Vollzeit
Linz, Graz
28.04.2025
Linz, Graz
Deine Aufgaben
- Du betreust unsere SAP-Systeme (inkl. SAP S/4HANA) und sorgst für deren kontinuierliche Optimierung in Sachen Stabilität, Sicherheit und Performance.
- Dank Monitoring-Tools hast du die SAP-Landschaft stets im Blick und vermeidest proaktiv Fehler, bevor sie entstehen.
- Systeminstallationen, Upgrades und Patches (SAP NetWeaver, SAP HANA, SAP Fiori) führst du routiniert durch und sorgst für einen reibungslosen Betrieb.
- Performance-Tuning ist dein Steckenpferd: Du optimierst Systeme und Datenbanken, damit sie immer top performen.
- Du unterstützt bei Migrationsprojekten (z.B. zu SAP S/4HANA) und integrierst neue Module in die bestehenden Systeme.
- Bei technischen Fragen rund um SAP bist du für unsere Anwender:innen und Fachbereiche die/der zentrale Ansprechpartner:in.
|
Die Rolle
- Abgeschlossene technische Ausbildung (idealerweise IT) oder einer verwandten Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Architecture Rolle oder als Senior Expert in System Management, Engineering oder einer ähnlichen Position
- Erfahrung im IT-Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit externen Beratern und Anbietern
- Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen und Aufgaben effektiv zu priorisieren
- Erfahrung in der Konzeption und dem Aufbau von SAP-Systemlandschaften on premise, in der Cloud und in hybriden Umgebungen
- Erfahrung mit SAP-Technologien
- Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie technisches und unternehmerisches Verständnis für Geschäftsprozesse
|
Ihre Aufgaben
- Mitentwicklung der spezifischen Manufacturing Execution Lösung der voestalpine Steel Division auf Basis SAP S4/HANA
- User Interface Entwicklung in SAP UI5
- Business Logic in ABAP Objects unter Nutzung von SAP HANA, BOPF, AIF, BRF+, …
- Im Applikationsteam arbeiten Sie an der Weiterentwicklung und im Entwicklersupport der MES-Lösung und übernehmen nach einer Einlernphase die Verantwortung für einzelne Komponenten
- In Zusammenarbeit mit Berater:innen, Kolleg:innen und dem Fachbereich entwickeln Sie sowohl fachliches, wie auch technologisches Verständnis für die bestehenden und neuen Prozesslösungen
- Durch die innovative Erfüllung dieser verantwortungsvollen Aufgaben tragen Sie langfristig dazu bei, dass ihre Lösungen eine nachhaltige Entwicklung der MES-Applikation fördern
|
Deine Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Planung und Disposition der Montage- und Serviceeinsätze für unsere Techniker im Bereich Kälte- und Klimatechnik
- Optimierung des Personaleinsatzes und der Einsatzgebiete unter Berücksichtigung der Qualifikationen der Techniker und der geographischen Gegebenheiten
- Telefonische und schriftliche Kommunikation mit unseren Kunden zur Terminabstimmung, Auftragsklärung und Nachverfolgung von Aufträgen
- Sicherstellung der pünktlichen und effektiven Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Montageaufträgen in Abstimmung mit dem Verkaufsteam
- Erfassung und Pflege aller relevanten Daten in unserem SAP-System sowie Nachverfolgung des Auftragsstatus
- Abrechnung der Einsätze und Pflege der relevanten Auftragsdokumente
|
Ihre Aufgaben
- Mitentwicklung der voestalpine-spezifischen Manufacturing Execution Lösung auf Basis SAP HANA (das Einführungsprojekt wird bis 2026 laufen)
- Komponentenverantwortung, laufende Weiterentwicklung und Applikations-Support
- User Interface Entwicklung in SAP UI5
- Business Logic in ABAP Objects unter Nutzung von SAP HANA, BOPF, AIF, BRF, …
- Bei entsprechendem Vorwissen und Interesse kann die Applikationsarchitektur aktiv mitgestaltet werden
|
Die Rolle
- BA/MA in Neuen Medien oder vergleichbare Ausbildung im Content Management
- Mind. 2 Jahre Content Management-Erfahrung
- Fundierte Expertise in digitalen Medien
- Bildbearbeitung (Photoshop), MS Office, CMS, SAP, HTML-Grundkenntnisse und SEO-Kenntnisse wünschenswert
- Textsicherheit und sichere Rechtschreibung in Deutsch und Englisch
- Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprache von Vorteil
- Schnelle Auffassungsgabe und Eigeninitiative
- Organisationstalent und proaktive Arbeitsweise
- Professioneller Umgang mit Partnern und Dienstleistern
- Kreatives Urteilsvermögen im Marketing
- Hohe Affinität zu E-Commerce-Technologien
- Motivierter Teamplayer mit Stressresistenz
|
Die Rolle
- Kaufmännische Ausbildung (HAK/HBLA-Matura oder Lehre)
- Mehrjährige Erfahrung in Assistenz oder Verwaltung
- Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse
- Teamplayer mit ausgezeichneter Kommunikationsfähigkeit
- Proaktive, organisierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise erste SAP-Erfahrungen
|
Die Rolle
- Nachgewiesene Berufserfahrung in den Bereichen Transport- und/oder Lagerlogistik, bevorzugt in der FMCG-Branche.
- Gute analytische Fähigkeiten mit Affinität zu Zahlen, gepaart mit einer Hands-On Mentalität, um Potentiale zu identifizieren und entsprechende Maßnahmen zu erarbeiten und umzusetzen.
- Hohe Motivation zu lernen und sich mit neuen Themen in einem dynamischen Umfeld auseinander zu setzen.
- Ausgeprägtes Kostenbewusstsein und ausgezeichnete Excel Skills.
- Systemkenntnisse (SAP ERP und SAP TM Kenntnisse von Vorteil) und erste Erfahrungen mit unterschiedlichen EDI-Formaten sind vorteilhaft.
- Gute Englischkenntnisse.
|
ÜBER UNS
- Mitverantwortung für die Erstellung und Koordination des IFRS-Einzelabschlusses der Bank (Quartals-, Halbjahres-, Jahresabschluss)
- Sicherstellung der Einhaltung der relevanten IFRS-Standards und regulatorischen Anforderungen
- Unterstützung bei der Bilanzierung und Bewertung von Finanzinstrumenten
- Fokus auf die Weiterentwicklung und Optimierung der Kernprozesse in Ihrem Aufgabengebiet und der IT-Systeme
- Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen wie Risikomanagement, Controlling und Treasury
|
Die Rolle
- Erste Erfahrung oder Praktika im Bereich Human Resources von Vorteil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Psychologie oder in einem verwandten Bereich
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Interesse am HR-Bereich und die Bereitschaft und Neugierde so viel als möglich zu lernen
- Professionelle Arbeitsweise und sehr gute Organisationsfähigkeit
- Kommunikationsstarker Teamplayer mit einer hohen sozialen Kompetenz
- Ergebnis- und lösungsorientiert sowie Hands-on-Mentalität
- Sehr gute MS Office Kenntnisse, IT-Affinität und erste SAP HR Einblicke von Vorteil
|
