PrivatkundenbetreuerIn Veranlagung (m/w/d)
Sie möchten den nächsten Karriereschritt im Bankensektor gehen und echte Werte für Ihre Kunden schaffen? Sie schätzen Eigenständigkeit, einen starken Teamgeist und die Freiheit, individuelle Finanzlösungen zu entwickeln?
Dann starten Sie jetzt durch! Für ein erfolgreiches und werteorientiertes Bankinstitut suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Kunden auf Augenhöhe berät und sie dabei unterstützt, ihre finanziellen Träume zu verwirklichen.
Ihr Verantwortungsbereich
Ganzheitliche Beratung: Umfassende Betreuung und Beratung von Individual- und Servicekunden auf Basis systematischer Analysen
Fokus Vermögen & Vorsorge: Aktiver Vertrieb der Produkt- und Dienstleistungspalette mit klarem Schwerpunkt auf Wertpapiere und Versicherungen
Wachstum gestalten: Nachhaltige Erweiterung des zugeordneten Kundenstamms durch gezielte Neukundenakquisition
Finanzierungskompetenz: Begleitung von Kunden bei standardisierten Wohnbaufinanzierungen (Bauen und Wohnen)
Netzwerkaktivität: Aktive Repräsentanz der Bank und Wahrnehmung von Netzwerkfunktionen in der Region (z. B. in Vereinen)
Digitale Begleitung: Beratung und Unterstützung der Kunden im Umgang mit den modernen Online-Banking-Plattformen und der Mobile App
Ihr Profil
Fundierte Basis: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie solides Fachwissen im Finanzbereich
Beratungserfahrung: Praktische Expertise in der Privatkundenberatung - Sie verstehen Kundenbedürfnisse und finden passgenaue Lösungen
Wertpapier-Know-how: Erfahrung im Wertpapiergeschäft oder zumindest erste fundierte Berührungspunkte in diesem Segment
Sicheres Auftreten: Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Freude an der aktiven Kundenansprache
Arbeitsweise: Ziel- und ertragsorientiert, eigenverantwortlich, gut organisiert und belastbar in arbeitsintensiven Phasen
Mindset: Flexibilität, Mobilität und eine hohe Affinität zu digitalen Trends im Banking
Das Angebot an Sie
Sicherheit & Perspektive: Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem stabilen, wertschätzenden Umfeld
Gezieltes Onboarding: Umfassende und strukturierte Einarbeitung von Beginn an sowie laufende Aus- und Weiterbildung (Sales Coaching, Training on/off the job)
Unternehmenskultur: Ein kollegiales Team, in dem Leistung gesehen wird und neue Ideen aktiv geschätzt werden
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitmodelle, die Beruf und Privatleben optimal in Einklang bringen
Attraktive Benefits: Essenszuschuss, vielseitige Mitarbeitervorteile, betriebliche Pensionsvorsorge und gemeinsame Mitarbeiterevents
Attraktive Vergütung: Ein monatliches Mindestbruttogehalt ab EUR 3.272,23 auf Vollzeitbasis (für Neu-/Quereinsteiger ab EUR 2.890,27). Das tatsächliche Gehalt wird flexibel vereinbart und marktkonform an Ihre konkrete Qualifikation und Berufserfahrung angepasst (Bereitschaft zur Überzahlung).
Interessiert?
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