Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- Die Möglichkeit, in einem zukunftsweisenden Bereich der Pflege und Betreuung tätig zu sein
- Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie einen positiven Einfluss auf das Leben unserer BewohnerInnen nehmen können
- Engagierte und wertschätzende Teams von KollegInnen, die Ihre Begeisterung für die Arbeit im Sozialbereich teilen
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und breitgefächerte Fortbildungsangebote, um Ihre individuellen Fähigkeiten entfalten und beruflichen Qualifikationen erweitern zu können
- Arbeitsplatz im Grünen mit staufreier Anreise, dank bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr und kostenloser Parkmöglichkeit
- Attraktive Benefits und flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen
- Eigene Betriebsküche mit vergünstigter Verpflegung
- Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- Die Möglichkeit, in einem zukunftsweisenden Bereich der Pflege und Betreuung tätig zu sein
- Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie einen positiven Einfluss auf das Leben unserer BewohnerInnen nehmen können
- Engagierte und wertschätzende Teams von KollegInnen, die Ihre Begeisterung für die Arbeit im Sozialbereich teilen
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und breitgefächerte Fortbildungsangebote, um Ihre individuellen Fähigkeiten entfalten und beruflichen Qualifikationen erweitern zu können
- Arbeitsplatz im Grünen mit staufreier Anreise und kostenloser Parkmöglichkeit
- Attraktive Benefits und flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen
- Eigene Betriebsküche mit vergünstigter Verpflegung
- Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ. Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- Werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- Gut ausgestattete Arbeitsplätze
- Betriebliche Gesundheitsvorsorge („geh mit“ Programm)
- „LOA“ Lebensphasenorientiertes Arbeiten
- Vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
- Ganzjährige Kinderbetreuung durch Betriebstagesmutterstätte
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Beschäftigungsausmaß:
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete
- Sommerkinderbetreuung
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Beschäftigungsausmaß:
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete
- Sommerkinderbetreuung und Kindertagesstätte "Pusteblume" ganzjährig
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Beschäftigungsausmaß:
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete
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- Bereitschaft und Fähigkeit zur Arbeit mit sozialen Randgruppen
- Pflichtpraktikum muss im Studienplan Gesundheits- und Krankenpflege vorgesehen sein
- 30-38 Wochenstunden
- 4 Wochen Mindestpraktikumsdauer
- Strafrechtliche Unbescholtenheit
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- ganzjähriger Kindergarten & Krabbelstube
- günstige Parkmöglichkeit bzw. Verbindung zur öffentlichen Verkehrsmitteln
- umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote OÖG Akademie
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- Die Möglichkeit, in einem zukunftsweisenden Bereich der Pflege und Betreuung tätig zu sein
- Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie einen positiven Einfluss auf das Leben unserer BewohnerInnen nehmen können
- Engagierte und wertschätzende Teams von KollegInnen, die Ihre Begeisterung für die Arbeit im Sozialbereich teilen
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und breitgefächerte Fortbildungsangebote, um Ihre individuellen Fähigkeiten entfalten und beruflichen Qualifikationen erweitern zu können
- Arbeitsplatz im Grünen mit staufreier Anreise, dank bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr und kostenloser Parkmöglichkeit
- Attraktive Benefits und flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen
- Eigene Betriebsküche mit vergünstigter Verpflegung
- Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- ganzjähriger Kindergarten & Krabbelstube
- günstige Parkmöglichkeit bzw. Verbindung zur öffentlichen Verkehrsmitteln
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete
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Deine Aufgaben
- Durchführung von pflegerischen Maßnahmen nach Delegation im Sinne des GUKG
- Kundenzentrierte sowie alltägliche Begleitung in den Lebensbereichen Wohnen, Arbeit, Freizeit, etc.
