Wirkung zu unterstützen.
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Gehalt & Benefits
Das tatsächliche Jahresgehalt richtet sich selbstverständlich nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung. Diese legen wir gerne in einem persönlichen Gespräch mit Ihnen fest.
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Beschäftigungsausmaß:
- Herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen, wertschätzenden Umfeld.
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber.
- Vielfältige Fortbildungsangebote über die Akademie der OÖG.
- Betriebliche Gesundheitsförderung im Rahmen des "geh mit"-Programmes mit Angeboten rund um Bewegung, Entspannung, Kreativität und Ernährung).
- E-Ladestationen für E-Bikes.
- Parkmöglichkeit in geschützten Tiefgaragen.
- Wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten, wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge.
- MitarbeiterInnenverpflegung mit optimalem Preis-Leistungs-Verhältnis
- Vergünstige Urlaubsangebote in landeseigenen Unterkünften an besonders schönen Orten in Oberösterreich.
- Lebensphasenorientierte Angebote wie flexible Arbeitszeitmodelle, verschiedene Kinderbetreuungsmöglichkeiten und Karenzoptionen.
- Zahlreiche Vorteile und Vergünstigungen für MitarbeiterInnen (z.B. Fahrtkostenzuschuss, Kinderzulage, Haushaltsgeld, Geburtenbeihilfe).
- Kooperationen mit Firmen wie z.B. Gutscheine, Aktionen u.v.m.
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Die Rolle
- Erste praktische Erfahrungen im Bereich Demand & Supply Planning, Produktionsplanung oder in der Logistik/Supply Chain sind von Vorteil aber kein Muss
- Idealerweise erste Berührungspunkte mit SAP (z.B. SAP S/4 HANA, SAP TM, SAP IBP)
- Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel, um aussagekräftige Analysen aufzubereiten
- Ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Motivation, dich stetig weiterzuentwickeln und Herausforderungen lösungsorientiert anzugehen
- Ein echter Teamplayer mit klarer, offener Kommunikation und dem Wunsch, gemeinsam etwas zu bewegen
- und last but not least: Begeisterung, Leidenschaft und eine professionelle Arbeitsweise
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