Hausbetreuer:in / Haustechniker:in

Verstärken Sie unser Team ab 1. Dezember 2025

Teilzeit: 18,75 WoStd. / 50 % (100 % ab Herbst 2026 möglich)

Ihre Aufgaben

• Technische Betreuung des Gebäudes
• Durchführung kleinerer Reparaturen und Organisation größerer Reparaturen
• Wartung technischer Geräte im Haus
• EDV-Wartung vor Ort
• Rasenmähen und Schneeräumung der Zugangswege
• Raumvorbereitung für die Veranstaltungen im Haus (Tische und Stühle stellen, Seminar-Ausstattung bereitstellen)
• Übernahme von techn. Verantwortung für Brandschutz, Lift, Schließsystem etc

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen Bereich, vorzugsweise Elektrotechnik, Tischlerei, Installationstechnik oder Bau-Berufe
• EDV-Kenntnisse für Netzwerk-Administration und Grund-Anwenderkenntnisse
• Eigenverantwortliche und selbstorganisierte Arbeitsweise
• Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude am Kundenkontakt
• Zeitliche Flexibilität (Arbeit nach Dienstplan je nach Buchungen der Seminare, fallweise Abend, Samstags- und Sonntags-Dienste)
• Führerschein B

Unser Angebot

• Abwechslungsreiche Tätigkeit
• Wertschätzende Führungskultur
• Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zuschuss zu Öffi-Ticket oder Fahrtkosten
• Essensgutscheine

Gehalt und Vertrag

min. € 2.668,00 brutto mtl. (G3) bei 100 % Anstellung

Es gilt der Kollektivvertrag der Diözese Linz. Ein höheres Gehalt steht beim Nachweis von anrechenbaren Vordienstzeiten zu. Bei Neuanstellungen wird das Dienstverhältnis standardmäßig zunächst auf 12 Monate befristet. Im Zuge von strukturellen Veränderungen kann es zu Anpassungen der Aufgaben kommen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!