Beschäftigungsausmaß:
- abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
- Mitarbeit in einem dynamischen, motivierten und wertschätzenden Team
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- OÖ Gesundheitsholding zertifiziert als familienfreundliches Unternehmen
- elternbeitragsfreie Kinderbetreuung: Betriebskindergarten und Krabbelstube (ganzjährig)
Hier geht's zum Video: Betriebskindergarten am Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Steyr - attraktive Sonder- und Sozialleistungen für OÖ Landesbedienstete
- umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Homeoffice)
- ermäßigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
- kostengünstiger Parkplatz
- betriebliche Gesundheitsförderung
- zahlreiche Aus-und Weiterbildungsangebote
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- Elektronische Zeiterfassung und Einhaltung des Arbeitszeitgesetzes
- vielfältige Fortbildungsangebote über die Akademie der OÖG
- MitarbeiterInnenverpflegung mit optimalem Preis-Leistungs-Verhältnis
- günstige Unterkünfte für MitarbeiterInnen auf Anfrage und nach Verfügbarkeit
- betriebliche Gesundheitsförderung im Rahmen des "geh mit"- Programmes mit zahlreichen Angeboten rund um Entspannung, Bewegung, Kreativität und Ernährung
- Sommerkinderbetreuung
- Versicherungsschutz durch die Kranken- und Unfallfürsorge für Landesbedienstete (KFL)
- vergünstigte Urlaubsangebote in landeseigenen Unterkünften an besonders schönen Orten in Oberösterreich
- wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen durch gemeinsame Aktivitäten wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge
- das Innere Salzkammergut zählt zu den schönsten Regionen Europas - Leben, wo andere Urlaub machen. Video
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Beschäftigungsausmaß:
- ein Schwerpunkthaus mit sehr breitem Spektrum
- Möglichkeit den Facharzt für Orthopädie und Traumatologie zu erwerben
- ein gutes Arbeitsklima in einem interprofessionellen Team
- modern ausgestattete Arbeitsplätze am neuesten Stand der Forschung und Technik
- attraktive Bezahlung (14 Monatsgehälter)
- umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote OÖG Akademie
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- erstklassige Verpflegung für unsere MitarbeiterInnen zum Spezialpreis
- familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, elektronische Zeiterfassung
- Sommerkinderbetreuung, Kinderbetreuung ganzjährig
- attraktive Umgebung mit kultureller sowie sportlicher Infrastruktur und hohem Freizeitwert in der Nähe des Attersees und Traunsees
- betriebliche Gesundheitsförderung ("geh mit Programm" mit Angeboten zu Sport, Entspannung, Kochen, etc.)
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- OÖ Gesundheitsholding zertifiziert als familienfreundliches Unternehmen
- vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- aktive Mitgestaltung des Dienstplans und betriebliche Gesundheitsförderung
- umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für OÖ Landesbedienstete
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem engagierten und motivierten Team
- vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
- individuelle Kinderbetreuung in familiärer Atmosphäre bis zur Kindergartenpflicht (ganzjährig) sowie Sommerkinderbetreuung
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Beschäftigungsausmaß:
- intensive Betreuung durch die AusbilderInnen und Unterstützung durch ein motiviertes, kollegiales Team
- vielseitiger Themen- und Tätigkeitsbereich in einem krisensicheren Unternehmen
- geregelte Arbeitszeit
- spezifische Fortbildungsangebote für Lehrlinge in der Akademie der OÖ Gesundheitsholding (New Media Kompetenz, usw.…)
- Erfolgsprämie für die Berufsschule und Lehrabschlussprüfung
- vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
- wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten, wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge
- betriebliche Gesundheitsförderung („geh mit Programm“ mit umfangreichen Angeboten zu Sport, Entspannung, Basteln, Kochen, etc.)
