Prozessbetreuer:in Beschaffung und Disposition Schwerpunkt Lieferantenmanagement für 30-38,5 Stunden

Arbeit anders leben: Als Prozessbetreuer:in im Bereich Beschaffung und Disposition Schwerpunkt Lieferantenmanagement behalten Sie stets den Überblick über die Warenverfügbarkeit, Lagerbestände und den Lieferservice unserer Industriepartner. Sie sind Teil eines Teams, das die Weiterentwicklung unseres Supply Chain Managements vorantreibt. Durch Ihre strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise jonglieren Sie unterschiedliche Aufgaben und verstehen es, diese zu priorisieren. Der “Wir”-Gedanke ist bei dm keine leere Floskel – denn nur indem wir uns zusammen Herausforderungen stellen, werden wir besser. 

Kurze Fakten

Aufgaben – Dafür sorgen Sie bei uns:

• Administration: Sie übernehmen eigenverantwortlich die Pflege und Kontrolle von Lieferantendaten und erstellen verschiedene Auswertungen, die zur Optimierung unseres Lieferantenmanagements beitragen.
• Monitoring: Die Überprüfung relevanter Kennzahlen zur Lieferperformance und Aufzeigen von Abweichungen sowie Abstimmungen mit unseren Industriepartnern zählen zu Ihren Aufgaben.
• Berichtswesen: In Ihrer Rolle arbeiten Sie an der Weiterentwicklung unseres Berichtswesens mit. 
• Projekt- und Prozessmanagement: Sie nehmen an Projekten teil und vertreten dort selbstständig die fachlichen Agenden der Beschaffung und Disposition. Die aktive Mitgestaltung bei Prozessverbesserungen und -anpassungen im Supply Chain Management Kontext fallen ebenfalls in den Verantwortungsbereich.
• Kommunikation: Sie agieren als Ansprechpartner:in für unseren Kolleg:innen in den logistischen Fachabteilungen, aus dem Bereich Marketing & Einkauf sowie für unsere Industriepartner:innen.

Anforderungen – Das bringen Sie mit:

• Ausbildung: Sie bringen eine fundierte kaufmännische Ausbildung (Studium, Matura oder fachspezifische Lehre) und idealerweise einschlägige Berufserfahrung mit.
• Kenntnisse: Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere MS Excel) sowie SAP-Kenntnisse. 
• Fähigkeiten: Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen sowie ein solides Grundverständnis für logistische Abläufe zeichnen Sie aus.
• Arbeitsweise: Eine strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise sowie Stressresistenz runden Ihr Profil ab. 
• Selbstorganisation & Kommunikationsstärke: Sie arbeiten eigenverantwortlich, behalten den Überblick und kommunizieren effektiv im Team.

Ihr Job-Erlebnis – Das erwartet Sie bei dm:

• Sicherheit: Sie erleben in dm einen krisensicheren Arbeitgeber – vom korrekten Abrechnen von Stunden bis zum pünktlichen Gehalt. Und auch, weil wir uns um Ihre Arbeitssicherheit kümmern. 
• Wertschätzendes Miteinander – das spüren Sie, wenn sie sich wechselseitig in den Teams unterstützen. Regelmäßige Teambuildings und virtuelle Kaffeemeetings dienen dem Zusammenhalt und dem laufenden Austausch.  
• Weiterbildung: Bei uns bilden Sie sich während der Arbeitszeit weiter. Die Kurse bezahlt dm und Sie müssen auch nichts zurückzahlen – Reisekosten inklusive. Fehlende Fähigkeiten bauen Sie in Einschulung und Trainings einfach auf. Berufsbegleitende Studien unterstützen wir gerne.  
• Entwicklung: Bei dm steht Ihnen vieles offen, wenn Sie weiterkommen wollen. So können Sie sich zum Beispiel in der Verteilzentrum-Organisation ganz nach Ihren Zielen weiter verwirklichen.  
• Gesundheit: Der Großteil Ihrer Arbeit findet am Bildschirm im Sitzen statt. Als Ausgleich stehen Ihnen unsere Gesundheitsbotschafter mit wertvollen Tipps zur Seite oder Sie nutzen unser Trainingsangebot im Haus.  
• Benefits: Die Mitarbeiter:innen Rabatt-Karte macht dm Produkte und Dienstleistungen für Sie 10% günstiger. Zusätzlich bekommen Sie Rabatte bei anderen Unternehmen, vergünstigte Versicherungen, einen Essenszuschuss und viele gesundheitsfördernde Maßnahmen. 

Das Gehalt beträgt auf Basis unseres internen, transparenten Einkommenssystems, je nach Qualifikation und Erfahrung, ab € 3.026 brutto (auf Vollzeitbasis).

Uns bei dm eint der Antrieb, im Sinne des Menschen zu handeln. Dafür schaffen wir einen Raum, in dem Entwicklung möglich wird: für jeden Einzelnen, unsere Arbeitsgemeinschaft und für neue sinnstiftende Angebote, die unseren Kund:innen wirklich nutzen.

Sie haben Lust Arbeit anders zu leben? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.