Gehalt & Benefits
Aufgrund der gesetzlichen Bestimmungen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt – unter der Annahme, dass kein Turnus absolviert wurde – für diese Position auf Vollzeitbasis € 7.009,40 brutto pro Monat beträgt, zuzüglich variabler Nebengebühren und Sonderzahlungen (13. und 14. Gehalt) sowie Sonderklassegebühren, abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung.
|
Beschäftigungsausmaß:
- gute Zusammenarbeit und ein intensiver Austausch in einem interdisziplinären Team
- Möglichkeiten zur persönlichen Fortbildung und Spezialisierung
- selbstständiges Arbeiten bei abwechslungsreicher Tätigkeit
- familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- gutes Arbeitsklima im Team mit konstruktiver fachspezifischer Kommunikation
- Umgebung und Wohnort bieten eine hohe Lebensqualität und hervorragende Infrastruktur
- individuelle Kinderbetreuung in familiärer Atmosphäre bis zur Kindergartenpflicht (ganzjährig) sowie Sommerkinderbetreuung
- KFL Versicherung (Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten)
|
|
|
Unser Auftrag
- Reinigung von Pflegehilfsmitteln, Geräten und Instrumenten
- Reinhaltung der Teeküche
- Reinhaltung des Patient*innenumfeldes und sämtlicher Nebenräume
- Aufbereitung der Betten
- Mithilfe bei der Versorgung der Station mit Material
- Durchführung der Wäschelogistik
- Mithilfe bei der Essensbestellung und -ausgabe
- Informationsweitergabe und Abstimmung im Team
|
Gehalt & Benefits
Aufgrund der gesetzlichen Bestimmungen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt – unter der Annahme, dass kein Turnus absolviert wurde – für diese Position auf Vollzeitbasis € 7.009,40 brutto pro Monat beträgt, zuzüglich variabler Nebengebühren und Sonderzahlungen (13. und 14. Gehalt) sowie Sonderklassegebühren, abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung.
|
Ihre Aufgaben:
- Pflege, Betreuung und Überwachung von Patient:innen im Alter von 0–18 Jahren auf der Kinder- und Jugendstation sowie auf der neonatologischen Überwachungsstation (NIMCU - ab 30. Schwangerschaftswoche)
- Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Durchführung aller pflegerischen Maßnahmen, auch im intensivmedizinischen Bereich.
- Mitwirkung bei Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
- Betreuung von Patient:innen mit internistischen, psychosomatischen, chirurgischen oder unfallchirurgischen Erkrankungen, einschließlich Frühgeborener und kranker Neugeborener
|
- eine abwechslungsreiche und interessante Arbeit in einem multiprofessionellen Team
- kollegiale, sehr gute Teamatmosphäre
- vorhandene Schwerpunkte (Psychosomatik, Essstörungen, digitale und interaktive Technologien)
- breitgefächerte fachliche Entwicklungsmöglichkeiten inklusive dem Aufbau von Spezialbereichen
- systemisch-familientherapeutische Ausrichtung, leitlinienbasierte fachspezifische Diagnostik und störungsspezifische Behandlung
|
|
|
|
|
Vollzeit | Teilzeit | Geringfügig
|