- wir machen dich mobil: uneingeschränkt in ganz OÖ die Öffis nutzen mit dem OÖVV Jugendticket-Netz
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Homeoffice)
- kostengünstiger Parkplatz
- ermäßigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
- betriebliche Gesundheitsförderung
- zahlreiche Aus-und Weiterbildungsangebote
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als SICHERER und ATTRAKTIVER Arbeitgeber
- attraktive SONDER-u. SOZIALLEISTUNGEN für OÖ Landesbedienstete
- elternbeitragsfreie Kinderbetreuung: BETRIEBSKINDERGARTEN und KRABBELSTUBE (ganzjährig)
Hier geht's zum Video: Betriebskindergarten am Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Steyr - vergünstigte MITTAGSVERPFLEGUNG im MitarbeiterInnenrestaurant
- umfangreiche AUS- u. WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN
- Möglichkeit zur Weiterentwicklung - KARRIEREMODEL Küche
- Arbeitskleidung und GRATIS Wäscheservice
- geregelter DIENSTPLAN ein Monat im Voraus
- betriebliche GESUNDHEITSFÖRDERUNG mit zahlreichen Angeboten zum Thema Sport, Entspannung u. Kreativität;
- familienfreundliche Arbeitszeiten - KEIN Dienst nach 17:00 Uhr (außer bei Veranstaltungen im Haus)
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Unser Auftrag
- Zusammenarbeit und Vernetzung mit dem interdisziplinären Zentrum für Infektiologie und Mikrobiologie sowie dem Hygieneteam am Standort Elisabethinen
- Enge Zusammenarbeit mit den Hygienefachkräften (HFK) sowie der kollegialen Führung
- Unterstützung bei der Entwicklung und Aktualisierung von Hygiene- und Desinfektionsplänen gemäß den geltenden Richtlinien (z. B. ÖNORM, RKI, EU-Vorgaben)
- Fachliche Mitwirkung bei der Organisation, Umsetzung und kontinuierlichen Verbesserung des Hygienemanagementsystems im Haus
- Beratung und Schulung medizinischer, pflegerischer und administrativer Mitarbeiter:innen in allen Fragen der Hygiene und Infektionsprävention
- Teilnahme an internen Begehungen, Hygieneaudits und Hygienekommissionssitzungen
- Mitwirkung bei der Surveillance (Erfassung, Dokumentation und Bewertung) nosokomialer Infektionen sowie hygienerelevanter Erreger
- Eigenverantwortliche Begleitung von Maßnahmen zur Infektionsvermeidung bei Ausbruchsgeschehen oder erhöhtem Infektionsaufkommen
- Mitarbeit bei behördlichen Kontrollen und im Rahmen von Zertifizierungsprozessen
- Unterstützung der HFK in Belangen der technischen Hygiene
- Vertretung der Hygiene in Bauangelegenheiten (bei Um- und Neubauten)
- Zusammenarbeit mit den medizinisch Sachverständigen, Amt OÖ Landesregierung, Abteilung Gesundheit
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Beschäftigungsausmaß:
- die Möglichkeit, die viele unterschiedlichen Tätigkeitsbereiche einer Krankenhausapotheke kennenzulernen
- intensive Betreuung durch die/den Lehrbeauftragte/n sowie Unterstützung durch ein engagiertes Team
- Lehre mit Matura? Wir unterstützen dich!
- Erfolgsprämie für die Berufsschule und Lehrabschlussprüfung - gute Leistung wird belohnt
- wir machen dich mobil: uneingeschränkt in ganz OÖ. die Öffis nutzen mit dem OÖVV Jugendticket-Netz
- kostenlose Berufskleidung und gratis Wäscheservice
- vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
- einen spannenden und vielseitigen Themen- und Tätigkeitsbereich
- spezifische Fortbildungsangebote für Lehrlinge in der Akademie der OÖ Gesundheitsholding (New Media Kompetenz, etc.)
- betriebliche Gesundheitsförderung - "geh-mit!" mit umfangreichen Sport- und Freizeitmöglichkeiten
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Beschäftigungsausmaß:
- geregelte Dienstzeiten, ohne Nacht- und Feiertagsdienste
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- modernste technische Ausstattung
- betriebliche Gesundheitsförderung ("geh mit" Programm mit zahlreichen Angeboten zu Gesundheit, Sport, Entspannung, Kochen, Basteln, etc.)
- umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
- Sommerkindergarten, Krabbelstube (ganzjährig)
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen als Landesbedienstete
- erstklassige Verpflegung für unsere MitarbeiterInnen zum Spezialpreis
- wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten, wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge
- günstige Urlaubsangebote in landeseigenen Unterkünften an den schönsten Orten in Oberösterreich
- Umgebung und Wohnort bieten eine hohe Lebensqualität und hervorragende Infrastruktur in der unmittelbaren Nähe des Attersees und des gesamten Salzkammerguts
- "Arbeiten, wo andere Urlaub machen"
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Beschäftigungsausmaß:
- geregelte Dienstzeiten, ohne Nacht- und Feiertagsdienste
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- betriebliche Gesundheitsförderung ("geh mit" Programm mit zahlreichen Angeboten zu Gesundheit, Sport, Entspannung, Kochen, Basteln, etc.)
- Sommerkinderbetreuung, Krabbelstube (ganzjährig)
- erstklassige Verpflegung für unsere MitarbeiterInnen zum Spezialpreis
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen als Landesbedienstete
- günstige Urlaubsangebote in landeseigenen Unterkünften an den schönsten Orten in Oberösterreich
- wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten, wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge
- Umgebung und Wohnort bieten eine hohe Lebensqualität und hervorragende Infrastruktur in der unmittelbaren Nähe des Attersees und des gesamten Salzkammerguts Video
- "Arbeiten, wo andere Urlaub machen"
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Beschäftigungsausmaß:
- Ausbildung in einem regionalen Klinikum mit sehr gutem Arbeits- und Betriebsklima
- intensive Betreuung durch die/den Lehrbeauftragte/n sowie Unterstützung durch ein engagiertes Team
- Lehre mit Matura? Wir unterstützen dich!
- Erfolgsprämie für die Berufsschule und Lehrabschlussprüfung - gute Leistung wird belohnt
- vergünstigte Mahlzeiten in unserer hauseigenen Küche
- spezifische Fortbildungsangebote für Lehrlinge in der Akademie der OÖ Gesundheitsholding (New Media Kompetenz, etc.)
- betriebliche Gesundheitsförderung - "geh-mit!" mit umfangreichen Sport- und Freizeitmöglichkeiten
- Wir machen dich mobil: uneingeschränkt in ganz OÖ die Öffis nutzen mit dem OÖVV Jugendticket-Netz
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Unser Auftrag
- Sie sind erste*r Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen aus Ihrem Team sowie Mitarbeiter*innen aus anderen Fachbereichen und fungieren dabei als Schnittstelle.
- Sie übernehmen eigenverantwortlich in Abstimmung mit Ihrer Bereichsleitung die Mitarbeiter*innenführung inklusive Förderung der internen Weiterentwicklung, Führung von Teambesprechungen und Mitarbeitergesprächen, Dienstplangestaltung und Urlaubsplanung als auch Mitwirkung im Auswahlverfahren von Bewerber*innen.
- Sie wirken aktiv bei der fachlich kompetenten Pflege und Betreuung der Patient*innen mit.
- Sie stellen die Evaluation und Weiterentwicklung der fachlichen Pflegequalität sicher.
- Sie organisieren und koordinieren den Tagesablauf und stellen eine flexible Zuteilung von vorhanden Personalressourcen sicher.
- Sie nehmen an Leitungsbesprechungen teil und tauschen sich mit Leiter*innen anderer Stationen aus.
- Sie unterstützen bei der Vorbereitung und Mitwirkung bei Zertifizierungen und Audits.
- Sie schaffen Rahmenbedingungen für eine gelungene Praxisanleitung von Auszubildenden und der Einführung neuer Mitarbeiter*innen.
- Sie wirken bei der Umsetzung der Ziele und der Strategie der Abteilung mit.
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