TOP-JOB
Vollzeit | Teilzeit
Ihre Aufgaben
Sie sind zuständig für die Entwicklung und Verbesserung von Softwarelösungen im M365-Umfeld via Microsoft Power Plattform Sie übernehmen die Kommunikation zwischen verschiedenen Stakeholdern (intern und extern) Sie sind verantwortlich für die Automatisierung interner Prozesse mithilfe Power Automate Sie kümmern sich um die Verwaltung, Pflege und Optimierung unserer Datenstrukturen mithilfe von SQL Sie unterstützen bei der Umsetzung und Betreuung der Schnittstellen zu SAP S4/HANA
TOP-JOB
Vollzeit | befristet
Organisationseinheit:
Aktive Mitarbeit an Forschungsprojekten des Instituts für Analysis Abhaltung von angebotenen Lehrveranstaltungen (Lehrverpflichtung umfasst 4 Semesterwochenstunden)
Ihre Aufgaben:
Du führst dein Team mit Begeisterung, förderst individuelle Stärken und begleitest die Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter:innen aktiv.
Deine Aufgaben:
Bedienung und Überwachung von Produktionsmaschinen und -anlagen Einrichtung, Umrüstung und das Anfahren der Maschinen nach Produktionsvorgaben Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs Durchführung von Qualitätskontrollen während der laufenden Produktion Erkennung und Behebung kleinerer Störungen sowie Meldung größerer technischer Probleme Dokumentation der Produktionsdaten und Meldung von Abweichungen Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Qualitäts- und Hygienestandards Unterstützung bei Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
Deine Aufgaben:
Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an mechanischen, elektronischen und pneumatischen Bauteilen sicherer Umgang mit Werkzeugen und Maschinen facility management Bereitschaft zur Übernahme der Funktion als Sprinklerwart Störungsbehebungen elektrische und pneumatische Installationsarbeiten Metallverarbeitung (Bohren, Schleifen, Schweißen) Bereitschaftsdienst für Schichtbetrieb Optimierung von Anlagen und Abläufen
Standort
Eine freiwillige 6. Urlaubswoche ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS Prämiensystem einen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen
Deine Aufgaben:
Montage, Wartung und Reparatur von technischen Anlagen Ihre Tätigkeit umfasst sowohl mechanische Aspekte (z.B. Zusammenbau nach Konstruktionsplänen) als auch elektrische (z.B. Leitungen und Anschlüsse) Zum Teil fallen auch Modifikation und Erweiterung bestehender Anlagen in ihr Aufgabengebiet
Unternehmensbeschreibung
Organisatorische, operative und wirtschaftliche Verantwortung der zugeteilten Kund*innen und Mitarbeiter*innen Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandskund*innen Marktbeobachtung und Neukundenakquise, in enger Zusammenarbeit mit Ihrem*Ihrer Vorgesetzten Beratung der Kund*innen in allen Sicherheits- und Servicefragen Kontinuierliche Optimierung der Dienstleistung sowie interner betrieblicher Abläufe (Erhöhung von Effizienz, Wirtschaftlichkeit und Qualität) Disziplinäre Führung, Betreuung, Kontrolle und Aussteuerung der unterstellten Team-Mitglieder inkl. Dienstplanung und Kontrolle der Leistungserbringung
Allgemeines:
Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude Sie sorgen für eine ansprechende Präsentation unserer Waren in den Regalen Sie kontrollieren die Warenverfügbarkeit Sie sind höflich und zuvorkommend zu unserer Kundschaft Als Teamplayer unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen
Ihre Aufgaben
Ihr Aufgabengebiet umfasst die aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation im HR-Bereich, wobei Sie bestehende Prozesse hinterfragen und innovative Lösungen einbringen Sie sind zuständig für die Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung der bestehenden HR-Systeme und tragen damit wesentlich zur Effizienz und Qualität der HR-Prozesse bei Zu Ihren Aufgaben zählt das Customizing sowie die Störungsbehebung in den HR-Systemen. Dabei fungieren Sie als zentrale Schnittstelle zu externen Ansprechpartner*innen und stellen eine reibungslose Kommunikation sicher Sie übernehmen den First-Level-Support für Key User und stehen bei fachlichen sowie systembezogenen Fragen beratend zur Seite Ihr Verantwortungsbereich beinhaltet den Aufbau und die Pflege von HR-Reporting-Standards sowie relevanten Kennzahlen, die als Grundlage für strategische Entscheidungen dienen Darüber hinaus wirken Sie aktiv an internationalen Projekten mit und begleiten die Einführung neuer HR-Prozesse und -Systeme in enger Abstimmung mit globalen Teams
Unternehmensbeschreibung
Betreuung von unterschiedlichen Kunden in den Bundesländern OÖ, SBG, Tirol & Vorarlberg als externe*r Brandschutzbeauftragte*r Monatliche Brandschutzeigenkontrollen Durchführung von Brandschutzunterweisung der Betriebsangehörigen Beratung der Kund*innen in Brandschutzangelegenheiten Durchführung von Brandalarm- und Evakuierungsübungen Dokumentation der objektrelevanten Daten
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heimhelfer:in und
denken an eine berufliche Veränderung wünschen sich Kontakt zu Menschen, Vielfalt und Abwechslung statt Monotonie, Stillstand oder Hektik möchten Ihre Flexibilität und Ihr Engagement in ein dynamisches Tätigkeitsfeld einbringen wollen gemeinsam in einem Team Positives für Seniorinnen und Senioren in Linz bewirken
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegeassistent:in und
denken an eine berufliche Veränderung wünschen sich Kontakt zu den Menschen, Vielfalt und Abwechslung statt Monotonie, Stillstand oder Hektik möchten Ihre Flexibilität und Ihr Engagement in ein dynamisches Tätigkeitsfeld einbringen wollen gemeinsam in einem Team Positives für Seniorinnen und Senioren in Linz bewirken
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung der Pflegefachassistenz und
denken an eine berufliche Veränderung wünschen sich Kontakt zu den Menschen, Vielfalt und Abwechslung statt Monotonie, Stillstand oder Hektik möchten Ihre Flexibilität und Ihr Engagement in ein dynamisches Tätigkeitsfeld einbringen wollen gemeinsam in einem Team Positives für Seniorinnen und Senioren in Linz bewirken
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Fachsozialbetreuung mit dem Schwerpunkt Altenarbeit oder Behindertenarbeit und
denken an eine berufliche Veränderung wünschen sich Kontakt zu den Menschen, Vielfalt und Abwechslung statt Monotonie, Stillstand oder Hektik möchten Ihre Flexibilität und Ihr Engagement in ein dynamisches Tätigkeitsfeld einbringen wollen gemeinsam in einem Team Positives für Seniorinnen und Senioren in Linz bewirken Wenn dies für Sie zutrifft, müssen wir ins Gespräch kommen!