- Erstellen von Konzepten sowie Begleitung und Unterstützung bei individuellen Anforderungen
- Arbeiten im Rahmen der Bezugsbegleitung: gemeinsames Erstellen (mit den Kund*innen) von individuellen Zielplanungen, Unterstützung bei persönlichen Anliegen, Zusammenarbeit mit Erwachsenenvertreter*innen
- Bewältigung von Krisensituationen
- Dokumentation der Betreuungsarbeit und administrative Tätigkeiten
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- vergünstigter Mittagstisch im Mitarbeiterrestaurant
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Deine Aufgaben
- Durchführung von pflegerischen Maßnahmen nach Delegation im Sinne des GUKG
- Vorbereitung, Begleitung und Ausarbeitung der Termine mit den Psychiater*innen
- Zusammenarbeit mit niedergelassenen Ärzt*innen und Mitarbeiter*innen des Teams sowie verbundübergreifend
- Fachliche Anleitung von DSB & FSB und HH in Bezug auf psychiatrische Pflege und psychiatrische Krankheitsbilder
- Erstellen von Delegationen an andere Berufsgruppen
- Professionelle Bearbeitung von Krisensituationen
- Zusammenarbeit mit Erwachsenenvertreter*innen, Kontakt mit Angehörigen
- Organisieren und Durchführen von Tagesstruktur- und Freizeitangeboten
- Dokumentation der Betreuungsarbeit und administrative Tätigkeiten
- Haushaltstätigkeiten im Rahmen der Wohnbetreuung
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Deine Aufgaben
- Übernahme von Bezugsbetreuungen
- Durchführung von pflegerischen Maßnahmen nach Delegation im Sinne des GUKG
- Dokumentation der Betreuungsarbeit und administrative Tätigkeiten
- Zusammenarbeit mit den jeweiligen Arbeitsbereichen (FA) der Bewohner*innen
- Ganzheitliche Pflege und Betreuung der Bewohner*innen
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IHRE ARBEITSWELT
- Wertschätzende Begleitung und Unterstützung von älteren und pflegebedürftigen Menschen
- Bei der Pflege sehen wir den ganzen Menschen und nicht nur seine Einschränkungen
- Sie arbeiten selbständig und treffen eigene Entscheidungen, sind aber eingebettet in ein verlässliches Team
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Sie haben ein Diplom bzw. einen FH-Abschluss der Gesundheits- und Krankenpflege und
- denken an eine berufliche Veränderung
- wünschen sich Kontakt zu Menschen, Vielfalt und Abwechslung
- möchten Ihre Flexibilität und Ihr Engagement in ein dynamisches Tätigkeitsfeld einbringen
- sind teamfähig und arbeiten gerne in multiprofessionellen Teams
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Teilzeit
Pfaffing/Vöcklamarkt
12.02.2026
Pfaffing/Vöcklamarkt
Deine Aufgaben
- Durchführung der medizinischen Tätigkeiten im Rahmen des Berufsbildes
- Erstellen von Delegationen an andere Berufsgruppen
- Abdecken der medizinisch pflegerischen Anforderungen des Arbeitsbereichs
- Begleiten bzw. Organisieren von Arzt-, Amts- und Behördenwegen bzw. Terminen
- Organisieren und Durchführen von Tagesstruktur- und Freizeitangeboten
- Arbeiten in der Bezugsbegleitung: gemeinsames Erstellen (mit den Kund*innen) von individuellen Zielplanungen, Unterstützung bei persönlichen Anliegen, Zusammenarbeit mit Erwachsenenvertreter*innen, Kontakt mit Angehörigen
- Bewältigung von Krisensituationen
- Dokumentation der Arbeit
- Erstellen von Delegationen an andere Berufsgruppen
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Beschäftigungsausmaß:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- Die Möglichkeit, in einem zukunftsweisenden Bereich der Pflege und Betreuung tätig zu sein
- Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie einen positiven Einfluss auf das Leben unserer BewohnerInnen nehmen können
- Engagierte und wertschätzende Teams von KollegInnen, die Ihre Begeisterung für die Arbeit im Sozialbereich teilen
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und breitgefächerte Fortbildungsangebote, um Ihre individuellen Fähigkeiten entfalten und beruflichen Qualifikationen erweitern zu können
- Arbeitsplatz im Grünen mit kostenloser Parkmöglichkeit
- Attraktive Benefits und flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen
- Eigene Betriebsküche mit vergünstigter Verpflegung
- Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt
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Beschäftigungsausmaß:
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete
- ganztägige/-jährige Kinderbetreuung
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Deine Aufgaben
- Durchführung der medizinischen Tätigkeiten im Rahmen des Berufsbildes
- Erstellen von Delegationen an andere Berufsgruppen
- Pflege und Betreuung der Kund*innen nach dem Pflegekonzept der Mäeutik
- Begleiten der Kund*innen in Belangen des täglichen Lebens, von Arzt-, Amts- und Behördenwegen bzw. Terminen und bei der Bewältigung von Krisensituationen
- Zusammenarbeit mit Erwachsenenvertreter*innen, Kontakt mit Angehörigen
- Organisieren und Durchführen von Tagesstruktur- und Freizeitangeboten
- Arbeiten in der Bezugsbegleitung: gemeinsames Erstellen (mit den Kund*innen) von individuellen Zielplanungen
- Dokumentation der Betreuungsarbeit und administrative Tätigkeiten
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Beschäftigungsausmaß:
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete
- Sommerkinderbetreuung, Krabbelstube (ganzjährig)
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Beschäftigungsausmaß:
- einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- Sommerkinderbetreuung, Krabbelstube (ganzjährig)
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Beschäftigungsausmaß:
- abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der Hämodialyse, Peritonealdialyse und nephrologischen Ambulanz
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- Betriebskindergarten und Krabbelstube (ganzjährig)
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- ausreichend MitarbeiterInnen-Parkplätze am Klinikum-Areal
- werteorientiertes Betriebs- & Arbeitsklima
- "LOA" ein Lebensphasenorientiertes Arbeiten
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für OÖ Landesbedienstete
- umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot der OÖG Akademie
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Unser Auftrag
- Fachlich kompetente Pflege und Betreuung von Patient*innen im akutgeriatrischen Setting
- Selbstständige und eigenverantwortliche Planung, Organisation, Durchführung und Evaluation aller pflegerischen Maßnahmen
- Anleitung und Beratung von Patient*innen sowie deren Angehörigen
- Weiterentwicklung der Pflegequalität in Ihrem Bereich
- Handeln nach pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und Pflegemodellen
- Verantwortungsbewusste und konstruktive Mitarbeit sowie Mitgestaltung der Arbeitsabläufe
- Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
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Unser Auftrag
- Diplom der Allgemeinen Gesundheits- und Krankenpflege oder Bachelor mit Berufsberechtigung zum Gehobenen Dienst der Gesundheits- und Krankenpflege bzw. gleichwertige Ausbildung
- Eintragung in das Gesundheitsberuferegister
- ein wertschätzender Umgang mit unseren Patient*innen aber auch mit Ihren Kolleg*innen ist für Sie eine Selbstverständlichkeit
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Unser Auftrag
- Fachlich kompetente Betreuung und Pflege von Patient*innen
- Selbstständige und eigenverantwortliche Planung, Organisation, Durchführung und Evaluation aller pflegerischen Maßnahmen
- Anleitung und Beratung von Patient*innen sowie deren Angehörigen
- Weiterentwicklung der Pflegequalität in Ihrem Bereich
- Applikation und Überwachung der Zytostatikatherapien
- Handeln nach pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und Pflegemodellen
- Verantwortungsbewusste und konstruktive Mitarbeit sowie Mitgestaltung der Arbeitsabläufe
- Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
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Beschäftigungsausmaß:
- abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für OÖ. Landesbedienstete
- flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit), Homeoffice-Möglichkeit
- elternbeitragsfreie Kinderbetreuung: Betriebskindergarten und Krabbelstube (ganzjährig)
Hier geht's zum Video: Betriebskindergarten am Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Steyr - werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima in einem kollegialen Team
- KFL Versicherung (Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten)
- vergünstigter Mittagstisch im Mitarbeiterrestaurant mit vegetarischen Gerichten
- Sie gestalten die Zukunft des Pflegeberufes mit - durch Ihr Engagement für eine zukunftsweisende Ausbildung
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Unser Auftrag
- fachlich kompetente Betreuung und Pflege von Patient*innen
- selbstständige und eigenverantwortliche Planung, Organisation, Durchführung und Evaluation aller pflegerischen Maßnahmen
- Anleitung und Beratung von Patient*innen sowie deren Angehörigen
- Weiterentwicklung der Pflegequalität in Ihrem Bereich
- Handeln nach pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und Pflegemodellen
- verantwortungsbewusste und konstruktive Mitarbeit sowie Mitgestaltung der Arbeitsabläufe
- Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
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Beschäftigungsausmaß:
- Sommerkinderbetreuung, Krabbelstube (ganzjährig)
- ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
- einen krisensicheren Arbeitsplatz bei der größten oberösterreichischen Spitalsträgerin
- flexible Arbeitszeitmodelle und betriebliche Gesundheitsförderung
- attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete
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