Sie haben ein Diplom bzw. einen FH-Abschluss der Gesundheits- und Krankenpflege und
denken an eine berufliche Veränderung wünschen sich Kontakt zu Menschen, Vielfalt und Abwechslung möchten Ihre Flexibilität und Ihr Engagement in ein dynamisches Tätigkeitsfeld einbringen sind teamfähig und arbeiten gerne in multiprofessionellen Teams
Innovationen wachsen durch Zusammenarbeit, daher freuen wir uns über Ihre Bewerbung als (Voll-/ Teilzeit):
DGKP (mind. EUR 3.830,47 brutto) PFA (mind. EUR 3.220,27 brutto) FSB (mind. EUR 3.079,02 brutto) PA (mind. EUR 2.957,97 brutto)
Vollzeit | Teilzeit
Dornach-Auhof
15.01.2026
Dornach-Auhof
Sie haben ein Diplom der Gesundheits- und Krankenpflege oder eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent:in und
denken an eine berufliche Veränderung wünschen sich Kontakt zu Menschen, Vielfalt und Abwechslung möchten Ihre Flexibilität und Ihr Engagement in ein dynamisches Tätigkeitsfeld einbringen sind teamfähig und arbeiten gerne in multiprofessionellen Teams
Sie haben ein Diplom der Gesundheits- und Krankenpflege oder eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent:in und
denken an eine berufliche Veränderung wünschen sich Kontakt zu Menschen, Vielfalt und Abwechslung möchten Ihre Flexibilität und Ihr Engagement in ein dynamisches Tätigkeitsfeld einbringen sind teamfähig und arbeiten gerne in multiprofessionellen Teams
Ihre Aufgaben
Produktionsbegleitung Betreuung der Produktion von qualitativ höchstwertigen Flachprodukten Prozessoptimierung und Überwachung der Anlagen Produktionsplanung und Begleitung von Versuchsprogrammen
Organisationseinheit:
Eigenständige und kollegiale Forschung im interdisziplinären Forschungsprojekt „Social Movements, Platforms, and In/Visibility“ (Leitung: Milena Leybold, PhD; Fördergeber: FWF) Theoriearbeit an der Schnittstelle von Social Movement Studies, Critical Data Studies und Organisationswissenschaften Wissenschaftliche Begleitung des Projekts (d.h. Erhebung von quantitativen Plattformdaten, Interviews, (n)ethnographische Beobachtungen, inkl. Forschungsaufenthalt im Ausland) Vorbereitung der Projektergebnisse für Publikationen in internationalen Fachzeitschriften Verfassen von Projektberichten Präsentation der Projektergebnisse auf wissenschaftlichen Konferenzen
Organisationseinheit:
Bioinformatische Analyse von Whole-Exome-Sequencing-, RNA-seq- und Proteomics-Daten zur Identifikation von Krankheitsursachen Entwicklung, Etablierung und Optimierung neuer experimenteller Techniken und Strategien Selbstständige Planung und Durchführung molekular- und zellbiologischer Methoden (u. a. Zellkultur, Klonierung, PCR/qRT-PCR, Western Blot, Histologie, Immunhistochemie, Massenspektrometrie, Mikroskopie) Genetische Manipulation von primären Zellen und Zelllinien mittels CRISPR-Cas9 und episomalen Vektoren (BSL-2) Durchführung von in vitro- und ex vivo-Experimenten sowie funktionellen Assays Isolation und Kultivierung von Primärzellen aus Gewebebiopsien (z. B. Haut, Knochen) Experimentelle Arbeiten mit präklinischen Modellen Analyse, Interpretation, Präsentation und Publikation wissenschaftlicher Daten Einwerbung von Drittmitteln, Antragstellung und Durchführung eigenständiger Forschungsprojekte Betreuung von PhD-Studierenden und Diplomand*innen Mitarbeit in der Lehre und Supervision Enge Zusammenarbeit mit klinischen Forscher*innen der Universitätsklinik, dem Expertisezentrum für Wachstum und Osteologie (https://www.kepleruniklinikum.at/kliniken-einrichtungen/kinder-und-jugendheilkunde/expertisezentrum-fuer-wachstum-und-osteologie/), dem Zentrum für Medizinische Forschung der JKU sowie unseren internationalen Kooperationspartner*innen
Organisationseinheit:
Eigenständige, grundlagenwissenschaftlich orientierte Forschungstätigkeiten im KFI KM (Link: https://www.jku.at/klinisches-forschungsinstitut-fuer-kardiovaskulaere-und-metabolische-erkrankungen/) Betreuung translationaler Kooperationsprojekte im KFI KM Aufbau und Leitung einer Nachwuchsforschungsgruppe (mit zwei PraeDoc Stellen) Mitwirkung in Lehre sowie Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung
Organisationseinheit:
Eigenständige Forschungstätigkeiten im Forschungsfeld des Lehrstuhls „Management of Socio-Technical Transitions“ mit Fokus auf organisationale und gesellschaftliche Transformationsprozesse im Zuge der Digitalisierung Mitwirkung an Forschungsarbeiten des Lehrstuhls mit besonderem Schwerpunkt auf digitaler Transformation (z.B., Plattformökonomie), neuen Organisationsformen und deren transformativer Rolle für gesellschaftliche Herausforderungen (z.B. Klimawandel, Gleichberechtigung, Gesundheit) Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung
Organisationseinheit:
Durchführung neuer Forschungsprojekte und Veröffentlichung der Forschungsergebnisse in führenden internationalen Fachzeitschriften Entwicklung und Abhaltung von universitären Lehrveranstaltungen im Bereich Organisationswissenschaften (4–6 Semesterwochenstunden, auf Englisch) Mitwirkung bei Drittmittelanträgen Betreuung und Unterstützung von Studierenden und Doktorand*innen am Institut Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Instituts und an Praxistransferaktivitäten
Organisationseinheit:
Fachliche und Organisatorische Leitung des Teams Elektrotechnik / MSR Koordination von Störungsbehebung und Instandsetzung der elektrischen Anlagen Technische Fachbetreuung der Gebäudeleittechnik Technische Koordination mit Fachfirmen sowie Unterstützung bei Mängelbehebung, Abnahmen und Qualitätssicherung Entwicklung technischer Lösungen und Unterstützung bei Schließ- und Videoüberwachungssystemen Rufbereitschaft (diese wird abwechselnd von einer*einem Mitarbeiter*in der Abteilung Gebäude und Technik außerhalb der Regeldienstzeit wahrgenommen. Die wöchentliche Rufbereitschaft wird gemäß § 58 KV abgegolten.)
Organisationseinheit:
Verantwortlichkeit für die Gesamtkoordination und Abwicklung der klinischen Studien an der Universitätsklinik Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung von wissenschaftlichen Arbeiten im Rahmen von Studien Führen der vorgesehenen papierbasierten oder elektronischen CRFs inklusive Scores, Management elektronischer Tagebücher, Therapieverläufe, Nebenwirkungserfassung - Meldung und Befunde Organisation und Koordination von Diagnostik, Labor Probenversand und gegebenenfalls Prüfmedikation Kooperation mit dem Kompetenzzentrum für klinische Studien (KKS) der medizinischen Fakultät der JKU un dem Service Center for Clinical Research (SCCR) des Kepler Universitätsklinikums Kommunikation mit Studienzentralen, Principal Investigator, Ethikkommission, Behörden, Sponsor*innen, etc. Vorbereitung und Begleitung von Monitorbesuchen, Audits und Behördeninspektionen Führen einer Forschungsdatenbank, Projektübersicht, Publikationserfassung und Forschungsdokumentation Teilnahme an nationalen und internationalen Investigator Meetings Datenauswertung
Organisationseinheit:
Entwicklung und Administration von Applikationen zur Aufbereitung von Daten für interne und externe Verwendung Entwicklung und Administration von Schnittstellen für Datentransfers von internen und externen Institutionen Projektbegleitendes Qualitätsmanagement (Datenqualität, Datenmodelle, Integrität,…) Unterstützung der Kund*innen bei betrieblichen Prozessen, Datenanfragen, Auswertungen, Statistiken und Datenkorrekturen Zusammenarbeit mit den Applikationsentwickler*innen bei Fragen zu Datenmodell und Unterstützung von Daten-und Performanceanalysen Klare verständliche Kommunikation im Austausch mit Stakeholdern
Organisationseinheit:
Unterstützung der Bereichsleitung Operation Management Büroorganisation, Terminkoordination Aufbereitung von Unterlagen und Präsentationen Vor- und Nachbereitung von Meetings inklusive Protokollführung Mitarbeit in Projekten
Organisationseinheit:
Aufrechterhaltung etablierter Zellkulturen Labor-Management Ressourcenübersicht und Bestellwesen Unterstützung bei der Administration von Forschungsprojekten sowie bei Vorbereitung und Durchführung von Projektabrechnungen (SAP)